PDF《报道·关注》

7500 人次, 博士

400 人次. 为达到这样的目的, 目前我省多数 地区都已启动高端人才引进计划.南 阳市政府一位人士坦言, 当地借助产业 转移和创新创业的契机, 正着力打造人 才和项目的聚集效应. 过去是发展产 业, 现在是着重培养人才, 这是各地都 看到的方向, 也是未来区域经济转型发 展的最有效抓手. 该人士表示. 多年短板亟待短期内弥补 河南作为人口大省, 人才总量并不 低, 而这些年人才发展的瓶颈, 主要在于 缺乏含金量高且完备的政策. 对此, 郑州市一家 LED 生产企业负 责人张先生坦言, 几年前, 郑州周边有数 百家LED生产型企业, 而如今, 从事研发 生产的仅为个位数, 究其原因, 就在于缺 乏人才聚集的政策效应. 他举例, 虽然郑州给予高新企业不 少政策, 但是企业在研发或者生产中, 时 常会遇到一些难题.这时, 由于郑州缺 乏相应的人才和配套, 导致企业长期依 靠沿海区域的研发帮助, 久而久之, 人才 向南部流失, 企业也因为研发成本问题 而逐渐向南方转移. 为解决痛点, 从今年起, 我省不断加 大对人才的引进力度.今年6月, 河南省 委、 省政府发布了 《关于深化人才发展体 制机制改革加快人才强省建设的实施意 见》 . 《意见》 提出, 要着力引进拥有关键 核心技术、 能够带动产业转型的产业领 军人才和团队;

引进互联网跨界融合、 大 数据、 智能制造、 国际贸易、 现代物流、 电 子商务、 旅游运营、 生态环保、 现代农业、 城市规划等重点领域人才. 同时, 我省还鼓励兼职挂职、 技术咨 询、 项目合作、 客座教授、 医师多点执业、 星期天工程师 等多种形式的柔性引才 引智.对全职引进和本省新当选的院士 等顶尖人才, 河南省政府给予500万元奖 励补贴.对院士等顶尖人才, 在岗期间 用人单位可给予不低于每月

3 万元生活 补贴;

对国家 千人计划 万人计划 入 选者、 国家杰出青年科学基金获得者、 长 江学者等高端人才, 在岗期间用人单位 给予每月不低于2万元的生活补贴. 今年的大学生就业季时, 河南

18 个 市地几乎同步密集发布了一系列吸引人 才的 政策大礼包 , 上到青年人才公寓 建设, 下到户籍制度改革, 只为能在更高 层面将年轻人才留住. 而本次启动的人才引进, 则更偏向于 高技术、 高层次的成熟人才.上述信阳市 政府人士称, 学科带头人、 行业领跑者是 此次人才引进的重中之重.他表示, 年轻 人才的培养, 需要高端人才的带动.这样 的搭配既可以让相关产业迅速成型, 而且 可以加速人才培养和聚集速度. 抢人 大风潮下 环境远比政策重要 信用免押 助河南共享经济升级 近期,郑州市、 信阳市、 洛阳市和南阳市纷纷发布 招贤令

本报记者 杨霄 文 白周峰 摄影 图片 共享单车商家提供的免押金服务, 极大地方便了消费者的出行. ........