PDF《Oracle 人才招聘解决方案：》

Oracle 人才招聘解决方案: Oracle Taleo Social Sourcing Cloud Service 社交人才搜寻与推荐 主要特性 ? 将您的推荐计划与员工的社 交网络和职业社交网络连接 起来 ? 通过社交媒体(如Facebook、Twitter、 LinkedIn 等)发布职位信息 ? 增强企业招聘门户 ? 支持多个品牌及多种语言 ? 针对 SEO 优化求职页面 ? 引领应聘者访问含有个性化 和针对性内容的登录页面 ? 为持续的招聘营销构建潜在 应聘者社区 ? 通过 Facebook 求职页面 捕获感兴趣的求职者 ? 通过原生报告和分析获 得洞察 ? 提供移动友好的应聘者体验 Oracle Taleo Social Sourcing Cloud Service (Social Sourcing) 可以让您利用社交网络和社 交媒体的巨大力量,帮助您将就业机会发布给广大的潜在应聘者受众.

它能使多个社交渠道 的人才搜寻工作实现自动化,能使主动应聘者申请更加便利,还能为持续的潜在人才搜寻工 作捕获潜在线索,所有这些均在单个经济高效的解决方案中完成. 社交媒体在解决招聘难题方面具有无限的潜力.但是,社交招聘工作的规模一直以来几乎不可能扩展, 直到目前都是这种情况.而有了 Oracle Taleo Social Sourcing Cloud Service,您可以利用社交媒体达 到以下目的: ? 在各种社交媒体网站(如Facebook、Twitter 和LinkedIn)发布职位信息 ? 通过直接连接到员工的社交网络和职业社交网络增加员工推荐 ? 将招聘门户托管在您的企业网站和 Facebook 公司页面上 ? 将潜在应聘者捕获到中央人才社区中 ? 开展有针对性的招聘营销活动,不断丰富您的人才库 ? 针对 SEO 和移动浏览优化您的职位信息 ? 在一个信息板上跟踪和报告您的所有社交招聘活动 ? 为最终用户和管理员提供用户友好的界面 分析是社交搜寻的核心.通过使用 Social Sourcing 来评测所有社交渠道的活动和结果,利用优质数据驱 动您的社交招聘战略.该系统具有六个灵活的特性,这些特性既可以单独使用,也可以共同使用,从而 提供功能强大、自动化的大规模社交招聘,该系统具有最大的敏捷性. 社交员工推荐 通过接入您员工的社交网络和职业社交网络,大大提高员工推荐计划的推荐量.利用 Social Sourcing 向 目标员工群体发布当前职位空缺、促进职位信息在这些员工的朋友圈进行分享,以及自动化执行员工推 荐的捕获、跟踪和状态更新,以增强透明度和持续的反馈.社交员工推荐不仅极大丰富了您可联系的人 才库,同时还消除了传统计划中存在的参与方面的许多障碍.因为每个员工都成为潜在的招聘人员,因 此经济高效地实现了招聘计划的规模扩展. 全球战略人才搜寻和招聘 主要优势 ? 强化雇主品牌 ??增加您现有推荐计划的推 荐量 ??将您提供的机会传达给更 广泛的受众 ??建立潜在人才管道 ??通过受众定位和个性化内 容提高转化率 ? 改进搜寻分析 ? 降低搜寻成本 社交职位信息发布 利用社交媒体的力量来扩大职位发布活动的影响范围.通过社交职位信息发布,您可以将新职位列表、 共享链接和状态更新发布到您所有的 Facebook 页面、Twitter 句柄和 LinkedIn 群组.您还可以安排未 来发帖并定位特定受众以产生最大影响. Facebook 求职页面 将您的职位信息发布给您公司现有的粉丝和关注者群体,从而实现您品牌的社交关系的最大价值.利用 Social Sourcing 的Facebook 求职页面特性向您现有的 Facebook 公司页面添加一个可搜索的职位信 息页面,在这个页面中,您可以直接接受来自 Facebook 的应聘者申请,或者鼓励感兴趣的潜在对象加 入您的人才社区,以便了解未来的机会. 社交招聘门户 使用 Social Sourcing 的招聘门户推广您的品牌及提供极具吸引力的应聘者体验.快速轻松地创建社 交、移动友好和可搜索的求职门户,这些门户无缝嵌入在您现有的企业网站中.招聘门户提供广泛的品 牌和配置选项,以便支持多个品牌和多种语言,甚至可以根据访问者的类型调整您的内容:首次求职 者、回头的应聘者、内部应聘者或推荐者. 登录页面 通过求职登录页面,为首次求职者和回头的求职者提供了一种个性化和有针对性的体验.针对工作类别 和工作地点自动生成登录页面,这些登录页面帮助您定制您的信息和内容,以便更好地发布您最重要的 职位信息.使用视频、筛选的职位视图以及其他相关内容来帮助吸引您的潜在对象:或者是网站访问 者,或者是对有针对性的营销活动做出响应的现有潜在对象.内置的市场营销量度和分析,提供了对访 问者的洞察:谁在访问页面,他们来自哪里,以及他们是如何与您的内容互动的. 人才社区 将所有感兴趣的潜在对象和线索都捕获到一个中央人才社区中.对您的人才库进行细分和定位,以便优 化后续的营销工作.推送职位提醒、公司交流和自动营销活动讯息,以便吸引主动应聘者并时刻关注被 动求职者.利用简单易用的分析更好地调整您的目标定位和内容,从而提高招聘产量,更多地将联系人 转化为应聘者. 应聘者友好,移动就绪 移动迅速成为应聘者寻找工作和进行职业探索最常用的渠道之一.所有的 Oracle Taleo Social Sourcing Cloud Service 应聘者体验均基于响应式设计而构建,因此可以针对用户的设备对体验进行自 动优化,无论是传统的网络浏览器、智能手机还是平板电脑. 甲骨文(中国)软件系统有限公司 北京远洋光华中心办公室 地址:北京市朝阳区景华南街5号远洋光华中心C座21层 邮编:100020