PDF《达索系统集团》

达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日1/10 达索系统集团 商业行为准则

2007 年9月3日达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日2/10 目录 遵章守法

4 达索系统集团及其 生态系统 内部的互动 相互尊重

4 尊重达索系统

4 尊重客户和合作伙伴…4 尊重竞争对手…4 尊重监管机构…5 尊重环境

5 保障公司资产安全 知识产权

5 机密和专有信息…6 电子和数字媒体…7 业务经营 利益冲突…7 内幕交易…8 财务~记和报告…8 职业举报程序

10 达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日3/10 介绍 达索系统及其子公司(下称 达索系统集团 )承诺在其商业行为中遵循最高的行为准 则.

作为产品生命周期管理软件解决方案领域内的国际领先企业,达索系统集团自成 立以来,始终把完善的商业规范作为其企业精神中不可或缺的部分. 我们深厚的价值和经营方式奠定了我们个人和公司的形象. 坚不可摧的商业规范在员工、客户、合作伙伴、供应商、同事、监管机构和竞争者之间构成了相互沟通的基石. 我们相信彼此信任的长期关系需要建立在恪守诚信、公平竞争、相互尊重、行为端正、一丝不苟的基础上,即使行 之不易,也要坚持上述原则. 我们坚决维护基本人权,同时重视并善于利用我们作为跨国组织而拥有的丰富多彩的文化. 本商业行为守则规定了达索系统集团及其雇员如何以符合道德的方式从事商业活动, 是帮助我们共同确保在达索 系统集团业务活动的范围内作出适当的业务决策,进行适当互动的向导和源泉. 本概述不是要一一罗列达索系统集团应当遵守和实践的正确的商务道德准则. 但是,它可以协助我们每个人制定 决策,鞭策我们遵循这些基本原则,我们将培养相互信任和相互尊重的氛围,提高我们的国际声望,建立正直诚信 的形象. 作为对本守则的补充,达索系统集团内部的每一家公司将制定内部政策手册,更为具体地阐述个人权利 和劳动法律. 本守则适用于达索系统集团内各个岗位和职务的所有员工. 达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日4/10 遵章守法 达索系统集团承诺确保诚信经营. 首先,它要求所有员工尊重在达索系统集团从事经营的国家生效的法律、规章 和法规. 他们还将遵守关于企业社会责任的国际标准,如《联合国世界人权宣言》和国际劳工组织的各种基本公 约. 《道德和职业行为准则》所确定的指导原则是对这些国际法律、法规、义务和主要原则的补充而不是替代. 如果 经证明《准则》中的指导原则并不完善,则当地法规应先于这些原则适用. 达索系统集团及其 生态系统 内部的互动 我们对员工、客户、商业合作伙伴、竞争者和监管部门承担的责任. 达索系统集团的员工是集团最宝贵的资产, 是他们创造了我们组织的财富. 我们坚信,为跻身于成功的跨国集 团之列,我们必须不遗余力地创造和维护良好的环境,建立信任,让员工在个人和职业上取得进步. 通过协同工 作、技能培养、知识分享和互学互助,我们的团队将携手共进. 我们尊重文化的多样性,并善于利用这笔与生俱来的财富. 我们承认个人的贡献,并创造激励创新的环境,以此 确保业务的持续发展. 我们的所有商业合作都基于双赢互利的关系,着眼于长远的发展. 相互尊重 集团企业文化的基础是相互尊重、公平公正、尊重员工的多元性. 员工的招聘、培训、晋升、调派和其他人事决 策都是本着员工的资质、技能、业绩和其他商业目标进行考虑. 我们尊重员工/个人的隐私,保护为有效实现业务 目的所需的员工信息. 我们的所有做法都符合所在国的国家和地方劳动法律. 我们致力于提供没有歧视,没有骚扰,也没有任何性质的胁迫的工作环境. 达索系统集团严格禁止任何性别、种族、肤色、宗教、年龄、性取向、婚姻或妊娠状况、姓氏、健康状况、残障、民族或出生国、政治或工会派别或其 它性质的骚扰和歧视. 安全可靠的工作环境是开展工作的先决条件,我们希望全体员工能够尽其合理努力,确保我们自身和他人的安全, 以免他人安全受到我们在工作中的行为或疏忽的影响. 达索系统集团遵守有关健康和安全的适用法律和法规. 我们注意及时上报事故、伤害、不安全设备、暴力事件或任何可能存在安全隐患的事件. 尊重达索系统 参加会见、会议等外部活动时,我们应当谨记我们代表的是公司,应当为树立达索系统形象做出贡献. 我们应该注意塑造公司、公司的价值观、团队和管理层的积极形象,在任何商业场合中,恪守诚信,以高度的专业 精神行事. 尊重客户和合作伙伴 我们与客户、供应商和业务合作伙伴的长期关系是建立在所有达索系统员工始终如一的诚实守信之上的. 我们遵 循高科技产业的最佳做法开展业务,一切活动符合客户、业务合作伙伴和达索系统集团的利益. 我们与客户和商 业合作伙伴之间的沟通完全符合上述准则. 我们尊重客户的隐私权,根据其与达索系统集团签订的协议谨慎处理 客户的信息. 尊重我们的竞争对手 达索系统集团遵守开展业务所在国家的法律,维护国际商业道德标准,积极主动、锐意进取地参与市场竞争. 我 们通过以下正当途径收集竞争信息: 公共传播、公共档案、贸易展示、行业调查、有声望的顾问以及与客户进行 的正当互动. 达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日5/10 尊重监管机构 作为在世界范围内开展业务、在两个股票交易所上市的国际集团企业,达索系统集团经常与各种机构打交道. 在 财务报告方面,对于维护股东、客户、合作伙伴和员工的信心至关重要的财务记录和报告,确保其准确性和完整 性. 我们对内部控制规章和工作流程进行完善,以确保集团的财务报告完整、公正、准确、及时并且易于理解. 在接受调查或检查时,我们要开诚布公地回答问询,并承诺在与监管机构代表的讨论中坦诚相待. 尊重环境 企业社会责任是达索系统集团使命的核心. 我们的环境轴心强调生态设计,它让客户可以创造更加安全、原料和 能源利用更加优化的产品. 达索系统集团还尽全力将自身活动对自然环境的影响降到最低. 它致力于遵守这方 面的适用于国际和特定国家的有关立法. 为此,它积极采取措施,将设施管理和整个集团的相关业绩衡量纳入环 境因素. 我们每一个人贯穿在日常行为中的责任是帮助达索系统集团在这一领域提高的关键. 保障公司资产安全 保障公司资产(无论是有形资产还是无形资产)的安全对于集团的经营至关重要. 我们决不将达索系统集团的资 产用于非法或不道德的用途. 这些资产包括但不限于: ? 知识产权(包括程序和代码) ? 如下定义的机密和专有信息 ? 员工资料 ? 产品,即为内部使用或为向客户和合作伙伴交付而开发的产品 ? 计算机 ? 客户或合作伙伴名单和资料 ? 设备 知识产权 知识产权是受到或可以受到版权、专利、商业秘密、商标和/或设计与选型方面国家和国际法律和条约保护的任何 人类脑力劳动成果. 达索系统集团尊重其他方的知识产权,并按照适当的许可协议使用属于其他方的知识产权, 如代码、软件或文档资料. 知识产权是达索系统集团的核心资产,因此,知识产权保护对于达索系统集团业务的成功和发展至关重要. 知识产权的示例包括但不限于: ? 发明 ? 专利 ? 创新 ? 商标 ? 技术诀窍,如方法和工艺 ? 设计与选型 ? 文档、说明和预备性设计工具中所含的信息 敬请牢记: ? 保护达索系统集团的知识产权,达索系统员工人人有责,即便是在离职以后. 我们遵守达索系统集团的 政策,并落实知识产权程序. ? 保护知识产权的一个重要原则是保守秘密,并对达索系统集团的商业秘密和其他专有信息的使用加以限 制. ? 在达索系统集团以外开发可能与达索系统集团的知识产权有关的任何产品或软件,须事先获取当地人力资 源总监的书面许可. 达索系统 商业行为准则 ― 第2版―2007 年9月3日6/10 ? 达索系统集团法律部门可以提供与知识产权有关的其它任何信息. 机密和专有信息 机密信息 机密信息是指根据合同或法律禁止其........