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中国网络招聘 专业人才供需指数(SDI)报告 医药行业 (简版)

2014 年4月英才网联(北京)科技有限公司 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

201404 期目录

一、概念定义.

1

二、主要结论.2

三、月度全国 SDI 总体分析

2

四、月度主要省市 SDI 分析

2

五、月度主要省市分职位供需比分析.3 附录:完整版报告目录

4 版权声明.6 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

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一、概念定义

(一)SDI简介 800HR 中国行业专业人才供需指数(800HR China Talent Supply And Demand Index,以下简称 SDI) ,是英才网联通过对中国网络招聘的各行业企业职位发布 和个人求职的全面和实时观测编制的指标, 综合反映了中国各行业专业人才供给 与招聘需求比例的状态和发展趋势,为企业人才战略的实施与调整、个人求职提 供权威参考. SDI 从重点城市、职位等多个维度,提供建筑、医药、化工三个行业的供需 指数. SDI 大于 100,表明人才供需比例大于参照期水平(参照期水平为

2009 年5月的供需比例) ,SDI 越大人才供给越旺盛,或职位需求相对较少,或二者同时 变动;

SDI 小于 100,表明人才供需比例小于参照期水平,SDI 越小人才供给越 缺乏,或职位招聘需求相对较多,或二者同时变动. SDI 由英才网联公司(www.800hr.com)从2010 年1月起,每月面向社会定 期发布.

(二)P-SDI P-SDI(Pharmaceuticals Supply And Demand Index,以下简称 P-SDI) 为医药行业专业人才供需指数.

(三)供需比例 供需比例为以通过网络招聘平台进行求职的人数与企业发布职位数的比值. 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

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二、主要结论

2014 年4月,全国医药行业人才供需指数为 91,较上个月有较大幅下降, 降幅比例为 33%.与去年

4 月相比,有一定程度下降,降幅为 18%.4 月份企业 发布职位量较上个月有一定上涨,但数量不多,涨幅比例较小,仅为 2.4%;

人 才供给量较上个月有较大幅下降,环比下降 32%.总体来看,人才供不应求.

三、月度全国 SDI 总体分析

2014 年4月,医药行业月度全国 SDI 为91(见表 1) ,环比下降 33%,较去 年4月同比下降 18%.企业职位发布量环比上涨 2.4%,涨幅较小;

人才供给量环 比下降 32%. 表1最近

3 个月全国 C-SDI 区域

2014 年2月2014 年3月2014 年4月全国

138 139

91

四、月度主要省市 SDI 分析

2014 年4月,北京、广东和浙江地区的医药行业人才供需指数(

74、

85、 82)均低于全国平均水平(91) (见表 2) .而其他地区的医药行业人才供需指数 均高于全国平均水平,重庆指数 322,比例最高.同上个月相比较,七大地区的 人才供需指数均呈下降趋势,下降幅度在 10%―40%之间,其中,江苏省降幅最 为明显,环比下降比例达到约 40%. 表22014 年4月主要省市 P-SDI 区域 供需指数 北京市

74 上海市

137 广东省

85 江苏省

108 浙江省

82 天津市

107 重庆市

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五、月度主要省市分职位供需比分析 每职位供需比=每职位投递人数/企业发布职位数.供需比越小,表明该职位 投递人数相对越少,企业的选择机会减小,获得合适人才的竞争也变得越激烈, 反之竞争较小. 为此我们选取了北京、广东和江苏三省市,对部分环比变化较为明显职位的 供需比做分析.以下仅为北京市部分职位供需比环比变化(见表 3) .其他省市 详情请见完整版. 表3北京市分职位供需比环比变化 地区 职位

3 月份供需比

4 月份供需比 环比变化趋势 北京市 血液内科 19:1 13:1 ↓ 老年病 11:1 3:1 ↓ 计划 15:1 3:1 ↓ 保健品研发 10:1 6:1 ↓ 仪器分析 24:1 18:1 ↓ 精神/心理科 13:1 5:1 ↓ 注: "↑"表示供需比较上个月上升, "↓"表示供需比较上个月下降. 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

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电话:010-62123388 附录:完整版报告目录 目录

一、概念定义

二、主要结论

三、报告正文

(一)医药行业总体人才供需状况 1.月度全国SDI总体分析 2.月度 SDI人才结构比例分析 (1)男女结构比例 (2)学历结构比例 (3)工作年限比例 (4)工作职称比例

(二)医药行业分省市人才供需状况 1.月度主要省市SDI分析 2.月度主要省市人才供需量变化分析 (1)人才供给量分析 (2)企业发布职位量分析 3.月度主要省市分职位供需比分析 (1)北京市分职位供需比环比变化 (2)广东省分职位供需比环比变化 (3)江苏省分职位供需比环比变化

(三)医药行业月度热门职位供需状况 1. 月度十大热门招聘职位 2. 月度十大热门求职职位

四、版权声明 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

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图表目录 表1最近3个月全国P-SDI 表2主要省市人才供给量环比变化 表3主要省市企业发布职位量环比变化 表4北京市分职位供需比环比变化 表5广东省分职位供需比环比变化 表6江苏省分职位供需比环比变化 表7十大热门招聘职位及环比变化 表8十大热门求职职位及环比变化 图1最近14个月全国P-SDI趋势图 图2医药行业月度SDI男女结构比例 图3医药行业月度SDI学历结构比例 图4医药行业月度SDI工作年限比例 图5医药行业月度SDI工作职称比例 图6最近3个月主要省市P-SDI 英才网联-中国首家分行业招聘网站 医药行业专业人才供需指数 P-SDI

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