PDF《人物 | CHARACTER》

王强创造了风靡一时的美 式思维口语教学法;

胡敏开创了新东方的 雅思 教学, 编出了中国第一套托福教材;

包凡

一、 何庆权使新东方的英语写作培训达到一流. 人物|CHARACTER 坚韧品性: 让我闯过生存的 鬼门关 对机会的把握和偏执在于北大十年磨 砺出的坚韧品性, 正是这种品性, 使俞敏洪 在新东方发展过程中碰到任何挫折都能够 跨越. 在创业之初, 他经常一个人满大街贴招 生广告. 数九寒天, 俞敏洪手中的糨糊经常都 结成了冰, 有时他实在冷得受不了了 , 就掏出 揣在怀里的二锅头抿上一口, 然后继续把广 告贴下去, 身体上的痛苦还能够忍受, 但精神 上的挫折却几乎让他丧失信心. 在20世纪90年代初, 中国的知识分子 对商业的认识往往是两眼一抹黑, 而且当时 的市场环境也远不如今天规范, 办企业、 求 生存、 图发展, 就意味着必须要跟社会方方 面面的人打交道. 对于刚从北大象牙塔走出 来, 社会经验基本为零的俞敏洪来说, 这无 疑是一堵迈不过的墙. 这个阶段对我的最大挑战是, 我不仅 仅是一个教书匠, 还要面临好多我没有办法 解决的问题. 比如说, 当我们面对这些公务 员的时候, 我就不知所措. 我知道学生心里 在想什么, 但我很难知道这些公务员心里在 想什么, 以及他们需要我做什么. 与各种职 能部门打交道的过程和办学是两码事, 这些 经历曾经让俞敏洪经历了很长一段时间的痛 苦. 但俞敏洪没有别的选择, 在是否办学的问 题上只能前进不能后退, 俞敏洪骨子里那种 坚韧的品性又开始发挥作用, 不擅于跟陌生 人打交道, 不擅于跟社会打交道, 不擅于跟 官场打交道, 自己就硬着头皮学, 俞敏洪顺利 地让新东方闯过了最初生存的 鬼门关 . 成绩来自一个优秀的团队 国际间交流带来的全球化使竞争的平台已经被推平. 然而, 任何先进的理念、 任何先进的技术归根到 底都是人才的竞争. 值得我们注意的是, 当今世界500强企业中的绝大部分企业都对其人员的内部培训给 予了高度重视, 只有拥有了先进的人才, 才能真正拥有企业的核心竞争力, 使其在激烈的竞争中立于不败之 地. 新东方教师培训国际化与新东方品牌的创立和使命密不可分, 新东方致力于成为优秀的教育机构, 培 养成就中国的精英并推动中西文化的融合. 教师培训国际化对于促使人们打破传统思维、 应对时代挑战、 改变传统教学理念、 完善课程设计以及提升知识结构都起到了积极的推动作用. 为保持新东方教育科技集团健康、 稳定、 持续的发展, 新东方教师培训国际化进一步向深度和广度发 展. 俞敏洪充满信心地表示: 我们正在和美国、 英国、 澳大利亚的许多世界一流大学联系, 准备派送更多 的专业教师出国进修, 同时通过内外培训结合的方法在未来的几年里, 基本完成新东方教师的国际化培 训. 我们不仅会让更多的老师参加国际化的培训, 我们也正在制定新东方管理人员的国际化培训计划. 我 们深知, 人才就是核心竞争力. 新东方过去所取得的一切成绩是来自一个优秀的人才团队. 新东方的人才 之路, 一定会为这个刚刚走过14周年的教育集团带来更加令人瞩目的辉煌. 20_ELITE LIFE 2009_08 |

21 CHARACTER| 人物 俞敏洪语录 ? 世上有三种人: 第一种, 他们不能适应社会准则, 被社会无情地打击到社会最低层, 他们的精神生活几 乎为零, 只能得到维持生命存活的物质条件;