编辑: 霜天盈月祭 | 2019-07-18 |
而能力倾向测试的成绩则分为及格或不及格.英文运用及中文运用试卷的二级及一级成绩和能力倾向测试的及格成绩永久有效.(8) 一般来说,应徵学位或专业程度公务员职位的人士, 需在综合招聘考试的英文运用及中文运用两张试卷取得二级或一级成绩,以符合有关职位的语文能力要求.个别招聘部门/职系会於招聘广告中列明有关职位在英文运用及中文运用试卷所需的成绩.在英文运用及中文运用试卷中取得二级成绩的应徵者,会被视为已符合所有学位或专业程度职系的一般语文能力要求.要求在两张语文试卷中取得二级或一级成绩的公务员职系名单,已载列於公务员事务局网页.(9) 部分学位或专业程度公务员职位要求应徵者除具备英文运用及中文运用试卷的所需成绩外,亦须在能力倾向测试中取得及格成绩.要求在能力倾向测试中取得及格成绩的公务员职系名单,已载列於公务员事务局网页.(10) 部分公务员职系(如纪律部职系)会按受聘者的学历给予不同的入职起薪点.未具备所需的综合招聘考试成绩的学位持有人仍可申请这些职位,但不能获得学位持有人的起薪点.根Ю峁┎煌胫捌鹦降愕闹跋得,已载列於公务员事务局网页.(11) 除非有关招聘广告另有订明,有意投考学位或专业程度公务员职位的人士,应先取得所需的综合招聘考试成绩.申请人可报考全部、任何一张或任何组合的试卷.申请人应先确定拟投考职位的要求及被接纳为等同综合招聘考试成绩的其他考试成绩,以决定所需报考的试卷( 请参阅下列第( 15) 至(20) 项).申请人不可在截止申请日期后更改已选择应考的试卷.(12) 综合招聘考试与公务员职位的招聘程序是分开进行的.有意投考公务员职位的人士,应直接向招聘部门/职系提交职位申请.取得所需的综合招聘考试成绩并不代表考生已完全符合任何学位或专业程度公务员职位的入职要求.招聘部门/职系会核实职位申请人的学历及/或专业资格,并可能在综合招聘考试外,另设其他考试/面试.基本法测试与公务员招聘(13) 为提高大众对《基本法》的认知和在社区推广学习《基本法》的风气,当局会测试应徵公务员职位人士的《基本法》知识.基本法测试的成绩会用作评核应徵者整体表现的其中一个考虑因素.(14) 基本法测试是一张设有中英文版本的选择题形式试卷,全卷共15 题,须於20 分钟内完成.基本法测试并无设定及格分数,满分为100 分,有关成绩永久有效.有关基本法测试的详情载列於公务员事务局网页.选择应考的试卷(15) 香港中学文凭考试英国语文科第5级或以上成绩会获接纳为等同综合招聘考试英文运用试卷的二级成绩.香港中学文凭考试中国语文科第5级或以上成绩会获接纳为等同综合招聘考试中文运用试卷的二级成绩.持有上述成绩的申请人,将不会被安排应考英文运用及/或中文运用试卷.(16) 香港中学文凭考试英国语文科第4级成绩会获接纳为等同综合招聘考试英文运用试卷的一级成绩.香港中学文凭考试中国语文科第4级成绩会获接纳为等同综合招聘考试中文运用试卷的一级成绩.持有上述成绩的申请人,可因应有意投考的公务员职位的要求,决定是否需要报考英文运用及/或中文运用试卷.(17) 香港高级程度会考英语运用科或General Certificate of Education (Advanced Level) (GCE A Level) English Language 科C级或以上成绩会获接纳........