编辑: ACcyL | 2019-12-10 |
岗位紧缺指数(1-5) , 岗位引才方式(全职引进、柔性合作等) , 联系人及联系方式 年薪(税前)万元 , 其他待遇条件(住房、医疗、交通等) ,,
, 青岛北海船舶重工有限责任公司 ,
1 , 高端船舶设计 , 专业技术 ,
3 , 船舶与海洋工程、电气、轮机 , 本科及以上 , 不限 , 中级及以上 , 具有大型项目总设计师或专业负责人经历;
具备重大项目方案的制定能力,具有生产技术管理和设计工作实践经验,有独立承担或有主持和组织重大工程项目设计、施工的实践经验和能力,有协调本专业间的组织能力,是本专业技术带头人;
有良好的职业道德和团队精神,具有较强的事业心和责任感;
具有扎实的专业理论知识和专业技术知识,掌握本专业领域国内外现状和科技发展趋势 , 30-50 , 面议 ,
1 , 全职 , 刘敏0532-86756169 ,
2 , 海洋工程管理 , 专业技术 ,
1 , 工程管理等相关专业 , 本科及以上 , 不限 , 高级 , 具有在大型船舶制造企业从事大型项目工程管理工作经验 , 30-50 , 面议 ,
1 , 全职 , 青岛海西船舶柴油机有限公司 ,
1 , 工程师 , 专业技术 ,
1 , 能源动力 , 博士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
16 , 面议 ,
2 , 全职 , 秦@桐86708080-6501 ,
2 , 工程师 , 专业技术 ,
14 , 轮机工程 , 本科及硕士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
6 , 面议 ,
2 , 全职 , 青岛海西船舶柴油机有限公司 ,
3 , 工程师 , 专业技术 ,
8 , 电气工程及自动化 , 本科及硕士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
6 , 面议 ,
2 , 全职 , 秦@桐86708080-6501 ,
4 , 工程师 , 专业技术 ,
2 , 机械制造与设计 , 本科及硕士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
6 , 面议 ,
2 , 全职 , ,
5 , 工程师 , 专业技术 ,
6 , 焊接 , 本科及硕士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
6 , 面议 ,
2 , 全职 , ,
6 , 程序员 , 专业技术 ,
1 , 信息工程 , 本科及硕士 , 不限 , 无 , 应届毕业生 ,
6 , 面议 ,
2 , 全职 , ,
7 , 装备制造工 , 劳动技能 ,
25 , 装备制造 , 大专 ,
3 , 无 , 熟练工 ,
5 , 面议 ,
2 , 全职 , ,
8 , 装备制造工 , 劳动技能 ,
12 , 装备制造 , 中专 ,
3 , 无 , 熟练工 ,
5 , 面议 ,
2 , 全职 , 中国石油集团海洋工程(青岛)有限公司 ,
1 , 调试工程师 , 专业技术 ,
3 , 油气储运、化学工程与工艺 , 本科及以上 ,
8 , 工程师及以上 , 5年及以上海洋工程模块建造调试工程师工作经验,精通模块工艺、电仪调试工作流程,熟悉试压包、工艺销项、预调试、MOP等施工流程,从事过3个及以上模块建造项目调试管理工作,具备英语听说读写能力.
,
14 , 五险、通勤班车 ,
4 , 全职 , 熊大为80986037 中国石油集团海洋工程(青岛)有限公司 ,
2 , 费用工程师 , 专业技术 ,
2 , 船舶与海洋工程、工程造价 , 本科及以上 ,
10 , 工程师及以上 , 8年及以上海洋工程模块建造项目费用管理工作经验,精通国际海工建造项目费用管理工作流程,熟悉合同谈判、变更、索赔等工作流程,从事过3个及以上大型国际海工项目费用管理工作,具备较强的英语听说读写能力,能起草英文文件. ,
20 , 五险、通勤班车 ,
5 , 全职 , 熊大为80986037 青岛老船长航运有限公司 ,
1 , 机务主管 , 管理 ,
1 , 轮机专业 , 本科 ,
5 , 不限 , 燃润料管理、备件物料管理,设备维护保养、监督 ,
10 , 面议 ,
1 , 全职 , 办公室67798966 ,
2 , 生产商务操作 , 专业技术 ,
1 , 航运管理 , 本科 ,
5 , 不限 , 英语6级,具有航运公司商务经验,熟悉租船条款等 ,
6 , 面议 ,
1 , 全职 , 青岛长征游艇制造有限公司 ,
1 , 游艇设计与制造 , 专业技术 ,,
岗位相关 , 本科以上 , 5年以上 , 三维制图 , 熟练掌握专业技术,独立开展工作 , 面议 , 面议 ,
3 , 全职 , 李常征15954267277 美泰科技(青岛)有限公司 ,
1 , 高级技术顾问 , 专业技术 ,
2 , 海洋工程专业 , 硕士及以上 , 不限 , 高级 , 有海内外大型海洋工程企业多年工作经历,在海洋工程装备研发、设计和制造方面具有丰富经验的退休专家学者 , 面议 , 技术服务咨询费用根据具体服务项目而定 ,
1 , 柔性 , 郑汉业0532-88136007 青岛海西重机有限责任公司 ,
1 , 安全主管 , 专业技术 ,
1 , 安全工程等相关专业 , 本科及以上 , 5年以上 , 不限 , 具有在大中型造船或海洋平台制造企业从事企业安全工作5年以上工作经验,具有丰富的现场安全管理经验 , 10万元左右 , 面议 ,
1 , 全职 , 孙凤[email protected] 欧地西机电(青岛)有限公司 ,
1 , 总工程师 , 专业技术 ,
1 , 海洋平台结构焊接 , 博士 , 不限 , 高级 , 独立完成海工结构焊接的设计和计算,以及报告编制工作;
指导初级工程师完成海工结构焊接的计算和其它技术任务;
正确运用各种规范进行平台结构分析,解决计算中出现的问题;
到现场收集资料,并进行现场技术支持;
完整地参加过海洋平台焊接的设计工作(包括上部组块和下部支撑结构);
能够正确运用海工结构焊接的国际标准、国内标准进行海洋平台的设计和计算工作;
能够熟练和正确使用海工结构专业的常用计算软件,以及绘图软件 , 20万元以上 , 根据绩效提供项目奖励;
单位提供住房补贴 ,
1 , 全职 , 张伟[email protected] 中船重工712所青岛研究所 ,
1 , 设计师 , 专业技术 ,
3 , 电力电子、自动控制 , 博士 , 不限 , 不限 , 独立负责项目的设计与开发、独立负责项目或子项目中某一任务模块的设计、选型、制造、试验、技术支持及售后服务等;
电力电子、自动控制等专业基础知识扎实,毕业设计课题与本所专业接近,独立科研能力强、协作精神和沟通能力好 , 12万左右 , 面议 ,
1 , 全职 , 张国涛0532-80988851-80213971318622 中船重工712所青岛研究所 ,
2 , 设计师 , 专业技术 ,
6 , 电力电子、自动控制 , 硕士 , 不限 , 不限 , 独立负责项目的设计与开发、独立负责项目或子项目中某一任务模块的设计、选型、制造、试验、技术支持及售后服务等;
电力电子、自动控制等专业基础知识扎实,毕业设计课题与本所专业接近,独立科研能力强、协作精神和沟通能力好 , 10万 , 面议 ,
1 , 全职 , 中船重工712所青岛研究所 ,
3 , 电机减振降噪设计师 , 专业技术 ,
2 , 电机与电器 , 博士 , 不限 , 不限 , 熟悉电机设计软件,能胜任电机振动、噪声设计的要求;
独立负责项目的设计与开发、独立负责项目或子项目中某一任务模块的设计、选型、制造、试验、技术支持及售后服务等;
能熟练应用Ansys、Adams、Fluent、Pro/E等工具软件,熟练阅读专业外文资料等 , 12万左右 , 面议 ,
1 , 全职 , 张国涛0532-80988851-80213971318622 中船重工712所青岛研究所 ,
4 , 设计师 , 专业技术 ,
2 , 电机与电器 , 硕士 , 不限 , 不限 , 独立科研能力、熟悉电机软件设计,熟练阅读英文材料;
能熟练应用Ansys、Adams、Fluent、Pro/E等工具软件,熟练阅读专业外文资料等 , 10万左右 , 面议 ,
1 , 全职 , 中船重工712所青岛研究所 ,
5 , 设计师 , 专业技术 ,
3 , 开关电器 , 博士或硕士 , 不限 , 不限 , 开关电器,博士1名,硕士2名,独立负责项目的设计与开发、独立负责项目或子项目中某一任务模块的设计、选型、制造、试验、技术支持及售后服务等;
能熟练应用Ansys、Adams、Fluent、Pro/E等工具软件,熟练阅读专业外文资料等以上岗位要求男性,本科及研究生阶段都必须211学校毕业 , 9~12万左右 , 面议 ,
1 , 全职 , 张国涛0532-80988851-80213971318622 青岛齐耀瓦锡兰菱重麟山船用柴油机有限公司 ,
1 , 双燃料2冲程低速柴油机工程师 , 专业技术 ,
1 , 高级 , 博士 , 不限 , 不限 , 具备低速船用柴油机双燃料技术的系统开发、部件设计、性能分析的能力;
优秀的科研管理、沟通协调与团队合作水平,具有国外柴油机研发机构类似工作经验优先 , 面议 , 面议 ,
1 , 全职 , 刘经理0532-86708080-6501 青岛齐耀瓦锡兰菱重麟山船用柴油机有限公司 ,
2 , 船用柴油机排放工程师 , 专业技术 ,
1 , 高级 , 博士 , 不限 , 不限 , 具备低速船用柴油机排放系统(SCR和EGR)技术的系统开发、部件设计、性能分析的能力;
优秀的科研管理、沟通协调与团队合作水平,具有国外柴油机研发机构类似工作经验优先 , 面议 , 面议 ,
1 , 全职 , 刘经理0532-86708080-6501 岗位紧缺指数, 紧缺指数 共分为 1~5 五个等级.其中,
1 等级为 一般紧缺 ,指 12个月内计划招募到岗 ;
2 等级为 比较紧缺 ,指 6个月内计划招募到岗 ;
3 等级为 紧缺 ,指 3个月内计划招募到岗 ;
4 等级为 十分紧缺 ,指 1个月内计划招募到岗 ;
5 等级为 急缺 ,指 尽快招募到岗 西海岸新区精准引才需求目录(2016-2017年)(机械电子类,共涉及20家企业、37个岗位) 单位名称 , 序号 , 岗位名称 , 岗位性质(管理、专业技术、劳动技能) , 需求数量 , 专业 , 学历 , 工作年限 , 专业技术职称(职业资格)要求 , 能力及业绩要求 , 单位提供条件 ,,
岗位紧缺指数(1-5) , 岗位引才方式(全职引进、柔性合作等) , 联系人及联系方式 年薪(税前)万 , 其他待遇条件(住房、医疗、交通等) ,,
, 青岛海信电器股份有限公司 ,
1 , 模具专家 , 专业技术 ,
1 , 高分子材料、模具加工相关专业 , 本科及以上 , 10年及以上 , 不限 , 有10年以上电视相关........