XLS《招聘岗位职责及任职条件》

"国家电投天津分公司招聘岗位-职责及任职条件",,

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"序号","部门","招聘岗位","岗位职责","任职条件","工作地点","招聘人数" "1","行政人资部(党群工作部)","党群高级经理","1.

负责起草公司党建、团建、工会、精神文明及企业文化建设相关管理制度,指导和监督所属党支部、工会组织开展各项工作;

2.编制和实施公司党工团青、思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设规划、计划,并组织实施;

3.负责组织开展党费收缴、党员信息管理、党组织关系接转、发展党员积极分子等党员管理工作;

4.具体负责公司各级党组织民主生活会及中心组学习有关事宜,安排公司综合性政治工作会;

5.负责对党团组织和相关专项活动进行检查、考核、评比等工作;

6.具体负责起草公司党总支领导的讲话稿、公司党建相关文件及部门的相关文字材料等;

7.负责根据工会工作的要求,组织公司工会相关活动;

8.负责公司党建工作对外宣传.","1.全日制本科及以上学历;

2.中共党员,中级职称;

3.年龄在40周岁以下,特别优秀者可适当放宽;

4.具有5年及以上党工团青、企业文化建设工作经验;

5.熟悉党的路线、方针、政策,具有丰富的基层党员思想教育及管理等党务工作经验;

6.具有较高的政治素养和党性观念,较强的文字组织能力、口头表达能力、沟通协调能力;

7.具有良好的职业素养,勤勉尽责,廉洁从业,具有奉献精神和敬业精神.","天津","1" "2","行政人资部(党群工作部)","综合管理高级经理","1.负责公司行政综合各类规章制度的制定、修订与颁布,并监督执行落实情况;

2.负责起草公司各类综合性报告、文件、领导讲话、会议纪要、会议记录等;

3.负责组织、筹备公司各种重大会议、日常会议以及各类对外接待工作;

4.负责公司各类公文的收发、转递、存档等管理工作,并督促重要文件的执行与反馈工作;

5.负责对公司督办管理工作;

6.负责按照国家及集团公司要求开展机要保密工作,包括制定管理制度、监督落实、对照检查等;

7.协助负责公司办公预算费用管理、办公用品采购、物业、车辆、食堂等后勤工作.","1.全日制本科及以上学历;

2.中级职称,中共党员优先;

3.年龄在40周岁以下,特别优秀者可适当放宽;

4.具有5年及以上综合办公、文秘工作经验;

5.综合素质较好,工作思路清晰;

具备良好的沟通协调的能力、较好的文字功底和表达能力,具备服务意识和保密意识;

熟练使用office等办公应用软件;

6.具有良好的职业素养,勤勉尽责,具有奉献精神和敬业精神.","天津","1" "3","行政人资部(党群工作部)","组织人事经理","1.根据公司发展要求,协助编制组织调整方案,编制部门工作职责及岗位说明书等;

2.协助进行公司本部及所属单位岗位设置管理,制定岗位管理制度,定期盘点岗位需求,制定招聘计划等;

3.协助制定年度招聘需求计划、招聘实施方案,管理招聘渠道;

4.协助组织、制定、实施年度培训计划,编制培训台账,严格执行培训预算;

5.协助进行干部管理工作.","1.全日制本科及以上学历;

2.年龄在35周岁以下;

3.具有3年及以上人力资源管理工作经验,熟悉组织管理、招聘、干部管理、培训等工作流程;