编辑: 没心没肺DR | 2019-07-04 |
负责申请和管理国际标准组织国内对口单位. , 专技 , 12级 ,
1 , 本科及以上 , 取得相应学位 , 工商管理类或公共管理类 , 不限 , 北京市常住户口;
大学英语六级;
有三年以上国家级标委会管理工作经验;
有较强课题研究及文字撰写能力;
有较强的学习能力和创新开拓能力;
有较强的承压能力;
有良好的沟通能力 , 35周岁以下 , 否 , 1:5 , 栾琳、杨净[email protected]
8 , 北京市标准化研究院 , 标准化综合研究中心 , 研究岗 , 从事标准化政策理论研究、标准评审以及相关标准化服务工作 , 专技 , 12级 ,
1 , 硕士研究生及以上 , 取得相应学位 , 经济学类、统计学类、社会学类、法学类、管理科学与工程类、农业经济管理类、公共管理类 , 不限 , 北京市常住户口;
文字能力强,有标准化相关工作经历者优先 , 35周岁以下 , 否 , 1:5 , 栾琳、杨净[email protected]
9 , 北京市标准化研究院 , 标准文献馆 , 研究岗 , 承担标准项目研究与咨询服务工作;
负责跟踪国内外标准化发展趋势及形势;
负责标准数据统计、国内外标准化对比分析研究工作;
负责项目规划等 , 专技 , 12级 ,
1 , 硕士研究生及以上 , 取得相应学位 , 管理科学与工程类、图书情报与档案管理类 , 不限 , 北京市常住户口;
具有较强的工作责任心和事业心;
具有较强的文字处理能力和沟通协调能力;
能够熟练掌握各类办公软件;
大学英语六级以上,要求能够满足日常工作读写要求;
有统计学专业或标准化从业经历优先 , 35周岁以下 , 否 , 1:5 , 栾琳、杨净[email protected]
10 , 北京市产品质量监督检验院 , 人力资源部 , 人事主管 ,
1、配合部门领导负责薪酬体系的建立和完善;
依据工资总额,编制年度薪资调整方案,并做好下一年度的工资预算和汇总;
核算全院职工每月的薪酬发放;
核算人工成本;
2、负责人事档案整理和归档;
3、统计人事信息,编制人力资源报表,上报上级单位和相关单位;
4、根据上级党委和院党总支的工作安排,进行党员活动、会议和学习的组织实施、记录,整理资料和上报. , 专技 , 7级 ,
1 , 本科及以上 , 取得相应学位 , 人力资源管理、劳动经济学等相关专业 , 中共党员 , 北京市常住户口;
具有人力资源管理高级专业技术职称;
从事人事管理相关工作十年以上工作经历;
熟悉薪酬、绩效、培训等模块的工作,能够独立完成相关项目 , 40周岁以下 , 否 , 1:5 , 张宇[email protected]
11 , 北京市产品质量监督检验院 , 纤维及皮革制品检测中心 , 业务员 ,
1、负责中心纤维及皮革制品检测业务的市场开发、客户服务、维护;
2、负责组织客户技术培训;
3、组织开展检测业务的招投标工作;
4、负责追踪纺织、皮革行业政策、法规、标准的变更,及时向实验室进行信息反馈. , 专技 , 12级 ,
1 , 本科及以上 , 取得相应学位 , 纺织类、工商管理类、皮革化学与工程等相关专业 , 不限 , 北京市常住户口;
熟悉纺织及皮革相关产品方法标准;
从事5年以上纺织及皮革产品材质鉴别、物理性能、化学检验工作;
具有一定的客户资源 , 40周岁以下 , 否 , 1:5 , 张宇[email protected]