XLS《莆田市管道燃气企业安全检查考核表》

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莆田市管道燃气经营企业安全检查考核表 ,,

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, 考核企业: , ,,

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, 考核组成员: ,,

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, 考核机构: ,,

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, 时间: ,,

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莆田市管道燃气经营企业安全检查考核表 ,,

项目 , 考核内容及要求 , 满分 , 得分 , 考评标准 , 备注 ,,

(一)主体合法 ,

1、企业证照齐全有效.

,

100 ,,

证照不齐的评为D级. ,,

,

2、燃气生产经营活动符合核准许可范围、无超范围经营. ,

50 ,,

超范围扣50分. ,,

,

3、无违规转让、出租证照行为. ,

50 ,,

违规转让、出租证照的评为D级. ,,

小计 ,,

200 ,,

(二) 组织 保障 ,

1、按规定设置安全生产管理机构或配备安全生产管理人员,并按规定配备专职安全员. ,

20 ,,

未设置机构或配备安管人员的评为D级,不按规定配备专职安全员的扣20分. ,,

,

2、落实全员岗位安全生产责任制,明确企业主要负责人为第一责任人的各级、各部门、各岗位安全职责,签订安全生产责任书 ,

15 ,,

未明确安全职责的少一项扣5分;

未签订安全生产责任书的少一级扣5分,每少一人扣1分. ,,

,

3、企业主要负责人应落实安全生产六项职责 ,

15 ,,

查记录,未落实的扣15分,落实不到位的扣5分. ,,

, 4.企业未按照考核办法要求,每半年开展一次自查自评 ,

10 ,,

查记录,无记录或次数不够扣10分. ,,

小计 ,,

60 ,,

(三) 规章 制度 和教育培训 ,

1、主要负责人、安全管理人员具备相应安全知识和管理能力,经培训合格后任职;

从业人员经行业主管部门培训后持证上岗(《燃气经营企业从业人员专业培训考核合格证书》). ,

15 ,,

主要负责人或安全生产管理人员未取得相应资格证书的分别扣10分,未持证上岗的扣15分,部分未持证上岗的扣10分. ,,

,

2、从事燃气生产人员每年应不少于16学时的培训,员工进行安全知识和技能培训;

新员工进行 三级安全教育 . ,

20 ,,

查培训记录,未进行培训的扣20分,有人员缺漏的扣3分 ,,

,

3、企业应制定完善的安全管理制度、安全操作规程以及各岗位的职责. ,

15 ,,

安全管理制度(教育培训、动火、检修、事故管理、进出车辆人员管理等)、安全检查制度(巡回检查、夜间、节假日值班等)、岗位操作规程(装卸、搬运、劳保用品佩戴、防火花工具使用等)未制定直接评定为D级;

不完善或缺少的每单项扣3分. ,,

,

4、企业应对实施动火、破土、有限空间、临时用电、高处等作业履行严格的审批手续;

内业资料管理制度健全,归档完整齐全. ,

15 ,,

查相关记录,未严格审批的扣15分,内业资料归档不完整的扣10分. ,,

小计 ,,

65 ,,

(四) 职业 健康 ,

1、建立职业健康管理机构,配备管理人员,建立职业病危害劳动者个人和职业健康档案. ,

20 ,,

缺一项扣10分. ,,

,

2、开展职业健康培训,发放职业健康宣传材料,与员工订立的劳动合同必须有明确的劳动保护,劳动条件和职业危害防护等条款. ,

15 ,,

查培训记录,查宣传材料,查劳动合同,缺一项扣5分 ,,

,

3、作业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动保护用具,并正确佩戴、使用. ,

15 ,,

查台账及现场抽查,未落实的扣5分,落实不到位的扣3分. ,,

,

4、为从业人员缴纳工伤等社会保险费. ,

10 ,,

未参加工伤等社会保险的扣10分,部分人员未参加的扣5分. ,,

,

5、对从事接触职业病危害作业的人员,有采取劳动保护措施和职业健康检查. ,

10 ,,

未采取劳动保护措施的扣5分,员工未按要求体检的扣5分. ,,

小计 ,,

70 ,,

(五)隐患治理 ,

1、对重大危险源有进行辨识、评价和有效的监控. ,

30 ,,

未对重大危险源进行有效监控扣30分. ,,

,

2、对本企业各单元开展安全风险分级分类评价. ,

30 ,,

未开展安全风险分级分类评价扣30分 ,,

,

3、企业建立安全费用专项资金使用制度,每年对隐患有投入资金保障整改. ,

10 ,,

未建立专项资金使用制度的扣10分,安全费用未用于隐患治理的扣10分. ,,

,

4、建立隐患排查治理制度.定期组织相关人员排查管道燃气的事故隐患;

对排查出的事故隐患进行分类登记建档,并组织整改;

不能立即整改的重大隐患及时上报. ,

30 ,,

未建立隐患定期排查制度的扣30分,落实不到位的一项扣15分. ,,

,

5、对危险源场所、设施、装置进行风险告知、巡视检查,对燃气设施危险源按规定采取安全技术防范措施. ,

10 ,,

没有告知、巡视检查的扣5分;

对燃气设施没有采取安全技术防范措施的扣15分;

技术防范措施落实不到位的扣5分. ,,

,

6、建立事故隐患报告和举报奖励制度.对发现、排除和举报事故隐患的有功人员应给予物质奖励和表彰. ,

10 ,,

未建立制度的扣10分,未表彰、奖励的扣5分. ,,

,

7、发现一般的事故隐患应及时落实整改,建立隐患整改台账,应实现闭环管理. ,

30 ,,

无隐患整改台账扣30,台账不闭环扣15. ,,

,

8、对查出的重大事故隐患不能立即整改的建立监护和跟踪检查. ,

15 ,,

没有监护和跟踪检查的扣15分. ,,

小计 ,,

165 ,,

(六)事故管理 ,

1、建立事故台账.内容包括事故时间、类别、经过、救援过程、人员伤亡及经济损失情况、事故处理情况等内容. ,

5 ,,

未建立事故台账的扣5分,内容不完整的扣2分. ,,

,

2、事故发生后,报告应当及时、准确、完整、不得迟报、漏报、谎报或者瞒报. ,

10 ,,

迟报、漏报、谎报或瞒报、拖延不报的扣10分. ,,

,

3、按 四不放过 原则分析事故原因,吸取事故教训,落实防范和整改措施. ,

5 ,,

未按 四不放过 原则吸取事故教训、落实整改措施的扣5分. ,,

,

4、当年无发生重大以上安全生产事故. ,,

, 发生重大以上安全事故的直接评为D级. ,,

,

5、无较大生产安全事故. ,,

, 发生较大安全生产事故的评为D级. ,,

,

6、无一般生产安全事故. ,

15 ,,

发生一般安全生产事故的扣15分. ,,

,

7、当年无发生重伤事故. ,

10 ,,

发生重伤事故的扣10分. ,,

,

8、当年无发生轻伤事故. ,

5 ,,

发生轻伤事故的扣5分. ,,

小计 ,,

50 ,,

(七)应急管理 ,

1、建立应急组织架构和各级人员职责. ,

20 ,,

未建立应急组织机构的扣20分.各级人员职责不明确的扣10分. ,,

,

2、编制应急预案.内容简明、实用、有针对性. ,

20 ,,

应急预案内容应包括危险分析、组织机构、预防预警、应急响应、信息发布、事故清消、应急保障等措施;

未编制应急预案的直接评定为D级;

不符合规范要求的一项扣5分. ,,

,

3、预案有进行及时维护更新并报当地政府主管部门和上级单位备案. ,

15 ,,

未及时维护更新完善预案的扣15分,未报当地政府主管部门和上级单位备案,或告知相关单位的各扣5分. ,,

,

4、开........