编辑: glay | 2019-11-10 |
一、工程部经理1人 任职要求: 1.
45岁以下,土木工程、工民建及建筑学相关专业本科或以上学历,8年或以上相关工作经验,男士优先;
2.工程师职称或二级建造师、二级建筑师执业资格或以上;
3.较强的管理能力、沟通协调能力、分析能力和逻辑能力;
4.熟悉市政工程施工组织,有工业园区开发经验者优先. 岗位职责: 1.?统筹协调项目计划和工期安排;
2.全面负责项目成本、施工进度和施工质量控制;
3.?协调处理施工方、监理方和监管部门等各方关系. ?
二、工程部电气工程师1人 任职要求: 1. 35岁以下,建筑电气或机电工程类相关专业本科或以上学历;
2.助理工程师以上职称,3年或以上相关工作经验;
3.工作细致,责任心强,具有良好的职业素质、沟通能力、分析能力和逻辑能力;
4.有工业园区开发经验者优先(研究生学历或高级工程师职称年龄可以放宽). ?岗位职责: 1.?负责强弱电范围内的技术咨询、图纸审核以及成本、施工进度和施工质量控制;
?2.?协助工程部经理处理强弱电范围内的所有统筹协调工作;
?3.?完成领导交付的其它工作. ?
三、工程部给排水工程师1人 任职要求: 1.35岁以下,给排水或市政工程类相关专业本科或以上学历;
2.助理工程师以上职称,3年或以上相关工作经验;
3.工作细致,责任心强,具有良好的职业素质、沟通能力、分析能力和逻辑能力;
4. 有工业园区开发经验者优先(研究生学历或高级工程师职称年龄可以放宽). 岗位职责: 1.?负责给排水范围内的技术咨询、图纸审核以及成本、施工进度和施工质量控制 2.??协助工程部经理处理给排水范围内的所有统筹协调工作;
3.完成领导交付的其它工作. ?
四、工程部土建工程师1人 任职要求: 1.35岁以下,土木工程、工民建及市政工程类相关专业本科或以上学历;
2.助理工程师以上职称,3年或以上相关工作经验;
3.专业知识扎实,工作细致,责任心强,具有良好的职业素质、沟通能力、分析能力和逻辑能力;
?4.有工业园区开发经验者优先(研究生学历或高级工程师职称年龄可以放宽). ?岗位职责: 1.?负责土建市政道路范围内的技术咨询、图纸审核以及成本、施工进度和施工质量控制;
2.?协助工程部经理处理土建和市政道路范围内的所有统筹协调工作;
3.?完成领导交付的其它工作. ?
五、工程部绿化工程师1人 任职要求: 1. 35岁以下,园林绿化及市政工程类相关专业本科或以上学历;
2. 助理工程师以上职称,3年及以上相关工作经验;
3. 工作细致,责任心强,具有良好的职业素质、沟通能力;
4. 有工业园区开发经验者优先(研究生学历或高级工程师职称年龄可以放宽). 岗位职责: 1.? 负责园林绿化范围内的技术咨询、图纸审核以及成本、施工进度和施工质量控制;
2.? 协助工程部经理处理园林绿化范围内的所有统筹协调工作;
3.? 完成领导交付的其它工作. ?
六、财务部会计核算员1人 任职要求: 1.45岁以下,财务管理、审计或会计类相关专业大专或以上学历;
2.中级会计师职称或注册会计师,5年及以上相关工作经验;
3.专业知识扎实,有较强的财务统筹能力及数字敏感度;
4.为人正直,工作细致认真,善于交际,具有较强的表达能力、责任心和良好的职业素质;
5.有行政事业单位财务工作经验者优先. 岗位职责: 1.?负责公司有关收入的财务核算;
2.?负责公司有关支出的财务核算;
3.?完成领导交付的其它工作. ? ?
七、行政人事部行政专员1人 任职要求: 1.30岁以下,工程管理类、经济类或财务管理类相关专业大专或以上学历;
2.熟练使用office办公软件及办公设备;
3.能适应现代化企业的中文写作要求,扎实的文字组织能力及优秀的表达能力,具有较高的公文写作水平;
4.思路清晰,具有较强的表达能力、组织协调能力、责任心和团队意识. 岗位职责: 1.?负责文书、宣传工作;
2.?协助行政部经理统筹人事、后勤工作;
3.?完成领导交付的其它工作. 以上职位工作地点均在清远英德,薪酬面议.