编辑: 紫甘兰 | 2019-11-29 |
香港新依和实业集团有限公司一向锐意创新,勇于采用新科技,业务多元化、国际化.集团经过十年的发展,先后成功拓展到全国40多个大中城市,成立了几十家分公司,拥有几千名员工.企业注重"以人为本",鼓励每位创业伙伴参与到企业中,"以企为家、以企为荣"努力挖掘个人潜能,在提高生活品质的同时,实现人生价值.在企业远见性的经营思路和积极和谐的企业文化氛围下,吸引了众多的管理、营销、培训等业界精英,经过团队的共同努力,厚积薄发,"依和人"正以稳健的步伐和更高的追求,立志打造"源于本土、享誉世界"的民族品牌,并真诚地向全社会有志青年发出约请,愿社会各界"关注依和、携手依和"共同铸就美好明天
一、企业愿景:
1、打造成中国一流的战略营销平台 基于O2O模式的销售平台,也就是线上的宣传、互动,线下的体验、销售、物流的相结合.
2、个人蜕变成企业家的创业孵化器 我们不仅在培育强大的营销队伍,更是希望把这些营销队伍蜕变成相对独立的企业家,而这些成长起来的企业家反过来,又为这个营销平台供应源源不断的动力,实现共赢.我们不仅像天使基金一样为"未来企业家"提供资金支持,更为这些他们提供能力成长所需资源(完善的培训、系统的实践、成长期的收入保障等).
二、公司目前自营项目: 依和电子(主营产品:剃须刀等产品) 依和珠宝(纯天然珍珠制品、手表等配饰) 依和皮具(主营"yiho1946"皮具) 依和广告(主推DM广告,这个也是为O2O做辅助) 在O2O这条路上,新依和还是新兵,甚至没有特别可以借鉴的成功模型,我们只有通过不断学习,不断创新,不断总结,找到符合自己特色的路.我们真诚希望能有更多的有识之士能为我们提供更多帮助甚至加入这个团队,一起来创造新的未来,新的商业模式.
三、集团旗下子公司: 广州依和电子科技有限公司,广州金依和广告有限公司,广州依和企业咨询管理有限公司,南宁市众图贸易有限公司,烟台约书亚商贸有限公司,太原市仁爱商贸有限公司,乌鲁木齐市长圣雅歌商贸有限公司,乌鲁木齐依和博远商贸公司,长春风云商贸有限公司,昆明迅镝贸易有限公司,南昌扬创贸易有限公司,贵州依和兴电子科技公司,郑州伊莱沙伯电子科技有限公司,郑州豫之华贸易有限公司,哈尔滨华亚贸易有限公司,哈尔滨鑫依和有限公司,南京企陵辉贸易有限公司,西安创锐贸易有限公司,兰州依和商贸有限公司,呼和浩特市依和商贸有限公司,成都依和商贸有限公司,石家庄聚拓电子科技有限公司,济南英腾贸易有限公司.
四、招聘岗位
1、储备干部:年龄25~35岁,本科以上学历,思想成熟,新锐,有较强的综合素质和强烈的学习、进取意愿,具有组建并领导团队的能力,且熟悉两广区域市场,有跨省经营经验者优先. 培养方向:通过公司系统化培训成为分公司副经理、经理 月薪:2500-3500元+奖金
2、见习主管:大专以上学历,大方稳重,对营销和营销管理感兴趣,组织协能力强,肯担当,注重实干,有志于在市场方面发展者. 发展方向:通过公司全方位的培训提升部门主管、总助 月薪:2500以上(底薪+奖金+晋升空间)
3、市场开发专员:大专及以上学历,能吃苦耐劳,责任心强,有很好的市场适应能力,有意挑战高薪者(能适应在南宁周边城市短期出差). 提升方向:培养成为公司拓展市场及管理市场的市场主管! 月薪:3000元(底薪+提成+培训机制)
4、片区销售员:高中及以上学历,针对南宁市场的潜在客户,以广告营销的方式进行产品推广. 提升方向:培养成为公司管理市场主管助理! 月薪:2200元(底薪+提成+培训机制) 5.销售代表:职位表述:岗前带薪培训,有主管带领做面对面的谈判业务 要求:中专以上文凭,形象佳,语言亲和力强,有吃苦精神,有较强的团队合作精神,欲挑战高薪和晋升高层者.表现不错经考核可晋升业务主管. 待遇:3500以上 (6)人事助理 职位要求:专科以上学历,人力资源想关专业,较强的工作热情,良好的沟通交接能力. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,具有良好的职业道德、工作细心、责任心强、有较强的沟通、协调能力,熟练使用相关办公软件,优秀的文书表达能力;
职位描述:跟踪企业网络招聘,协助各部门的招聘事宜,收集校园信息,为校园宣讲、招聘做准备,协助公司其人力基础性工作. 协助上级领导完成绩效考核工作,协助上级领导完成培训课件开发工作,跟踪网络招聘相关数据. 福利待遇:薪酬2500元以上,五险一金,绩效奖金,入职培训及在职培训,节假日福利,年终奖,提供宿舍. 晋升方向:人事助理--人事主管--人事经理 (7)经理助理 职位要求:专科以上学历,政管理或相关工作经验者优先考虑,有较好的沟通表达能力及服务意识,工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨,熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识. 职位描述:负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作,协助部门做好其他的辅助服务工作,做好部门和其他部门的协调工作,协助经理相关处理事务. 晋升方向:经理助理―总监助理―总经理助理 福利待遇:薪酬3000以上,五险一金,绩效奖金,入职培训及在职培训,节假日福利,年终奖,提供宿舍. (8)行政助理 职位要求:专科以上学历,政管理或相关工作经验者优先考虑,工作细心负责,执行力较强,具备较强的沟通协调能力以及良好的团队协作意识,具备较强的责任感和敬业精神,自信、热情,敢于接受挑战,做好销售工作的支持和辅助. 职位描述:熟练操作计算机及办公软件及工作流程,具备基本的网络知识,做好相关内部工作的支持和辅助,负责各种报表的追踪落实,熟悉报表的相关数据分析,负责资料的征订整理,物品归类和整理和发放,以及各种函件的上传下达,完成领导交给的其他临时性工作. 晋升方向:行政助理―行政主管―行政经理 福利待遇:薪酬3000以上,五险一金,绩效奖金,入职培训及在职培训,节假日福利,年终奖,提供宿舍. (9)策划助理 职位要求:专科以上学历,对品牌、市场营销有一定了解,具有出色提案能力和沟通技巧,具备优良文字写作,分析能力及文案撰写能力,熟练掌握办公软件(包括 : Excel/Power Point等)、互联网搜索和新媒体应用等技术,优秀的文字表达、策划和撰写能力,品牌意识强,具有出色提案能力和沟通技巧 职位描述:承担部门的基础和协助工作,参与重大推广活动的执行,以达到品牌宣传效果,收集分析市场信息、动态,协助制定和完成新产品推广计划,完成各类围绕活跃品牌、提升品牌和发展品牌的推广活动,具有通过各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力 晋升方向:策划助理―策划主管―策划经理 福利待遇:薪酬2500以上,五险一金,绩效奖金,入职培训及在职培训,节假日福利,年终奖,提供宿舍. (10)储备中层管理 职位要求:专科及以上学历,市场营销,管理类岗位专业,具备较强的商务洽谈能力、沟通技巧和团队协作能力,有责任心,能承受较大的工作压力,务实的工作心态,愿从基层做起,勇于挑战,在校期间担任过校学生会干部、参与过大型社会活动同学优先. 职位描述:经过几个月的轮岗学习,充分了解公司,协助公司中层管理者处理各种事务. 晋升方向:储备中层管理―中层管理员 福利待遇:薪酬2500以上,有销售提成,五险一金,绩效奖金,入职培训及在职培训,节假日福利,年终奖,提供宿舍. (11)网络管理员 职位要求:专科及以上学历,计算机相关专业,熟练配置路由器、交换机等网络设备,精通Windows操作系统,熟悉TCP/IP协议,协助行政主管建立人事档案、健康档案和培训档案. 职位描述:负责公司电脑软件、硬件的安装和维护,负责公司网络系统和摄像监控系统的维护,负责公司打印机、复印机等办公用品维护及共享设置. 福利待遇:薪酬3000以上,五险一金,绩效奖金,节假日福利,年终奖,提供宿舍. (12)销售助理 职位要求:专科以上学历,口齿清晰,普通话流利,对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,性格坚韧、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力,有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度. 职位描述:负责公司产品的销售,协助销售经理处理相关事务. 晋升方向:销售助理―销售主管―销售经理 福利待遇:薪酬2000+提成,五险一金,绩效奖金,节假日福利,年终奖,入职培训及在职培训,提供宿舍. 公司地址:南宁市星光大道17号国际经贸大厦24楼 公司
网址: www.newyiho.com 联系方式:0771-4806292,手机:13036882415 联系人:刘先生
邮箱:[email protected]