DOC《株洲市地产集团有限公司》

株洲市地产集团有限公司 公开招聘岗位及任职要求 招聘 岗位 需求人数 任职要求 文字 综合

2 35岁以下,新闻学、汉语言文学、管理类相关专业全日制本科及以上学历,3年以上相关工作经验,具有扎实的理论功底和较强的文字综合能力.

擅长企业或机关的公文写作,有较强的沟通、协调能力及良好的服务意识.在省级以上刊物上发表过文章(均不少于

1000 字)者优先. 薪酬 绩效 管理

1 35岁以下,人力资源管理或工商管理等相关专业全日制本科及以上学历,3年以上大、中型企业相关工作经验,具有中级及以上人力资源管理职业资格.精通薪酬管理或绩效管理中至少一个模块.有较强的文字综合能力和协调能力. 财务 管理 主管

5 35岁以下,财务会计相关专业本科及以上学历,5年以上财务管理经验或有会计事务所相关工作经历,中级及以上职称,具有全面的财务处理及财务管理经验,精通国家财税法规,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验.具有注册管理会计师、注册会计师、高级会计师者优先. 会计 核算

2 35岁以下,财务会计相关专业本科及以上学历,3年以上会计核算从业经验,或全日制本科财会专业优秀应届毕业生,熟练掌握全盘账务核算处理,熟练使用财务软件. 监事会秘书

1 35岁以下,中共党员,中文、法律、哲学等相关专业全日制本科及以上学历,3年以上相关工作经验,具有较强的文字综合能力和组织协调能力.具有党政机关、国有企业相关工作经验者优先. 纪检 监察

1 35岁以下,中共党员,中文、法律、财务等相关专业全日制本科及以上学历,3年以上审计、财务、党务、纪检等相关工作经验,具备较强的文字综合能力,作风正派、廉洁奉公. 投资 管理 副部长

1 40岁以下,财经类专业"211"院校全日制本科或一本院校全日制研究生学历,6年以上资产评估、投资管理工作经验,主导过成功的投资案例,担任过大型企业相关部门中层副职或中型企业相关部门中层正职,具备较强的逻辑分析能力和沟通谈判能力.具有高级会计师、注册会计师、注册资产评估师者优先. 投资 管理 主管

1 35岁以下,财经类专业"211"院校全日制本科或一本院校全日制研究生学历,5年以上资产评估、投资管理工作经验,参与过成功的投资案例,能根据市场及行业现状编制可研报告,具备较强的逻辑分析能力和沟通谈判能力.具有中级会计师者优先. 投资 管理

1 30岁以下,财经类相关专业"211"院校全日制本科或一本院校全日制研究生学历,3年以上资产评估、投资管理工作经验,能根据市场及行业现状编制可研报告,具备较强的逻辑分析能力和沟通谈判能力. 资产 运营 主管

1 35岁以下,法律、金融、财务等相关专业"211"院校全日制本科或一本院校全日制研究生学历,5年以上投融资、债券发行、资产证券化等资本运营相关工作经验,有资产运营成功案例,具有良好的分析判断、风险化解及资产处理能力,具有较好的沟通谈判能力和应变能力. 资产 运营

1 30岁以下,法律、金融、财务等相关专业"211"院校全日制本科或一本院校全日制研究生学历,3年以上投融资、债券发行、资产证券化等资本运营相关工作经验,参与过资产运营成功案例,具有良好的分析判断、风险化解及资产处理能力,具有较好的沟通谈判能力和应变能力. 项目 策划 主管

1 35岁以下,全日制本科及以上学历,4年以上多类型项目策划工作经验,有项目包装策划成功案例,熟悉国家相关产业、规划及土地政策,具有较强的市场敏锐度,具有良好的沟通协调能力和文案撰写能力. 项目 策划

2 35岁以下,全日制本科及以上学历,2年以上项目策划工作经验,参与过项目全程包装策划,熟悉国家相关产业、规划及土地政策,具有较强的市场敏锐度,具有良好的沟通协调能力和文案撰写能力. 土地 规划

1 35岁以下,土地资源管理、城市规划等相关专业全日制本科及以上学历,3年以上土地利用总体规划、专项规划等工作经验,组织或参与完成5个以上相关项目,熟悉国家相关标准及规划编制流程.具有相关行业中级职称者优先. 征地 拆迁 主管

1 35岁以下,大专及以上学历,5年以上征地拆迁相关工作经验,熟悉土地一级开发运作政策、流程等知识,具有较强的沟通协调能力.有政府类公司或园区土地一级开发工作经验者、各区征拆所从业人员优先. 征地 拆迁

1 30岁以下,大专及以上学历,3年以上征地拆迁相关工作经验,掌握土地一级开发运作政策、流程等知识,具有较强的沟通协调能力.有政府类公司或园区土地一级开发工作经验者、各区征拆所从业人员优先. 成本 审计 主管

1 35岁以下,工程、审计等相关专业本科及以上学历,5年以上工程造价、工程审计等相关工作经验,精通工程造价、施工工艺与工程量的计算等,熟悉市场材料价格信息,有二个以上大中型项目的预算管理经历,具有优秀的分析、决策能力及成本控制能力.具有注册造价工程师者优先. 招商 主管

1 35岁以下,全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验,熟悉招商工作流程及谈判技巧,有项目招商成功案例,具有较强的市场开拓能力,具有良好的谈判能力,形象气质佳. 水电 安装 主管

1 35岁以下,水电工程相关专业全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具有中级及以上职称,熟悉水电工程施工质量验收标准及施工规范,能独立完成工程项目的技术管理及质量监督、工程保修管理等工作. 建筑 设计

1 35岁以下,建筑学相关专业全日制本科及以上学历,具有中级及以上职称,3年以上建筑设计和规划工作经验,有大中型项目的设计经验或者建筑设计方案和施工图设计方案的审核经验,熟悉国家、省市建筑设计、规划设计等方面的规范性文件;

具有较强的成本优化意识.具有注册建筑师资格或高级建筑师职称者优先. 档案 信息 管理 土地运营方向1名35岁以下,管理相关专业本科及以上学历,1年以上工作经验,了解专业方向相关业务,熟悉档案管理的具体流程和方法,熟练使用档案信息管理系统.细致认真,条理性强,善于学习. 资产运营方向1名