编辑: sunny爹 | 2013-03-22 |
附件:山东省化工行业企业风险分级管控和隐患排查 治理体系建设评估标准(试行) 潍坊市安全生产监督管理局 2018年9月3日 附件 山东省化工行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系建设评估标准(试行) 单位:日期:总分: 考核指标 考核要点 达标标准 评分标准 考核方法 考核记录 扣分 基本要求(80分) 组织机构 (20分) 企业应建立 双重预防体系 建设组织领导机构,组织领导机构组成人员应包括企业主要负责人,分管负责人及各部门负责人及重要岗位人员,企业主要负责人担任主要领导职务,全面负责企业 双重预防体系 建设.
2、企业应在组织领导机构成立文件中明确企业主要负责人,分管负责人及各部门负责人及重要岗位人员 双重预防体系 建设应履行的职责.在《安全生产管理制度》中明确安委会或安全领导小组 双重预防体系 建设职责,在《安全生产责任制度》中明确各部门、各岗位人员 双重预防体系 建设职责.
3、企业应制定 双重预防体系 建设实施方案,明确工作分工、工作目标、实施步骤、工作任务、进度安排等.
1、未以正式文件(红头文)明确建立企业 双重预防体系 建设组织领导机构的,扣2分.
2、企业 双重预防体系 建设组织领导机构的组成人员不全面,缺一个岗位扣2分;
企业主要负责人未担任主要领导职务的,扣5分.
3、未明确企业主要负责人,分管负责人及各部门负责人、重要岗位人员及办事机构 双重预防体系 建设职责的,一项不符合扣2分.
4、未制定 双重预防体系 建设实施方案的,扣5分. 双重预防体系 建设实施方案未明确实施时间、责任人与分工、工作任务、阶段性目标等,一项不符合扣2分.
5、企业主要负责人、分管负责人及各岗位人员未履行 双重预防体系 建设职责的,每人次扣2分. 否决项: 未建立 双重预防体系 组织机构,且未明确企业主要负责人,分管负责人及各部门负责人及重要岗位人员相关职责的,评估不通过. 查文件: 下发的正式文件、《安全生产责任制度》. 查阅 双重预防体系 建设实施方案和相关记录等,并核对实施情况. 询问: 企业主要负责人、分管负责人及各层级、各岗位人员是否掌握 双重预防体系 建设基本要求及应履行的主要职责. 全员培训 (20分)
1、企业应制定 双重预防体系 建设培训计划,明确培训学时、培训内容、参加人员、考核方式、相关奖惩等.
2、应分层次、分阶段组织进行 双重预防体系 建设的培训,培训内容应符合相关地方标准要求.