DOC《福建工程学院招聘岗位及要求》

(二)学科学术带头人

一、招聘岗位 单位 专业或方向 机械与汽车工程学院 车辆工程/机械设计制造及其自动化 材料科学与工程学院 材料科学与工程/材料成型及控制工程 信息科学与工程学院 电气工程/控制科学与工程/数据挖掘与大数据分析/图像处理与虚拟现实/软件工程与智能计算/网络与信息安全/交通信息工程及控制 土木工程学院 结构工程/防灾减灾工程/施工技术与信息化 建筑与城乡规划学院 建筑学/城乡规划/风景园林 生态环境与城市建设学院 流体力学(水力学)/市政工程(管网优化方向)/环境工程/化工装备与控制工程/化学工程与工艺 管理学院 管理科学与工程(工程管理、房地产开发与管理、管理系统工程、管理信息系统、工业工程、知识产权管理等)/应用经济学(国民经济学、区域经济学、财政学、金融学、产业经济学、国际贸易学、劳动经济学、经济统计学、数量经济学、保险学、金融工程和税收学等)/公共管理(公共政策、行政管理、城市管理等) 交通运输学院 交通运输规划与管理/交通工程/工业工程/物流管理/测绘工程 人文学院 广告学/新闻学/翻译学/英语语言文学/汉语言文学 设计学院 工业设计/产品设计/环境设计/视觉传达设计/数字媒体艺术 法学院 法学 数理学院 统计学/光学/计算机类/金融相关专业 马克思主义学院 马克思主义理论学科及相关专业(马克思主义基本原理、马克思主义哲学、马克思主义中国化、思想政治教育等) 互联网经贸学院(鳝溪校区) 电子商务类专业/计算机科学与技术相关专业/信息管理与信息系统/国际贸易学/国际经济/世界经济/西方经济学/经济法/工商管理类(企业管理、市场营销、人力资源管理等方向)/物流管理/供应链管理/技术经济及管理

二、招聘基本条件

1、热爱祖国,敬业爱岗,具有良好的品德修养和职业道德.

2、学风严谨,为人正派,事业心和责任感强,愿为学校发展、学科建设和人才培养做出贡献.

3、有发展潜力,对本学科建设和发展具有引领性与创新性构想.

4、学术造诣深,科研业绩突出.具有培养或协助指导培养研究生的工作经历;

近5年内取得高水平成果(高水平论文、著作或发明专利等)不少于3项;

具有承担或组织承担省部级以上重点科学研究与教学研究项目,或主持省部级以上重点实验室、工程研究中心等重点建设项目的经历.

5、善于团结协作,具有较强的组织、协调和领导能力,善于培养青年人才,能发挥核心作用,带领教学科研团队攻坚克难.

6、应具有研究生学历和博士学位,具有正高专业技术职务;

学术水平和业绩突出或有海外留学或海外访学(1年以上)经历者学历学位条件可适当放宽.

7、身心健康,能够胜任相应岗位工作的要求;

年龄一般不超过50岁.

三、招聘岗位相关职责

1、从事教学科研第一线工作,能较好完成核心课程讲授任务.

2、承担省部级以上重点科学研究与教学研究项目,或作为主要成员参与省部级以上重点实验室、工程研究中心等重点建设项目.

3、主持或参与学科硕士点博士点建设工作.

4、把握本学科发展方向,组织新研究方向以及创新团队,在2-3年内能组织力量带领团队在本学科领域形成特色研究方向和重要成果,提升本学科整体水平和影响力.