DOC《内部资料 注意保存》

要防病虫、保安全,根据地处山区虫蛇较多的实际,要提前加强防范,学习防范知识、准备防治药品,切实做到防患于未然,确保干部职工的生命安全. 集团党委副书记、纪委书记魏炳彦先后来到德昌高速公路瑞洪收费站、枫生高速公路昌西南收费站和福银高速公路南昌东收费站、塔城收费站,代表集团党委、工会,慰问工作在一线的职工,为职工送上了一份 夏日清凉 和组织的关怀.在岗亭上,魏炳彦一边将冰糖、绿豆、金银花等防暑降温食品送到职工手中,一边关切地询问收费人员的工作和生活情况,并叮嘱身边所站负责人要切实做好防暑降温工作,保证降温设施运作正常,降温食品供应及时.真真切切地让职工感受到了组织的关怀.(集团工会) 集团党委书记王江军调研抚州管理中心 职工书屋建设情况 8月29日上午,省高速集团党委书记王江军来到抚州管理中心南城东管理所调研职工书屋建设情况,并为该所全国职工书屋揭牌.集团党委副书记、纪委书记魏炳彦,集团党委办公室、工会及抚州管理中心相关负责同志随同调研. 调研期间,王江军仔细察看了抚州管理中心南城东管理所职工书屋,详细了解了该中心职工书屋建设情况.王江军对该中心职工书屋建设所取得的成绩给予了充分肯定,并就如何加强 职工书屋 建设提出了三点要求.一是要深入思考.要在管好和用好职工书屋的基础上,联系思想和工作实际来思考,把学与用结合起来、学与思结合起来、学与行结合起来,学以致用,学用相长.二是要领导带头.单位领导要带头学习,把兴趣放在学习上,沉下心来认真学,挤出时间坚持学,带动职工一起学.三是要搭建平台.要研究探索推动干部职工自觉学习、激发学习热情的新举措,通过每月推荐一本好书、写心得、谈体会等方式激励职工自觉学习,特别是要经常性地组织交流学习心得,鼓励职工多学多思多说,全面提升综合素质和工作水平,营造浓郁的学习氛围. 魏炳彦要求,一要管好职工书屋.把职工书屋的管理作为工会工作和所站管理的一项重要内容,健全管理制度,明确责任人员,落实管理责任,实现管理规范化,保证 职工书屋 持续健康运行.二要用好职工书屋.一方面要让职工书屋成为职工学习充电的园地,使职工在职工书屋中汲取精神食粮、提高工作技能;

另一方面要让职工书屋成为所站文化建设的阵地,丰富所站职工精神文化生活,培养健康向上的情趣. 职工书屋创建工作是抚州管理中心企业文化建设和职工文化建设的重要内容和有效载体,该中心于2011年在全线启动了 书香所站 行动,目前共创建成全国职工书屋8个、全省职工书屋11个.(蒲秋月 王伟 韩佳琨) 赣粤公司抗高温、战酷暑、全覆盖开展 送清凉 慰问活动 今年夏季,省内持续高温不下,高速路,建筑工地现场更是酷热难当,地面温度如火炙一般,露天工作人员挥汗如雨,但依然不懈工作.公司领导看在眼里,急在心里,把防暑降温工作摆在重要位置.公司通过采取多种有力措施进行防暑降温活动, 要求各单位积极宣传防暑知识,购买必要的防暑降温用品,并要求各单位对收费岗亭、办公场所、员工宿舍的电扇、空调等设备出现的故障及时维修和排除,露天工作的护路员工作尽量避开酷暑高温时段等一系列措施. 为切实关心员工,鼓励广大员工抗高温、战酷暑,公司开展 送清凉 慰问活动.公司为全体员工送去了清凉的慰问品,供大家在高温天气祛暑降温.同时 8月19日至20日公司工会带着公司党委和管理层的关怀与问候先后来到昌九技改项目办、昌樟技改项目办、铜鼓、奉兴嘉圆项目办等地慰问,让所有参建人员也都感受到公司的关爱. 工会 送清凉 慰问活动共向司属11个单位,4个项目办发放慰问品,活动覆盖范围100%,累计共发放3037箱慰问品.慰问品指定存放在食堂每日中餐定时发放,本单位所有的员工都可享受.一份来自公司工会的清凉,拉近了公司与员工的距离,调动了员工的积极性,给予了大家克服恶劣气候,战胜酷暑炎热的力量,大家纷纷表示要更加努力地工作来回报领导的关心和爱护.(刘南群) 赣州管理中心践行群众路线 开展 送清凉 活动 入夏以来,持续的高温、酷暑给坚守在一线的高速公路养路人带来了严峻的 烤 验.为切实保障一线员工的身体健康,进一步做好高温天气下安全生产和防暑降温工作,8月9日,赣州管理中心领导班子成员分组深入养护中心、收费岗亭看望慰问高温中坚守一线、辛勤工作的职工,给他们送去绿豆、冰糖、西瓜等防暑食品. 慰问期间,中心领导对了各单位防暑降温措施、劳动保护、安全生产、食堂卫生等方面的落实情况进行了监督检查.结合高温季节的工作要求,慰问组一行叮嘱该养护中心要加强对职工的防暑降温知识宣传,在保证安全生产的同时科学合理安排员工工作、饮食和休息时间,确保一线养路工人身体健康和生命安全. 当前,党的群众路线教育实践活动正在各地有序展开,赣州管理中心领导班子以身体力行的方式 下基层、接地气、送清凉 ,很好的契合了党的群众路线教育实践活动的宗旨,充分体现了该管理中心 以人为本 、实实在在为员工办实事、办好事的管理理念.(赣州管理中心工会) 抚州管理中心南新养护工区认真开展 读书伴我成长 主题教育活动 自今年7月抚州管理中心开展 读书伴我成长 主题教育活动以来,南新养护工区积极响应号召,大力倡导 爱读书、勤读书、读好书、善读书 的时代风尚,引导职工在阅读中互相学习、学习中共同进步、进步中共同成长,积极营造良好的文化学习氛围. 为使 读书伴我成长 主活动取得实质性的效果,进一步提高全体干部职工读书兴趣,避免读书做样子、走形式,该工区通过开展了 读书座谈会、征文活动,读书伴我成长演讲比赛、拟写读书心得体会等形式充分调动职工的读书热情.同时,对学习认真、读书多、运用好、工作成绩突出的职工给予奖励,以此调动大家的读书积极性.在此项活动期间,工区对职工书屋进行了装修、规划,对书籍进行了分类整理,并新购买了500多本有关工程养护、读典名著、散文、心理健康、体育锻炼、娱乐休闲等的书籍.让职工们在读书学习中筑牢读书明理、读书敬业、读书立行的理念. 工区小程同志作在笔记中写道:书,让我的生活少了份平淡,多了份充实,学海无涯,征途漫漫,我将以书为伴,认真学习、刻苦训练、爱岗敬业,争当一名优秀的工作者. 自 读书伴我成长 主题教育活动开展以来,南新养护工区掀起了读书的热潮,职工们业余时间探讨学习的氛围更加浓厚,激起了职工们多读书、读好书的热情,全面提高了自身综合素质.活动得到了全体职工的大力支持,目前, 读书伴我成长 主题教育活动在该工区已经深入人心,成为普及性活动,达到了良好的效果.(鄢小维) 宜春管理中心开展双送清凉活动 骄阳似火,酷暑难当,持续的高温天气给出行的司乘人员带来许多不适.为了给广大司乘人员提供清凉与贴心........