DOC《河北工业大学博士研究生培养方案》

六、培养计划 博士生个人培养计划是导师指导博士生进行课程学习及毕业论文工作的依据,分课程学习计划和毕业论文工作计划两部分.

(一)课程学习计划 1.博士生在导师的指导下,入学后一周内制订课程学习计划,经学科和学院审批后执行.课程学习计划中所列课程应符合本学科培养方案的课程设置与学分要求. 2.制订课程学习计划,应注重对博士生综合素质和创新能力的培养,鼓励博士生跨学科、门类选修课程,要求非学位课中必须选修一门其他学科的学位课或非学位课. 3.课程学习计划制订后须严格执行,如确需变动,应在相关课程开课前提出申请,经学科、学院、研究生院审批后执行.

(二)毕业论文工作计划 1.博士生完成课程学习后,进入毕业论文工作两周内,应制订毕业论文工作计划,经学科和学院审批后执行. 2.毕业论文工作计划要求说明研究方向和课题来源,制定出文献研究、开题报告、论文中期报告、论文撰写和论文答辩等具体进度安排. 3.毕业论文工作计划执行过程中,要详细记录调整情况,如需变更,需经导师、学科和学院审批.

七、中期考核工作 博士生中期考核工作,是强化培养过程管理,保证培养质量的必要环节,有助于增强导师、学科和学院对博士生在学期间的全面了解.

(一)考核内容 1.思想品德:考核博士生思想政治态度、理论水平、组织纪律、集体观念、社会公益等方面的表现. 2.课程学习:考核博士生课程学习计划的完成情况. 3.科研能力:考核博士生参加学术活动、学术报告、科研实践、论文发表等方面中表现出的综合能力和科学素养. 4.身心健康:考核博士生身体健康状况和心理素质表现等.

(二)考核时间 入学后的第三学期. (三........