DOC《中共石家庄市委组织部》

中共石家庄市委组织部 关于做好2015年国家"千人计划"人选申报工作的 通知各县(市、区)委组织部,市直有关单位干部(人事)处,市管企业、市属高校党委组织部: 按照省委组织部办公室《转发中组部办公厅的通知》(冀组办字〔2015〕8号)要求,现就做好我市今年国家"千人计划"人选申报工作通知如下:

一、申报项目及要求

(一)创新人才长期项目(含人文社科项目).

申报人一般应未全职在国内工作;

已经在国内工作的,回国时间应在一年内.引进后应全职在国内工作不少于3年.累计申报次数不超过2次.其中,人文社科项目申报单位为高等学校和科研机构,重点引进知识产权法、环境与资源保护法、国际法、国际经济法、国际关系、外交学、心理学等专业的急需紧缺人才.

(二)创新人才短期项目.申报主体为高等学校、科研机构、中央企业.引进后要求在国内连续工作3年以上、每年不少于2个月.申报人累计申报次数不超过2次.

(三)创业人才项目.申报人回国时间不超过6年,创办的公司成立2年以上5年以下.

(四)外专项目.申报人应为非华裔外国专家,申报时一般应未全职在华工作,已经在华工作的,来华工作时间应在一年内.引进后应在华工作不少于3年、每年不少于9个月.申报人累计申报次数不超过2次.

(五)青年项目.引进主体为高等学校、科研机构、中央企业、部分金融机构.申报人应取得博士学位,年龄不超过40周岁,并有

3 年以上海外科研工作经历.引进后要求全职在国内工作.申报时一般应未全职在国内工作,已经在国内工作的,回国时间应在一年以内. 金融机构今年起试点申报青年项目,试点为期2年,每年引进规模控制在30人以内.引进主体为国有独资(国有控股)大中型金融机构或国家金融管理部门.除上述条件外,申报人还需满足以下条件:从事金融领域工作,年龄不超过40周岁;

一般应在海外知名高校取得博士学位,并有3年以上海外金融机构全职工作经历;

申报时在海外商业性金融机构有正式职位,或在海外金融监管机构有正式职位;

属于金融领域同龄人中的拔尖人才,业绩突出,在同业具有一定知名度,有成为所在领域领军人才的发展潜力.引进后全职到国有独资(国有控股)大中型金融机构或国家金融管理部门工作不少于3年.

(六)顶尖人才与创新团队项目.申报人应为自然科学研究或工程技术领域的国际顶尖专家,并具备以下条件之一:诺贝尔奖、图灵奖、菲尔茨奖等国际大奖的获得者;

美国、英国、加拿大、澳大利亚等发达国家科学院院士或工程院院士;

在世界一流大学、科研机构任职的国际著名学者;

国家急需紧缺的其他顶尖人才.引进后要求全职在国内工作至少5年.

(七)文化艺术人才项目.引进主体为国有文化单位、艺术院校.今年继续开展试点,引进规模控制在30人以内.从事研究工作的申报人,一般应在海外取得博士学位,不超过55岁.从事舞台艺术和创意设计的申报人,可适当放宽学历和年龄要求;

申报时一般应未全职在国内工作,已经在国内工作的,回国时间应在一年内.申报长期项目的,引进后应全职在国内工作不少于3年;

申报短期项目的,要求在国内连续工作至少3年、每年不少于2个月.申报人累计申报次数原则上不超过2次. 以上项目申报人选年龄、学历、专业技术职务等其他资格条件,未作特别说明的,与此前批次要求相同.计算年龄和工作年限的截止时间为2015年6月.对有突出成绩或国家特需的人选,可突破年龄、学历、专业技术职务、任职年限等资格条件限制破格引进,应附破格申报材料.