编辑: 棉鞋 2015-05-22
主动公开 南建设函〔2019〕37号 佛山市南海区国土城建和水务局关于2018年12月份南海区建筑工人劳务实名制和工资 分账制管理工作落实情况的通报 各镇(街道)国土城建和水务局,各建设、监理、施工等有关单位: 为贯彻落实《广东省住房和城乡建设厅关于印发房屋建筑和市政基础设施工程用工实名管理暂行办法的通知》(粤建规范〔2018〕1号)、《佛山市南海区人民政府办公室关于印发预防化解房屋市政工程欠款和劳资纠纷专项工作方案的通知》(南府办函〔2018〕67号)、《佛山市南海区国土城建和水务局关于细化建筑工人劳务实名制和工资分账制管理工作的通知》(南建设函〔2018〕431号)等文件要求,我局1月5日对全区在建房屋建筑及市政基础设施工程用工实名制和工人工资分账管理资料整理及上传情况进行检查.

现将检查情况及下一步工作通报如下:

一、根据要求,各施工单位要完善项目实名制和分账制管理资料并按月上传,监理单位要积极督促配合.我局于1月5日汇总12月份劳务管理检查情况,大部分在监在建房屋建筑和市政基础设施工程能按要求做好实名制和工人工资分账制管理工作,但仍有部分工程项目未按月足额发放工人工资,根据佛山市诚信管理办法有关规定现对能按管理文件要求归档并及时上传劳务管理资料的施工、监理企业进行全区通报表扬并诚信加5分(详见附件1),对未按要求归档并上传资料的施工、监理企业进行全区通报批评并诚信扣5分(详见附件2).

二、根据我局细化建筑工人劳务实名制和工资分账制管理工作的通知,各在建项目要积极完善实名制和分账制管理资料并按月上传.其中综合资料包含:

(一)项目施工许可证(扫描上传);

(二)项目总、分包合同(扫描上传,可节选,无分包工程不用上传分包合同);

(三)劳动合同(扫描上传);

(四)代发工资委托书(扫描上传,无分包工程不用上传);

(五)劳务管理架构图;

(六)工资保证金存款凭证(扫描上传);

(七)分账管理四方协议书(扫描上传);

(八)工人维权告示牌(现场拍照上传).月度资料包含:

(一)月完成产值确认表(盖章扫描上传);

(二)工人花名册(信息录入后系统按月生成);

(三)考勤表(电子版和工人签字按手印扫描版分别上传);

(四)工资表(电子版和工人签字按手印扫描版分别上传);

(五)建设方工人工资转款凭证(扫描上传);

(六)施工方工人工资发放凭证(扫描上传);

(七)退场记录(系统勾选和工人签字按手印扫描版上传).南海区住建局每月初对上月在建工程的资料完成情况进行汇总统计,并在南海区住建局网站上进行公示,对不能按时上传资料的项目施工单位和监理单位通报批评扣诚信分.

三、为鼓励企业高质量落实实名制和分账制管理的各项要求,各通报批评企业于1月25日前完善劳务资料归档及上传,可以在佛山市诚信平台申诉免除本次诚信扣分.各在建项目已按要求落实实名制和分账制管理,现场管理资料实现了标准化归档整理,并按规定及时上传至实名制管理平台,可向我局提出申请(申请书扫描发至邮箱[email protected]),我局验收后对该工程项目施工、监理单位进行全区通报表扬诚信加5分. 附件:1.诚信加分企业名单 2.诚信扣分企业名单 佛山市南海区国土城建和水务局 2019年1月17日 附件1 诚信加分企业名单 序号 项目 施工企业(加5分) 监理企业(加5分)

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