DOC《晋江市2018年教育工作总结》

双亮双比'

艳党旗 特色党建品牌活动.打造一批服务教育发展、各具学校特色的党建项目,培育一批有辐射作用的党建典型示范点,以点带面提升教育系统整体党建水平;

每周在 晋江教育微党建 微信公众号推送信息,在 党建之家 网页专栏发布729条党建信息.五是做好服务民生工作.开展 心连心 党内关怀帮扶活动,慰问61名病困党员和老党员;

落实党员 十必访 制度,共访问党员695人次;

开展党代表驻室接待22次、集体考察活动2次,共接访38人次.

(二)全面加强党风廉政建设.一是抓制度落实.印发《2018年晋江市教育系统落实党风廉政建设责任制考评方案》的通知,抓严主体责任,严格履行 一岗双责 .组织签订90份2018年度晋江市教育局党风廉政建设承诺书;

制定下发《关于建立中共晋江市纪委驻市教育局纪检组与驻在单位工作联系机制的意见(试行)》,从建立挂钩联系制度、会议制度、干部选任征求意见制度、情况通报制度、重大事项报备制度等五个方面对与驻在单位工作联系机制做了详细要求,形成党风廉政建设和反腐败工作合力.二是抓廉情建设.联合教育局党组下发《关于建立和实行教育系统校级干部廉情信息库的通知》,全面推进教育系统校级领导干部的廉情信息库收集建设工作,今年来共收集94个基层单位校级领导干部廉情信息表976份;

开展校级领导干部 党风廉政法律法规学习月 活动,组织全系统316名校级领导干部参加廉政法规知识测试,对4名80分以下(不合格)人员进行廉政约谈.出台《关于把党的政治建设摆在首位进一步落实全面从严治党主体责任的实施意见》《关于严格落实〈晋江市关于规范党员和公职人员操办婚丧喜庆事宜的规定(试行)〉的通知》,对校级干部请销假管理制度进行修订.对25个单位进行财务收支审计,对5个重大投资工程进行审计,总金额近18亿元,提出审计建议162条,督促整改违规报支金额2.89万元,实现三年内部审计全覆盖.三是抓监督防范.实施 一二三四五 监督防范工程,即围绕一个目标,聚焦二条主线,紧盯三大问题,完善四项制度,抓实五项常规.构建 季度监察报告 、 即时报告 及廉政约谈制度三位一体的监督体系.2018年四个季度92个基层单位共向纪检组递交368份季度监察报告,累计开展2818项(次)监督事项.开展多种形态监督模式,通过短信平台发送廉政提醒短信5320人次,强化 元旦 春节 清明 端午 中秋 国庆 期间 四风 问题的执纪监督.健全廉政谈话提醒机制,共开展诫勉谈话5人次、提醒谈话9人次、廉政约谈26人次(包括对营养改善计划发现问题的16位中小学校长进行集体廉政约谈).结合班子调整,任前集体约谈全市教育系统92个单位校级领导干部共354人.加大纪律审查力度,今年以来,共办理7起案件,其中自办案件2起,给予6人党政处分,其中党纪处分3人次,政务处分4人次(一人已立案还未处理).四是抓敬廉崇洁.升级改造并组织师生参观中小学生崇廉敬洁教育基地,接受警示教育,全市中小学、教委(育)办党支部共开展45场活动,党员及学生干部参观人数达1474人次;

中小学共开展35场活动,中小学生参观人数18050人次;

廉洁文化进校园宣讲团共开展宣讲63场,受教育人群达11750人次;

开展廉洁文化进校园优秀作品征集、家风家训等系列专项宣传教育活动.五是抓机制创新.研发启用 重要事项集体议事决策在线监控系统 ,对96个基层单位权力运行开展网络巡察,把单位 一把手 列为重点监督对象,下发《关于晋江市教育系统重要事项集体议事决策在线监控系统运行情况的通报》,对不按要求按时、规范录入的单位予以通报,扎紧扎密 不能腐 的制度笼子.