DOC《武侯区统计局2016年工作总结及》

(五)固本强基,入库工作再上台阶 深化基本单位名录库的维护管理,数据源头建设进一步夯实.一是以区政府名义发文重申加强和规范基本单位名录库管理并认真贯彻执行,区基本单位名录库维护工作全面延伸至基层社区,进一步巩固了名录库工作延伸至社区的成果;

二是采用 招上来、走下去 的方式,对街道和社区名录库工作人员进行集中培训和点对点业务指导,多种方式培训提高名录库工作人员的管理水平;

三是采取 两条腿走路 方式每季度进行核查, 一条腿 自上而下,利用下发的部门资料进行100%实地核查;

另一条腿 结合社区网格化管理、治安工作、流动人口工作和人才资源调查过程中发现和收集的单位信息,对名录库进行补充、完善和维护;

四是制定《武侯区基本单位名录库建设管理和维护更新工作实施办法》,建立名录库分类维护工作台账;

五是加强各街道和社区名录库维护管理经费保障.截至2016年12月底,全区核实新增入库2191家,入库率从上年的0.9%提高到12.3%.

(六)周密部署,农业普查有序推进 一是加强组织领导,成立了以林丽区长为组长的农业普查领导小组和农业普查办公室,配备了相应办公人员和设备;

二是保障工作经费,落实了35万元的农业普查经费预算;

三是制定规范性文件,包括《农普办内设工作组职责分工》、《办公室工作制度》、《领导划片包干负责制度》、《农业普查规划》、《农业普查流程简易图》和《农业普查宣传工作方案》;

五是开展宣传培训,制作了宣传册、海报等资料分发到街道、社区;

六是开展对各街道农业普查 五落实 情况的巡查,我区第三次全国农业普查前期工作有序推进.

(七)狠抓作风,营造干事创业氛围 结合实际深入开展机关作风建设.一是抓好对党员干部的思想教育,通过 两学一做 学习教育活动组织党员干部认真学习了习总书记系列讲话、党章、党规和党的十八届

五、六中全会等会议精神,进一步统一了思想、坚定了理想信念、明确了责任和担当;

二是强化内部管理,建立和完善了《领导调研工作制度》、《领导干部关怀制度》、《班子成员接访下访制度》、《主要负责人定期讲党课制度》、《机关作风自查考评办法》、《 三重一大 工作制度》等制度,各项工作有序运转;

三是采取外派和自行组织等形式开展业务技能和统计法律法规学习培训,机关党员干部业务水平和工作能力不断增强;

四是加强机关党风廉政建设,班子成员认真落实党风廉政建设主体责任,履行 一岗双责 ,带头严格遵守中央 八项规定 和正风肃纪有关规定,执行 三重一大 工作制度等,有效提振了全局党员干部的精气神,营造了风清气正的良好工作氛围. 在取得了一定成绩的同时,我们也清醒地看到,目前统计工作中依然存在着一些明显的短板:一是全区统计管理制度机制还不够健全,表现在政府综合统计机构和部门统计机构以及基层基础统计机构还未充分形成 全面覆盖,整体联动,协作配合,互补共享 的区域统计工作格局;

二是统计基层基础依然薄弱,统计人员的业务素质仍然亟待提高.表现在基层统计任务和统计力量的矛盾依旧突出,个别统计人员甚至缺乏基本的统计业务知识和技能;

三是围绕大局主动服务的意识和能力仍显不足.表现在对区委、区政府一些重大产业发展战略决策主动思考研究不够,缺乏全面、系统、可持续的监测能力;