DOC《南京市开展双重预防机制建设试点工作方案》

(二)制定工作方案 企业应制定或完善本单位双重预防机制建设的相关工作制度和工作方案,明确工作目标、实施内容、责任部门、保障措施、工作进度和工作要求等相关内容.

(三)全面培训人员 全体人员风险管理的意识和技能是双重预防机制建设的基础,相关企业尤其是中小企业,要根据基础薄弱、技术人员匮乏、员工整体素质较差的客观事实,对包括主要负责人、管理人员、普通员工和外包单位管理及作业人员在内的全体人员进行有针对性的持续培训.要组织开展关于风险管理知识、风险辨识评估和双重预防机制建设方法等内容的培训,使全体员工真正树立起风险意识,掌握双重预防机制建设相关知识,具备参与风险辨识、评估和管控的基本能力.

(四)收集整理信息 收集相关信息,是开展危险(有害)因素辨识、风险评估的一项基础性工作,因此要充分挖掘确认相关资源信息,为构建双重预防机制提供必要的外部和内部基础资料.

1、外部信息.包括企业适用的行业安全生产有关法律、法规、规章、标准、规范性文件以及安全监管要求;

企业所处区域的自然环境状况;

企业临近的周边企业和居民的相关情况;

国内外同类企业发生过的典型事故情况等.

2、内部信息.企业管理现状、中高层管理人员和专业人员的知识结构、专业经验;

普通员工的知识结构、年龄结构等;

生产工艺流程、作业环境和设备设施情况;

建设、生产运行过程中形成的勘察、设计、评估评价、检测检验、专项研究、实验报告等;

企业成立以来的事故情况等.

二、安全风险评估 冶金等工贸企业可参照国家总局编写的《工贸行业较大危险因素辨识........