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四、毕业生毕业前的相关表格的填写及证件的领取 1.毕业生双向选择就业推荐表 毕业生双向选择就业推荐表是学校正式向用人单位推荐毕业生的书面材料,所以具有较大的权威性和可靠性.该表的相关内容由毕业生在(www.91job.gov.cn)上注册填写后,由各系对《推荐表》进行审核,并在 班主任意见栏 签署意见,最后由就业工作办公室盖章后生效.《毕业生双向选择就业推荐表》每人只有一份,所以自己可多复印几份,以备在双向选择中与其它材料一起送给予用人单位.只有当用人单位决定录用你且你也愿意去时,才能将盖有学校就业部门公章的推荐表原件送给用人单位. 2.毕业生登记表 该表是毕业生的归档材料之一,一式二份,一份学院存档,一份放入毕业生档案内.表内各栏内容根据填写要求,由毕业生认真、如实、清楚地填写,然后由班组长签意见,二级学院填写评语,最后由院办盖章. 3.毕业生就业协议书 参见《常州机电职业技术学院毕业生就业协议书管理规定》 《毕业生就业协议书》管理规定 为贯彻落实国家和江苏省有关毕业生就业政策,进一步规范毕业生协议书的签订及其管理工作,特制定如下规定:

一、《毕业生就业协议书》的性质 毕业生就业协议书是学生毕业离校前与用人单位明确就业关系、学校进行就业登记和就业派遣的重要依据.毕业生与用人单位确立就业关系原则上要求使用本协议书. 协议书由甲方(用人单位)和乙方(高校毕业生)在双向选择基础上共同签订,学校不再作为单独一方参与协议书的签订工作.

二、《毕业生就业协议书》的意义 1. 毕业生到正规单位工作必须凭报到证才能报到.只有签订了就业协议且手续完备,学校才能为毕业生办理报到证,并将毕业生派遣到工作单位或工作单位所在地人才服务中心.而未签订就业协议的毕业生则派遣回生源地人才服务中心. 2. 档案和户口的转出地址一般要和报到证一致.否则就无法接收和落户.若要在工作单位所在地(非生源地)落户就必须和当地用人单位签订完备的就业协议书. 3. 毕业生落实了工作单位而不签订协议书,会影响毕业生切身利益.我国实行户籍管理制度,工作地与档案、户口所在地不一致,会造成无法办理五险一金等,甚至会影响结婚、买房等,带来许多不必要的麻烦.

二、《毕业生就业协议书》的生成 自2013届毕业生开始,全省毕业生就业协议书统一使用普通A4纸打印,需要进行前期注册.学生登录江苏省高校毕业生就业网络联盟(http://www.91job.gov.cn),点击 注册推荐表 链接,如实填写相关信息并保存.录入的信息会自动生成到就业协议书中. 各二级学院核实学生的录入信息无误后,为毕业生统一打印就业协议书.协议书分为两联:第一联甲方(用人单位)留存,第二联乙方(毕业生)留存.为了便于各二级学院完成就业数据录入及审核工作,每位学生在签订协议后,须将乙方留存联复印件交给所在学院老师保存. 一式两份协议书(一份甲方留存联,一份乙方留存联)需要加盖就业工作办公室公章.具备就业工作办公室公章的协议书方才生效.且每位学生只能持有规定的一式两份协议书.

三、《毕业生就业协议书》的签订 1.信息填写 毕业生与用人单位达成就业意向后应慎重签约,就业协议书上的所有信息关系到毕业生能否正确派遣,甲乙双方务必认真填写清楚. 《毕业生就业协议书》的甲方信息由甲方填写,包括单位名称、组织机构代码、联系人、联系电话、电子邮箱、通讯地址、邮政编码、通信地址和单位类型,档案接收地. 其中档案接收地务必根据签约的具体情况填写.可能为①签约单位;