DOC《2017年哈密市伊州区公安机关面向河南省公开招聘合同制便...》

体能测试地点:河南省公共就业服务中心院内(郑州市北环长兴路19号) 测试项目及标准:

1、纵跳摸高.原地起跳,摸到悬挂高度为2.65米处即为合格,否则不合格,可补考两次;

2、立定跳远.原地起跳,达到220厘米即为合格,否则不合格,可补考一次;

3、4x10米往返跑测试.按照成绩排名,择优录取;

(六)录用 根据体检和体能测试结果,综合确定录用人员.

(七)护送到岗 参加体检人员名单及身份证复印件于9月30日中午12时前上传,由哈密伊州区方面联系铁路部门预定火车票,体检、体能测试合格的待录用人员在预定火车票后放弃的,自行承担退票费用,录用人员的交通费及途中餐费由伊州区人民政府承担.

三、待遇保障

(一)工资待遇

1、聘用人员实行合同管理,聘用人员与所在单位签订劳动合同,合同期限为三年,期满考核合格续签;

2、聘用人员按照辅警工资标准计算:工资4775.2元/月,包含: (1)养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险金975.2元. (2)工资3800元(含生活补贴1500元).

3、工作年限在三年以上五年以下,每月在原工资基础上增加至500元;

工作年限在五年以上(满五年及以上)在原工资基础上增加至800元;

4、每增加一年工作年限,每月工龄工资增加30元;

5、聘用的辅警统一配发服装、标志.

(二)食宿待遇 由伊州区政府免费提供宿舍,集中住宿,统一被褥及基本生活用品,人员进行统一管理;

合同制便民警务站工作人员当班期间伙食由警务站现有配送标准予以保障,休息日自行解决.

(三)休假待遇 按照《伊州区公安局警务工作人员请销假管理规定》执行,与民警享受同等事假、病假、婚假、生育假、护理假、丧假、年休假、探亲假等待遇. 按照《伊州区公安局警务工作人员优抚慰问暂行规定》执行,与民警享受同等的工会开展的生病住院和直系亲属去世慰问待遇;

(四)奖励待遇

1、在便民警务站岗位上连续工作三年以上,绩效考核"优秀"连续二年以上,因工作突出予以表彰奖励人员,可申请将户籍迁入哈密市伊州区,与本地居民享受同等的社会保障、福利待遇(如:其子女自入托至高中15年免费教育,享受城镇居民人身意外伤害保险等).

2、户籍不在哈密市伊州区,在我局便民警务站连续工作三年以上,可由本人提出申请,申请公租房(城区)一套进行居住,居住期间房租按照城镇公租房租用价格计算,公租房住房面积为40平方―60平方米,近几年房租为6元/平方米,由租住人自行承担;

3、所有合同制便民警务站工作人员,可向局警务保障室提出住房申请,购买伊州区政府建造限价房.

4、户籍迁入哈密市伊州区工作人员的子女就学的,持公安机关入职证明,由教育主管部门安排入学.

5、根据《伊州区公安局辅警考录财政聘用人员工作方案》,每年对合同制便民警务站工作人员,经招录程序可转为伊州区财政聘用人员,享受事业单位工作人员同等待遇;

在伊州区公安局政法编制和事业编制有空岗的情况下,每年面向成绩突出,获得"优秀"称号的工作人员优先设置一定数量岗位通过自治区统一考录;

6、所有合同制便民警务站工作人员,由单位统一购买意外伤害保险,进行保障. 联系人:郝聪聪18137112424 哈密市伊州区人力资源 哈密市伊州区 和社会保障局 公安局 2017年9月15日2017年9月15日