编辑: 烂衣小孩 | 2019-05-18 |
贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有强烈的事业心和责任感,敬业务实,作风正派,坚持原则,能顾全大局,勤政廉洁,有开拓创新精神;
2.熟悉国家财经法律、法规、方针政策及制度;
较熟悉市场经济活动和高等教育规律;
3.具有副高及以上职称,或中级职称且担任财务主管岗位5年以上;
财经类专业本科及以上学历,持有效会计从业资格证书;
4.本校在编的45周岁以下的教职工,身体健康;
5.经考核聘任的,享受机关副处职校聘岗位津贴;
编制列入计划财务处管理.
二、聘任程序: 1.人事处公布招聘公告;
2.个人应聘或单位推荐.应聘人员或单位填写职员应聘表或推荐表(一式2份),向计划财务处提出应聘申请或推荐意见;
3.计划财务处进行资格审查,汇总应聘情况,并报人事处复审;
4.由计财处负责人任组长,计财处、人事处、后勤管理处、容大后勤集团、纪检等部门负责人组成聘任工作小组,组织面试,提出拟聘人员名单,征求学校分管领导意见后报人事处;
5.人事处公布拟聘人员名单;
6.经公示期后,由部门负责人聘任.
三、时间安排:?? 1.报名时间:6月25日-6月26日(下午17:30截止). 2.报名地点:计划财务处办公室. 3.面试时间:6月27日(具体时间和地点由所聘部门负责通知).?
四、学校成立监督协调小组.该小组监督岗位聘任全过程,调解聘任过程中出现的矛盾,日常工作地点设在校工会办公室(师生活动中心四楼,联系
电话: 88320060). 人事处 2012.6.25