DOC《南京市溧水区卫计系统2018年3月第二批》

(二)面试 笔试结束后,全部参加面试.面试时间、地点详见准考证.在溧水区人社局监督、指导下,由溧水区卫计局组织实施. 面试主要测试考生的业务能力和综合素质,面试没有形成竞争的岗位,面试成绩不得低于60分,否则不予聘用.考试合成总成绩按笔试、面试各占50%的比例合成计算. 考生总成绩于3个工作日后在溧水区卫生和计划生育局(http://wjj.njls.gov.cn/)网站上查询. 四.考察、公示及聘用 按总成绩从高分到低分的顺序,以岗位招聘数的1∶1确定进入体检和考察人选.由用人单位参照江苏省录用公务员相关规定,对拟录用人员进行体检、考察合格后,在溧水区卫生和计划生育局网站公示7个工作日.公示期满无异议的,招聘单位按有关规定程序办理人员聘用手续.如有体检、考察不合格或个人主动放弃的,从该岗位考试总成绩合格考生中按总成绩从高至低依次递补,聘用审批或备案后不再递补.被聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的,由考生本人自行负责处理. 五.纪律与监督 应聘者须如实提供本人真实情况,如有弄虚作假一律取消聘用资格,对违反招考和录用纪律的按有关规定严肃处理.公开招聘工作坚持 公开、平等、竞争、择优 的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督. 咨询

电话:溧水区卫计局 025-57210959 监督

电话:溧水区纪委派驻第八纪检组:025-56237862 溧水区人社局 025-57227317 附件1:南京市溧水区卫计系统2018年3月第二批公开招聘社区医生岗位信息表 附件2:南京市溧水区卫计系统社区医生报名表 溧水区卫生和计划生育局 2018年2月28日 附件1: 南京市溧水区卫计系统2018年3月第二批公开招聘社区医生岗位信息表 招聘单位 经费来源 招聘岗位 岗位 代码 岗位类别 招聘人数 需求 专业 考试 专业 学历 考试形式和所占比 用人 方式 单位 所在地 联系人及 联系电话 其他说明 溧水区永阳街道社区卫生服务中心 差额拨款 社区医生 L0101 专技

20 临床医学 临床医学 全日制专科及以上 笔试50%,面试50% 合同制 溧水区永阳街道 范海林025-57217793

一、待遇:录用人员在岗前规培期间,每月工资待遇不低于4000元;

正式录用后至取得执业(助理)医师资格前,每月享受乡村医生生活补贴,并按考核结果发放绩效工资;

取得执业(助理)医师资格后,纳入乡村医生序列通过绩效考核享受相应工资待遇.正式聘用后按规定参加各项社会保险.并由所在卫生院安排在集镇集中住宿. 二.学费补偿.已取得执业(助理)医师资格的聘用人员在签订服务协议后由用人单位按每年5000元标准分3年(医学本科按学制具体年数计算,最高不超过5年)进行学费补偿. 三.择优流动.对服务期满经考核合格的社区医生,经竞争择优在本区范围内镇、村医疗卫生机构流动. 四.晋升奖励.社区医生及在岗村医按规定参加学历教育并取得医学相应学历,通过职称晋级考试的,将给予适当奖励. 溧水区柘塘中心 卫生院 差额拨款 社区医生 L0201 专技

12 临床医学 临床医学 全日制专科及以上 笔试50%,面试50% 合同制 溧水区柘塘街道 胡芬025-57247233 溧水区东屏镇 卫生院 差额拨款 社区医生 L0301 专技

6 临床医学 临床医学 全日制专科及以上 笔试50%,面试50% 合同制 溧水区东屏镇 杜垦生025-57490014 溧水区晶桥中心 卫生院 差额拨款 社区医生 L0401 专技