DOC《奖励加分量化表（表一）》

奖励加分量化表(表一) 项目要素评价内容及标准 分值得分 备注 工作业绩 (最高1分) 教育行政主管部门组织认定的课堂比赛获奖,学考(中考)、统(监)测成绩(平均分、及格率、学科奖)、教学质量监测奖 1.

国家级

一、

二、三等奖,分别为1分、0.9分、0.8分 不累加,只取其中最高的小项记分. 2.省级

一、

二、三等奖,)分别为0.9分、0.8分、0.7分3.市级

一、

二、三等奖,分别为0.8分、0.7分、0.6分4.县级

一、

二、三等奖,分别为0.7分、0.6分、0.5分 荣誉称号 (最高1分) 教育行政主管部门推荐评选认定的(优秀、先进)教师、班主任、教育工作者,师德标兵,教学名师、十佳校长、最美教师、优秀党员 1.国家级 1分 不累加,只取其中最高的小项记分. 2.省级 0.9分3.市级 0.8分4.县级 0.7分 履职考核(最高2分) 履职考核结果 五年优秀 2分 不累加,只取其中最高的小项记分. 四年优秀 1.9分 三年优秀 1.8分 二年优秀 1.7分 一年优秀 1.6分 合格 1.5分 总分 复核分 备注:考核奖励时限为2013年8月1日至2018年7月31日止.以证书落款时间为准(获2015年、2017年普洱市最美教师荣誉称号,获2015年、2016年、2017年普洱市学年度通报表扬的教师、班主任、教育工作者、十大教学名师、十佳校长、师德标兵荣誉称号的,提供文件,以文件的落款时间为准). 奖励加分量化表(表二) 项目要素评价内容及标准 分值得分 备注 工作业绩 (最高1分) 教育行政主管部门组织认定的课堂比赛获奖,学考(中考)、统(监)测成绩(平均分、及格率、学科奖)、教学质量监测奖 1.国家级

一、

二、三等奖,分别为1分、0.9分、0.8分 不累加,只取其中最高的小项记分. 2.省级

一、

二、三等奖,)分别为0.9分、0.8分、0.7分3.市级

一、

二、三等奖,分别为0.8分、0.7分、0.6分4.县级

一、

二、三等奖,分别为0.7分、0.6分、0.5分 荣誉称号 (最高1分) 教育行政主管部门推荐评选认定的(优秀、先进)教师、班主任、教育工作者,师德标兵,教学名师、十佳校长、最美教师、优秀党员 1.国家级 1分 不累加,只取其中最高的小项记分. 2.省级 0.9分3.市级 0.8分4.县级 0.7分 履职考核(最高2分) 履职考核结果 三年优秀 2分 不累加,只取其中最高的小项记分. 二年优秀 1.8分 一年优秀 1.6分 合格 1.5分 总分 复核分 备注:考核奖励时限为2015年8月1日至2018年7月31日止,以证书落款时间为准(获2015年、2017年普洱市最美教师荣誉称号,获2015年、2016年、2017年普洱市学年度通报表扬的教师、班主任、教育工作者、十大教学名师、十佳校长、师德标兵荣誉称号的,提供文件,以文件的落款时间为准).