DOC《岳阳市教育体育局直属学校》

(五)试教 1.试教满分为100分. 2.试教内容原则上为招聘岗位对应类别必修课春季教材:高中(职高)选用高中(职高)

一、二年级教材,初中(特校)选用

八、九年级教材,小学选用

四、

五、六年级教材,幼儿园选用小班、中班教材. 3.试教顺序抽签决定. 4.试教时间、地点及相关规定另行通知.

(六)初录.试教结束后,根据总成绩从高到低确定排名顺序,并按岗位招聘计划1:1的比例确定入围体检人员. 1.总成绩具体折算办法.考生总成绩计算公式:考生总成绩=笔试成绩*30%+试教成绩*70%. 2.同分优先处理办法.如招聘总成绩相同时,按下列优先方法处理:总成绩相同,以试教成绩较高者优先;

试教成绩相同,以学历层次较高者优先;

如再相同,以普通话水平测试等级证分数高者优先. 3. 试教结束后3个工作日内在岳阳市教育体育局网站公布试教成绩、总成绩.按岗位考试总成绩从高分到低分等额公布体检、考核人员名单及体检时间等相关事项.

(七)体检.标准参照《公务员录用体检通用标准》执行.对体检结果有疑问的考生,可申请复检1次,以复检结果为准.复检在其他同级别医院或以上级别医院进行.体检和复检费用由考生负责.

(八)考核.重点考核应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况,并审核人事档案,对报名材料造假或有违纪违规记录等不予聘用.考察不合格者,取消聘用资格,并不予递补.

(九)聘用.岳阳市教育体育局依据体检和考核结果,确定拟聘用人员,并在岳阳市教育体育局公共平台进行公示,公示期为7个工作日.公示期满,无异议的拟聘用人员,在规定时间内办理工资等相关聘用手续.招聘人员实行事业单位聘用制管理,签订聘用合同,按程序办理相关编制人事手续,按本单位岗位设置标准及岗位聘用情况享受待遇.此次招聘教师在应聘单位最低服务期为五年,实行试用期制度,试用期时限及有关待遇和管理按湘人社发〔2019〕10号文件执行.

五、纪律要求 1.严格要求,严明纪律,切实加强招聘工作中的监督管理,对工作人员工作失职、徇私舞弊的行为,一经发现,严肃查处.招聘对象弄虚作假,一律取消聘用资格. 2.本公告由岳阳市教育体育局负责解释.咨询

电话:0730-8805555,8805635. 附件:1.岳阳市教育体育局直属学校公开招聘条件与计划表 2.岳阳市教育体育局直属学校公开招聘教师报名表 岳阳市教育体育局 2019年7月9日 附件1 2019年岳阳市教育体育局直属学校公开招聘教师条件与计划表 招聘单位名称 单位性质 岗位名称 计划 招聘 人数 性别要求 年龄要求 最低学历学位要求 学历学位 专业要求 其他要求 岳阳中学 全额事业 高中语文教师

1 不限 35周岁 以下 全日制本科 学士学位 和岗位专业(学科)对应,具有全日制研究生学历的不作专业要求 普通话二级甲等及以上,具有与所报岗位对应的教师资格证 高中化学教师

1 不限 35周岁 以下 全日制本科 学士学位 和岗位专业(学科)对应,具有全日制研究生学历的不作专业要求 普通话二级乙等及以上,具有与所报岗位对应的教师资格证 高中生物教师

1 不限 35周岁 以下 全日制本科 学士学位 和岗位专业(学科)对应,具有全日制研究生学历的不作专业要求 普通话二级乙等及以上,具有与所报岗位对应的教师资格证 高中地理教师