编辑: wtshxd | 2019-07-12 |
第六类、重点单位负责人管理人,约220至320人;
第七类、出租屋屋主(管理人),约1500至2500人;
第八类、消防控制室操作人员,约600至1000人.
二、培训方法 根据课时需要,培训将采取集中培训、分批培训、预约培训等方式落实.培训方式可多样化.
三、培训时间 在2019年度完成,结合各行各业的特点,结合消防宣传工作的需要,制定全年计划,逐步实施.
四、培训目的 通过培训,提高第一至五类培训对象的消防法律意识、清楚自身的法律职责;
提高其在消防监督、检查、巡查过程中,识别消防违法行为、发现消防安全隐患的能力.通过培训,提高第六类培训对象法律意识,清楚自身的工作职责,提高其组织消防培训、消防演练的能力;
通过培训,提高第七类培训对象的火灾危险意识,提高其识别火灾隐患、排除火灾隐患、扑救初期火灾及火灾现场疏散逃生的能力;
通过培训提高第八类人员的法律意识,清楚岗位职责,懂得消防自动系统的操作及火灾处置流程,利用消防自动系统扑救初期火灾.
五、培训内容 理论培训内容主要包括火灾数据分析、火灾案例及法律法规、常见火灾隐患识别、常见消防设备使用及初期火灾扑救、火场逃生疏散技巧. 实操培训主要内容包括灭火器扑救液化石油气瓶火灾、消火栓扑救油桶火灾、疏散逃生技能及疏散逃生屋体验、消防自动系统操作等. 现场教学主要是选择与培训对象相适应的行业、企业,进行现场消防检查. 根据培训对象的不同,在以上培训大框架的基础上,针对其工作职责、行业特点,专门制定相对应培训内容.具体内容下: 序号 培训对象 培训重点要求 培训方式
1 第一类 突出法律责任,解读相关工作职责,及利用典型案例讲解法律追责
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学
2 第二类 第三类 突出法律责任,解读相关工作职责,及利用典型案例讲解法律追责
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学
3 第四类 第五类 重点讲解火灾报警系统、自动喷淋灭火系统、防火门、防火卷帘、防排烟系统等建筑物内常见的消防设施设备基础知识,能够了解基本原理及识别隐患及消防违法行为.
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学
4 第六类 突出消防安全责任人、管理人的法律职责、解读相关法律法规,及法律追责;
2、掌握开展消防工作的程序、方法;
3、掌握开展消防培训、消防演练的方法.
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学
4、现场教学
5 第七类
1、突出法律责任;
2、结合出租屋特点讲解常见消防安全隐患;
3、注重违规用电用气及电动车充电的安全隐患.
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学
4、现场教学
6 第八类
1、清楚岗位职责;
2、掌握火灾报警控制器的基本操作;
3、掌握火灾报警、故障报警的处理流程.
1、理论培训
2、组织考试
3、实操教学 培训费用 第一部分共计45000元,包含了第一至五类培训对象的费用,具体如下:
1、第一类培训对象50至80人,组织1场培训,包括理论培训、组织考试、实操教学;
此项费用不超过5000元;
2、第二类培训对象约50至80人,组织1场培训,包括理论培训、组织考试、实操教学,此项费用不超过5000元;