DOC《招聘启事》

招聘启事 麦可思公司(www.

mycos.com.cn)由资深教育管理与经济学专家共同创建,是中国最专业的教育数据咨询公司.麦可思公司承担了部级、省级的重大研究项目,与国内上百所高校有稳定的长期研究合作,是人保部、中国社科院、世界银行、福特基金会(中国)等国际研究机构的研究合作单位,是中国大学生就业报告(就业蓝皮书)的唯一作者.麦可思是中国成长最快的新科技公司.选择麦可思,因为你将在毕业后比同学更优秀.你将与中国最阳光、最具进取心的80后同行. 工作地点:北京海淀区长春桥路万柳亿城中心 麦可思北京公司现特面向贵校招聘实习统计数据分析员(教育咨询),岗位要求如下: 岗位职责: 数据清理与分析 数据的excel

图表制作,PPT制作,撰写项目报告. 发展前景: 实习期间工作表现优秀者可转为正式员工,并在1-2年内晋升为数据分析负责人,管理指导、他人工作,或者数据分析研究人员,设计研究项目专题. 任职资格: 数学与应用数学、统计学、数理经济、计算机类等相关专业;

熟悉office软件的常用功能,尤其熟练运用Word和PowerPoint编辑、排版,Excel

图表及数据分析,会SAS者优先;

细心、踏实,良好的团队合作意识,具有耐心和责任感;

有较强的理解能力、沟通能力,抗压能力强. 可保证一周五天全职实习时间;

北京生源或希望毕业后在北京工作的临近毕业学生优先. 仅限于寻求全职工作机会的2012届毕业生. 实习津贴: 1500元/月(根据具体情况面议) 实习时间: 2011年9月开始. 有意者请先寄简历,并等待面试通知. 请注明应聘职位名称,请以附件形式发送,邮件及简历标题请务必改为标准格式:大学名称-专业-姓名-应聘职位 联系方式:[email protected] 麦可思为正式员工提供的薪酬待遇如下: (保留在未来根据实际情况进行调整的可能)

1 公司将根据员工的表现及时进行薪资调整:转正后,公司每六个月对员工的薪酬评估一次,对符合条件的员工实行提薪.很多麦可思员工每年可获得两次及以上的提薪.

2 公司实行双休制,节假日安排完全遵照国家要求.

3 公司为员工购买社保和住房公积金.

4 对于工作满一年的正式员工,公司将每年提供一次带薪出国集体拓展的机会,由公司支付全部费用. 5除基本薪资外,每个出勤日将享有8元的午餐补助. 6工作满一年,员工将开始享有每年5天的带薪年假.以后工作时间每增加一年,年假增加一天,最高不超过10天. 7转正后,每个季度参与奖金评定,表现优秀的员工将获得额外的奖金.

8 公司为员工提供每年一次的体检. 9每个部门每月将举行至少一次的员工聚会活动,由公司支付全部费用. 10体育锻炼津贴补助. 招聘流程: 他们为什么选择麦可思―― 我希望获得一个和创业公司一起成长到上市公司的机会. ―― 张景岫 美国杜克大学MBA 好的想法可以很快变现的感觉很美妙. ―― 武艳丽 西南财经大学经济学硕士 喜欢创业,喜欢个人和公司一起成长的美好感觉. ―― 马妍 法国国立电信管理学院管理学硕士/ 北京大学光华管理学院管理学学士 公司多由80后组成,气氛活泼有闯劲儿. ―― 胡馨月 美国哈佛大学教育学硕士/ 复旦大学文学学士 麦可思的每一位员工都被信任并予以重任. ―― 蒋莹 北京交通大学理学学士 更大的空间,让我发挥. ―― 罗惠文 北京理工大学教育学硕士 在这里,工作会给我带来一种快感,这是一个与众不同的团队. ―― 王梦萍 哈尔滨工程大学理学硕士 在有前途的公司做对社会有意义的事. ―― 门 西南财经大学经济学博士 在这里,让我觉得对社会、自己有一份责任感. ―― 张晓丹 天津大学理学硕士 欢迎优秀人士加入麦可思大家庭!