PDF《四类特殊“老赖”如何精准打击》

交流 ・ 探讨 2018年6月24日 星期日 责任编辑 马守敏 热线

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S COURT DAILY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY LY 周刊 P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P P中华人民共和国最高人民法院主办 WWW.RMFYB.COM 刘熙瑶 张豫鹏 陶覃婧 许世雄 反规避执行怎么操作 执行手记 让执行工作插上智能化翅膀 丁霖自 基本解决执行难 工作铺开以来, 江西省萍乡市法院认真分析执行规律, 将 老赖 分为 戴帽子的、 有领 子的、 穿皮鞋的和穿草鞋的 四种, 根据每种特点分类施策、 精准打击, 把力气用在刀刃上, 取得了较好效果. 四类特殊 老赖 如何精准打击 建言献策 问题探讨 资格审查制约 戴帽子的老 赖 戴帽子的老赖 是指代表委员、 领 导干部、 党政机关等重点群体和单位为 失信被执行人. 萍乡法院深知, 对该类 老赖 打击不全面、 不彻底, 将会直接 影响该地区整个的诚实守信环境. 萍乡法院在地方党委政府及相关 单位的支持配合下, 建立了多种类、 常 态化的资格审查联动机制. 相关选举负 责单位在人选确定前, 主动向法院征询 意见, 法院进行诚信资格审查, 并出具 意见, 推动代表委员、 领导干部、 党政机 关等重点群体和单位带头守信. 萍乡市总工会在办理市级劳模推 荐名单过程中, 主动向法院申请核查 失信情况, 发现某村支部书记欠债不 还. 办事人员电话通知该村支书后, 他 两个小时内就履行了债务. 去年8月11日至22日, 萍乡市中 级人民法院对539家第十五届萍乡市 文明单位推荐名单进行失信审查, 发 现一单位班子成员钟某已被纳入失信 被执行人名单. 法院遂向该单位发出 司法建议书, 建议该单位敦促钟某履 行法定义务, 否则, 将建议有关单位取 消其文明单位参评资格. 该单位领导 紧急约谈钟某, 钟某

2 天内就处理了 债务. 据悉, 自2016年9月以来, 萍乡中 院参与了 两代表一委员 选举、 村两 委换届选举、 劳动模范评选、 文明单位 评选等资格审查, 审查现全国文明单 位7个次, 现省级文明单位44个次, 候 选市级文明单位

539 个次, 候选人大 代表、 政协委员

1275 人次, 候选市级 劳动模范

100 人次, 候选村两委干部

8161 人次, 其中, 两委员一代表 候 选人诚信资格审查得到最高法院、 江 西省高级人民法院领导的充分肯定. 集中推送锁住 有领子的老 赖 有领子的老赖 即有工作单位的 失信被执行人. 该类 老赖 往往有一 定的履行能力, 但心存侥幸心理, 想着自 己反正有工作, 法院大不了扣划自己的 工资, 不会拿他们怎么样. 而司法实践 中, 法院如仅扣划被执行人工资, 可能申 请执行人需要几年才能全部实现债权, 案件也因此会被搁置. 为此, 萍乡法院 打蛇打七寸 , 以集 中推送的形式, 借助被执行人所在单位 和上级单位, 牢牢锁住被执行人, 促其自 动履行. 被执行人黄某借款合同纠纷一案, 涉 案标的额四万余元, 萍乡中院以司法建议 书的形式, 告知所在单位黄某的涉案情 况, 希望单位能做黄某工作. 单位反馈称, 黄某的工作做不通, 但可协助法院每月提 取被执行人工资两千元. 执行法官又将这 一情况推送至其上级单位, 最终黄某迫于 压力, 将四万余元全部履行完毕.