PDF《报告编制说明》

2 (7)毕业生应征义务兵. 2.毕业生升学、出国出境主要包括: 毕业生录取硕士(博士)研究生、博士后进站、出国出境学习、工作或到国 际组织实习任职. 3.毕业生自主创业主要指: 毕业生创立企业(包括参加创立企业)并注册登记,新企业的所有者、管理 者,从事电子商务未注册登记实体但经过实名认证的经营者. 4.毕业生其他形式就业 主要指在传统就业形式之外的其他就业形式.主要是指在劳动时间、收入报 酬、工作场地、保险福利、劳动关系等方面不同于传统的标准全日制就业方式的 各种就业形式的总称. 5.就业率计算公式 就业率=协议就业率+升学率+出国出境率+自主创业率+其他形式就业率 协议就业率=协议就业毕业生人数/毕业生总人数* 100% 升学率=升学毕业生人数/毕业生总人数* 100% 出国出境率=出国出境毕业生人数/毕业生总人数* 100% 自主创业率=自主创业毕业生人数/毕业生总人数* 100% 其他形式就业率=其他形式就业毕业生人数/毕业生总人数* 100% 6.毕业生流向分析说明 毕业生流向分析仅针对协议就业、 自主创业和以其他形式就业的毕业生进行, 分析内容包括毕业生就业区域流向、行业流向和单位性质流向三个方面.

(三)发布途径及呈现方式 《中国地质大学 (武汉)

2017 届毕业生就业质量年度报告》 通过中国地质大 学(武汉)主页 http://www.cug.edu.cn/中国地质大学(武汉)信息公开网 http://cuggroup.cug.edu.cn/xxgk/ 中国地质大学(武汉)就业信息网http://cug.91wllm.com/面向社会全文发布;

在中国地质大学(武汉)官方微信、地 大人、地大云就业、地大研究生、中国地质大学校友总会等微信公众号上以图解 形式发布. 中国地质大学(武汉)2017 届毕业生就业质量年度报告

3 概述中国地质大学是教育部直属高校,是国家首批设立研究生院的

33 所重点大 学之一,是国家

211 工程 、国家 双一流 建设高校.现有

2 个国家一级重点学 科,16 个湖北省重点学科;

有13 个一级学科博士点,13 个博士后科研流动站,

34 个一级学科硕士点,64 个本科专业.地球科学、工程学、环境/生态学、材料 科学、化学、计算机科学

6 个学科领域进入 ESI 全球机构排名前 1%,其中地球 科学进入前 1‰. 学校坚持弘扬 艰苦朴素,求真务实 校训精神,坚持 谋求人与自然和谐发 展 的价值观,着力为解决区域、行业乃至人类面临的资源环境问题提供高水平 的人才和科技支撑.坚持实施人才强校、科技兴校和国际化战略,大力推进以学 术卓越计划为核心的综合改革,在建成地球科学一流、多学科协调发展的高水平 大学的基础上,努力建设成为国内外知名的研究型大学,致力于实现地球科学领 域世界一流大学的办学目标. 学校拥有 学士―硕士―博士 完整的人才培养体系, 拥有国家地质学理科人 才培养基地和国土资源部地质工科人才培养基地. 学校全面落实立德树人根本任 务,以培养 品德高尚、基础厚实、专业精深、知行合一 的优秀人才为目标,努 力构建跨学科专业交叉融合、教学与科研实践融合、创新创业与专业教育融合的 三融合 人才培养模式.建校

60 余年来,为国家培养了近

30 万名高级人才. 学校就业工作坚持以 服务国家战略和区域经济发展需求,促进学生充分高 质量就业 为宗旨,巩固国土资源传统行业市场,紧盯国家发展战略,不断拓展 重点地区、重要领域的新兴产业、500 强企业和上市公司等重点市场,不断强化 全员、全方位、全过程就业指导服务体系,不断完善就业与招生、人才培养的联 动机制, 努力提高学生的就业竞争力. 学校毕业生主动服务国家基础性、 战略性、 先导性产业发展,自觉选择西部、基层就业.毕业生就业率和就业质量一直保持 在较高水平. 中国地质大学(武汉)2017 届毕业生就业质量年度报告