DOC《镇江市人力资源和社会保障局文件》

镇江市人力资源和社会保障局文件 镇人社发〔2015〕24号 关于开展2015年全市机关事业单位 工勤技能岗位技师考评工作的通知 各辖市、区人力资源和社会保障局,镇江新区组织人事部,市各委办局,各直属单位: 为加强我市机关事业单位工勤技能岗位高技能人才队伍建设,根据《江苏省机关事业单位工人技师评聘试行办法》、省人社厅《关于做好2015年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作的通知》(苏人社发〔2015〕74号)和《镇江市事业单位岗位设置管理实施办法》等文件精神,现就2015年全市机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作有关事项通知如下:

一、考评工种 2015年技师考评的工种包括:服务、建设、机电、交通、水利、民政、农机、农林、质检、教育、广电、卫生、体育、钻探等14个行业(见附件1).

二、申报考评对象 凡符合《江苏省机关事业单位工人技师评聘试行办法》规定,且在考评工种范围内的全市各级和各驻镇直属机关事业单位工勤技能岗位在职在岗及编外合同制人员,符合下列条件者,可申报相应工种技师的考核评审.

三、申报条件

(一)近五年年度考核为合格以上等次;

(二)2011年底前取得机关事业单位工勤技能岗位高级工证书;

(三)参加《机关事业单位工勤人员素质读本》学习,并完成相应继续教育培训任务,且考核合格;

(四)具有高级技工学校、技师学院、中等以上专业技术学校、普通高等学校本工种毕业证书,或取得人力资源和社会保障(人事)部门颁发的成人高等教育专业合格证书;

(五)具备下列条件之一的,可直接申报相应工种技师的考核评审: 1.在技术创新、技术发明中取得成果,并获得省、市级以上证书;

2.在人力资源和社会保障部门组织或参与的省、部级技能竞赛中获得前3名、市级技能竞赛中获得第1名;

3.获得市级以上劳动模范称号并保持荣誉.

(六)已变动工作岗位或即将调整岗位的高级工,经本人申请,单位同意后,还需参加同级转换工种培训考核且取得合格证书,方可申报相应工种技师资格考核评审.

(七)具备下列基本条件之一的,可放宽申报相应工种技师资格工作年限2年: 1.连续2年年度考核为优秀等次;

2.在人力资源和社会保障(人事)部门组织或参与的省部级技能竞赛中取得前10名或市级技能竞赛中取得前6名;

3.在本工种岗位上刻苦自学,取得本工种(专业)专科以上学历或人力资源和社会保障部门举办的成人高等教育专业证书考试合格者;

4.公派至国外使领馆工作,回国后仍在本单位从事本工种工作.

(八)申报汽车实习指导驾驶、收银审核、图书资料等三个工种技师考核评审,还应符合省人社厅单独列出的条件(详见附件2),申报电工技师需持有电工上岗证.

四、申报选拔办法及程序 技师申报及选拔采取个人申报、单位推荐、考试竞争和综合考评的办法,严格按照公开、公平、公正的原则和规定程序进行:

(一)申报.符合技师考评条件的人员,由个人向所在单位提出申请并提交有关材料,填写《江苏省机关事业单位工勤技能岗位技师报名登记表》(附件3)一式2份.所在单位将初审合格人员报主管部门审核并签署意见,市直单位、直属单位将符合条件人员的材料直接报市人事考试考工中心,各辖市区工考部门负责本辖区单位工人技师评聘申报材料初审及上报工作.个人申报时须同时提供:高级工证书原件及复印件、学历证书原件及复印件、继续教育证书原件及复印件、身份证复印件及2寸免冠照片3张,所有复印件必须加盖单位公章,并注原件已核.各辖市区工考部门也必须在本辖区技师申报材料复印件上加盖公章.