编辑: 人间点评 2014-11-13
郴州市苏仙区人民法院 公开选调工作人员实施方案 随着经济的迅速发展,苏仙区人民法院案多人少的矛盾日益突出,为了切实加强法院队伍建设,促进法院工作的可持续发展,经上级法院提议、苏仙区委和有关上级批准,我院拟在全国政法系统选调4名具有公务员身份的审判人员(男性)和1名司法统计工作人员(男女不限).

为保证此次选调工作顺利进行,特制定本实施方案.

一、指导思想 严格按照有关组织法和上级相关文件规定,结合苏仙区人民法院工作的实际需要,做好此次选调工作,切实选到急需人才.

二、工作原则 坚持德才兼备、公开、平等、竞争、择优的原则.

三、组织领导 为切实加强对此次公开选调工作的领导,成立了公开选调工作领导小组.区委常委、组织部部长尹志刚任组长;

区法院党组书记、院长黄建高,区纪委副书记雷小忠,区委组织部副部长邓晓德,区委组织部副部长、区人社局局长李新华,区委组织部副部长、区编办主任倪志文任副组长;

区人社局副局长张建安,区编办副主任曾宁利,区法院党组副书记李智慧,区法院党组成员、政工室主任曹修辉,区委组织部干部组组长黄克宇为成员. 领导小组下设办公室,办公室设在苏仙区法院,由曹修辉同志兼任办公室主任.办公室具体负责公告的发布、报名、资格初审及其他相关工作.

四、选调范围 选调范围为全国政法系统内.

五、报考条件

1、热爱法律工作,具有较高的政治、业务素质和良好的思想品行.

2、选调审判人员需具备公务员身份,且通过国家司法考试,持A证.司法统计人员需具有本科以上学历,并在法院系统司法统计岗位工作连续2周年以上.

3、年龄在35周岁以下(1978年1月1日以后出生),年终考核称职以上.荣获市级以上(含市级)荣誉的(如"办案能手"、"办案标兵"、"调解工作先进个人"、"优秀法官"等荣誉)和近三年年终考核均为"优秀"等次者年龄可放宽至38周岁.

4、身体健康,男性身高在1.68米(含)以上,女性身高在1.58米(含)以上.

六、工作程序和步骤 采取组织推荐、个人自荐、考试、考察与试用相结合的方式进行.主要程序如下:

(一)发布公告 选调公告将在湖南领导人才网、郴州人事信息网、湖南法院网、郴州法院网、苏仙区人民法院网及郴州日报上发布.

(二)组织报名

1、报名时间:2013年4月10日至2013年4月25日.

2、报名方式: ⑴ 现场报名.报名地点:苏仙区人民法院政工室(郴州市苏仙区桔井路35号苏仙区人民法院办公大楼四楼408室). ⑵ 网上报名:将报名所需材料扫描后连同报名表发邮件至苏仙区人民法院政工室邮箱([email protected]),或发传真至0735-2896303.参加考试人员在参考前需将原件携带至苏仙区人民法院政工室进行审查. ⑶电话报名:0735-2896953.

3、报名材料:报名时需提供本人身份证、毕业证、表彰奖励等材料原件和复印件;

近期1寸免冠彩色照片4张、《苏仙区人民法院2013年公开选调机关工作人员报名表》(登陆郴州人事信息网或苏仙区人民法院网站下载使用A4纸双面打印并填写)一式三份.(《苏仙区人民法院2013年公开选调机关工作人员报名表》见附表).

(三)资格审查 报名结束后,由本次公开选调工作领导小组办公室对报名人员进行资格初审,并提请公开选调领导小组审定,对资格审查合格的发给准考证. 公开选调岗位人数与实际参加笔试人数不得低于1:3,未达到1:3的,按比例减少本次选调名额.

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