DOC《招聘简章》

招聘简章 公司简介: 珠海醋酸纤维有限公司成立于1993年5月20日,是国家烟草专卖局直属单位,由中国烟草总公司和美国塞拉尼斯公司合资兴建,总投资2.

3亿美元,其中中方占70%,美方占30%.公司实行董事会领导下的总经理负责制,董事会由中美双方各派五名董事组成,总经理室由四名中方高管人员和两名美方高管人员组成,共有425名员工. 公司专业生产二醋酸纤维素丝束,历经一期建设工程、二期扩建工程,并积极响应珠海市 工业西进 战略,于2012年开始实施整体搬迁扩建工程.新厂位于珠海市高栏港经济区精细化工区,总投资16.7亿元人民币,占地面积28万平方米.新厂已于2018年5月全面投产,年丝束产能7万吨,年产值30亿元人民币,年均利税10亿元人民币. 公司以 提供精品醋纤丝束,实现用户、社会、员工、股东满意 为企业使命,在生产经营活动中,始终恪守 安全、绿色、创新、共赢 的核心价值观,积极发扬 勤和诚信,务实卓越 的企业精神,努力实现 成为国际一流的醋纤企业 的企业愿景,扎扎实实地抓好生产经营、安全质量、技术创新、节能减排和企业文化建设等工作,推动公司综合竞争力持续提升. 公司先后被评为 全国职业卫生示范企业 、 全国先进基层党组织 、 国家AAAA级标准化良好行为企业 、全国 双爱双评 先进企业、全国 安康杯 竞赛优胜企业、 全国模范职工之家 、 广东省文明单位 、 广东省诚信守法示范企业 、 广东省安全文化示范企业 、 广东省清洁生产企业 、 珠海市十佳和谐文明企业 、 珠海市最具社会责任感企业 等,并获得珠海市首届 市长质量奖 . 招聘岗位

一、环保及职业卫生储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历,专业不限,安全、环保等相关专业优先考虑,硕士研究生优先考虑. 2. 负责和监督公司环境保护和职业卫生管理工作,为公司环境保护和职业卫生工作提供专业技术支持服务;

负责ISO14001/OHSAS18001体系中相关环境和职业卫生的环境/安卫因素的评估和适用法律/法规的收集与评估工作;

负责ISO14001/OHSAS18001体系相关环境和职业卫生符合性的检查和整改监督工作;

负责公司各项污染防治设施的监督检测,努力使各项污染物达标排放;

负责工作场所作业环境的监督与检查,负责作业场所职业病危害因素的公司级监督性监测;

负责环境保护设施和职业卫生设施 三同时 的审查、评估和验收工作;

负责建立环保和职业卫生台帐;

协助领导组织污染事故的调查处理工作;

负责与政府环保、职业卫生主管部门保持密切联系,及时处理各类环境投诉事件;

负责职工劳护用品的计划、请购、验收和发放工作;

负责公司职工岗前、在岗及离岗职业健康检查工作,建立员工健康档案;

负责本专业技术、管理等相关文件资料的收集、整理和移交工作,确保档案的完整和准确. 3. 身体素质良好;

具有较强的组织协调能力,具有较好的沟通及语言能力.

二、财务储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,硕士研究生优先考虑. 2. 负责预算编制管理及财务分析,协助开展资金管理;

负责对内开展财务审计,协助成本管理工作;

负责财产保险的投保及索赔工作;

负责公司业务的会计核算;

负责公司税务管理工作;

负责会计档案管理;

完成上级安排的其他临时性工作. 3. 身体素质良好;

熟悉企业内部审计及全面预算管理工作;

对成本控制等财务管理和会计业务有一定的了解;

熟识会计法及财经法规,熟练运用OFFICE软件及相关经济分析方法和工具;

熟悉会计准则及相关法律法规,对成本核算及税务处理、固定资产核算有专业性见解.

三、机械储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,机械等相关专业,硕士研究生优先考虑. 2. 在机械维修部主管、工程师的指导下,协助主管、工程师做好班组管理、设备管理、技术管理等工作;

协助主管、工程师做好本专业技术、管理等相关文件资料的收集、整理和移交工作,确保档案的完整和准确;

积极、主动参与本岗位相关的知识、技能等方面的训练及其它培训;

协助主管、工程师对相关岗位人员进行技术培训;

协助工程师完善机械方面的各种图纸、资料、备件等工作;

协助工程师、主管制定所管辖的各类机械设备的小修、中修和大修方案;

针对生产系统和设备存在的问题,提出改进设备和工艺的建议;

协助主管、工程师对本专业设备运行参数进行对比分析. 3. 身体素质良好;

熟练使用CAD等二维绘图软件,能独立完成机械零部件工程图出图;

会使用Solidworks、ProlE等三维设计绘图软件.

四、动力储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,热动、制冷、水质处理等相关专业,硕士研究生优先考虑. 2. 在公用工程部主管专业工程师的指导下,协助主管工程师做好分管专业各系统的运行管理、技术管理、设备管理;

针对生产问题,提出改进设备和工艺的建议;

协助主管工程师对相关岗位人员进行技术培训;

协助主管工程师对本专业各项指标进行对比分析;

协助主管工程师做好相关生产原辅料的准备和验收;

协助主管工程师对本专业技术、管理等相关文件资料的收集、整理;

对公用工程区域内任何人员的违章作业和擅自乱动设备有权制止;

完成部长及主管工程师布置的其他工作. 3. 身体素质良好;

具有良好的协调、管理能力,能熟练使用计算机,具有良好的中文文字表达能力.

五、锅炉与水处理储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1. 日制本科及以上学历,热动、制冷、水质处理等相关专业,硕士研究生优先考虑. 2. 协助锅炉及水处理工程师日常生产工艺管理,工艺关键控制点管理;

协助锅炉及水处理工程师进行工艺事件、事故管理以及异常处理跟进;

验证新设备、新工艺是否满足设计和工艺的要求,工艺流程优化设计建议;

协助操作员提出意见和建议,分析存在的问题,提出解决方案并实施;

协助锅炉及水处理工程师工艺改进、优化管理:收集合理化建议,总结过程中的先进经验,并实施推广;

优化调配生产工艺,提高生产效率;

协助锅炉及水处理工程师进行工艺变更管理. 3. 身体素质良好;

具有良好的热能动力及水处理基础知识,会使用CAD制图、数据分析等软件;

积极主动,能承受一定的工作压力,具备较好的沟通协调能力;

具有大学英语六级以上水平优先考虑.

六、人力资源储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、法学等相关专业,具有2年以上专业经验,硕士研究生优先考虑. 2. 负责公司员工的录用、上岗、调动、退休、离职、劳动合同管理,以及人力资源管理系统、SAP薪酬管理系统的信息采集、更新工作;

负责全员工资、奖金的发放工作以及相关的社会保险、公积金、补充养老金的计提、申报工作,跟踪公司劳动争议相关工作,并对可能出现的劳动争议提出预防建议;

身体素质良好,能适应加班及出差. 3. 身体素质良好;

了解国家法律、法规,熟知国家、地方人事、劳动政策.具有较强的文字表述、语言表达、及沟通协调能力.熟悉计算机操作,熟悉SAP系统和HR系统,具有较强的责任心,工作积极、认真、细致,坚持原则,诚实正派.

七、工艺储备干部(1名) 薪资:年收入14万-18万(含税) 岗位要求:1.全日制本科及以上学历,石油化工、化学工程专业等相关专业,硕士研究生优先考虑. 2.协助工艺工程师日常生产工艺管理,工艺关键控制点管理(包括关键点、控制范围、工艺能 力评估);

工艺报警、联锁评估管理;

工艺异常处理跟进;

协助工艺工程师工艺验证;

验证新设 备或装置是否满足设计和工艺的要求;

验证生产线是否满足设计和正常生产的使用要求;

协助 工艺工程师新产品工艺研究与评估;

编制新产品工艺研究方案;

提出新产品投产的工艺性意见 和建议,针对新工艺存在的问题,提出解决方案并实施,以保障新产品的按时研发;

协助工艺 工程师工艺改进、优化管理;

收集合理化建议,总结工艺过程中的先进经验,并实施推广;

优 化调配生产工艺,提高生产效率;

协助工艺工程师进行工艺变更管理;

协助工艺工程师进行工 艺事件、事故管理;

协助开展客户服务和技术支持. 3.身体素质良好,能承受一定的工作压力;

具良好创新、学习和沟通能力,执行力强,团队合 作能力强. 4. 具有良好的化工工艺知识及数理统计分析知识;

会使用CAD制图、数据分析等软件.

八、翻译文秘(1名) 薪资:年收入12万-15万(含税) 岗位要求:1.全日制本科及以上学历,英语或相关专业.? 2.全负责董事会报告的翻译、校对、打印、寄送和归档等工作;

负责董事会报告的翻译、校对、 打印、寄送和归档等工作;

负责外方高管人员的口译和笔译工作、公司层面制度文件的翻译工 作;

负责外方高管家属日常生活所需的翻译工作;

负责总经理室成员的护照、通行证、签证、 工作证办理工作;

负责国家局公文的收发、流转、归档工作;

负责公司承办会议的手册制作、 文件处理、会务接待和现场布置工作;

负责上级领导交付的其它工作,包括文件撰写、企业文化、 建设等工作.? 3.?身体素质良好;

英语听说读写流利,能熟练进行计算机操作,有良好的社交能力、工作协调 能力和公文处理能力. 薪酬福利:七险三金、免费班车、交通补贴、技能补贴、公派学历进修、专业培训、绩效奖金、年终奖金、定期体检、高温补贴、周末双休、免费工作餐、带薪年假等. 招聘流程:报名→初选→第一次面试(学校)→笔试(公司)→第二次面试(公司)→体检→录用 简历投递方式(点击以下网申链接选择相应岗位进行投递) http://zhcs.zhaopin.com ........