DOC《招聘岗位资格要求》

招聘岗位资格要求 入职材料 县区级二甲医院的体检证明(自费) 身份证件:身份证 照片:近半年个人2寸免冠照片4张(自费) 当地派出所出具"无犯罪记录"证明 (操作工) 招聘需求招聘 岗位 人数 年龄 学历 专业及相关 要求 薪酬 机械机电设计

8 不限 本科

1、机械或机电一体化专业;

2、精通Pro-E、Auto、CAD等相关技术软件和办公软件.

薪酬: 实行绩效工资制,综合月工资5000-8000元;

(试用期工资4500元) 电气自控 工程师

5 不限 大专及以上

1、电气自控相关专业;

2、熟练使用AUTO?CAD等软件;

3、具有较强的独立工作能力,能现场解决电气自控方面的问题,做事认真. 化学工艺师

5 不限 本科

1、化学工程等相关专业;

2、良好的沟通与协调能力、分析能力. 数控加工操作工

12 不限 不限 数控相关专业毕业;

要有较强的学习能力和适应能力. 会编程、熟悉图纸者优先. 薪酬: 实行绩效工资制,综合月工资6000-9000元;

(试用期工资5500元) 操作工

50 50周岁以内 不限 焊工、氩弧焊工、车工、装配工、镗铣工、切割工等等 熟悉工艺图纸者优先. 薪酬: 实行绩效工资制,综合月工资4500-8000元;

(试用期工资4000元) 铸造造型工操作工

15 50周岁以内 不限 相关专业,熟悉工艺图纸者优先. 薪酬: 实行绩效工资制,综合月工资4500-8000元;

(试用期工资4000元) 铸造壮工操作工

20 50周岁以内 不限 打磨、搬运、筛砂 薪酬: 实行绩效工资制,综合月工资 4500-8000元;

(试用期工资4000元)