DOC《河南工学院2017年诚聘高层次人才》

遵纪守法,作风正派,治学严谨,开拓创新,善于合作;

具有较强的从事教学、科研能力或工程技术创新能力;

身体健康.

二、相关待遇 1.学术领军人才和学科带头人 学术领军人才和学科带头人,实行一人一策,待遇面议. 2.博士研究生(博士后) 博士研究生(博士后)按是否为重点专业,分别给予不同的引进待遇.具体待遇为: (1)安家费.一类重点专业的博士研究生及博士后30至50万元;

二类重点专业的博士研究生及博士后15至30万元;

常规专业的博士研究生和博士后10至15万元.对于科研业绩特别突出的,安家费可以另议.安家费按照比例逐年领取,第一年可以一次领取50%,第四年开始每年领取10%. (2)在校工作期间,学校为其提供100平方米左右校内安置房1套(水、电、暖、物业管理等由社会机构提供服务的费用自理),若在校连续工作至法定退休年龄,本人及配偶可长期居住;

若不享受安置房待遇,学校一次性给予住房补贴10万元. (3)以申请博士基金项目形式,自然科学类学科提供科研启动费8至12万元,人文社科类学科提供科研启动费5至8万元. (4)来校工作的博士研究生及博士后,中级及以下职称者享受校内副教授待遇,副高级职称者享受校内教授待遇,高聘待遇期限不超过5年. (5)提供博士津贴24000元/年. (6)博士研究生配偶为全日制硕士研究生学历,符合学校公开招聘条件要求者,在学校招聘教师时优先考虑;

不符合学校公开招聘条件要求但具有本科及以上学历的,以人事代理合同制形式在校内安排工作. (7)学校与企业博士后科研工作站、工程技术研究中心合作,为来校的博士研究生提高科研水平和工程实践能力提供平台.

三、2017年拟招聘博士专业及计划 招聘单位 招聘专业(方向) 拟招聘人数 岗位 招聘单位负责人及电话 备注 机械工程系 机械制造及其自动化

5 教学/科研 李长胜13837389981 所学专业与招聘专业一致或相近 机电工程系 机械电子工程(机电控制技术)

2 教学/科研 田坤13837370420 所学专业与招聘专业一致或相近 机械设计及理论

2 教学/科研 制冷及低温工程或供热供燃通风及空调工程(制冷空调)

1 教学/科研 工程力学

1 教学/科研 环境工程(环境监测、固废处理或土壤修复、大气治理技术、环境规划)

4 教学/科研 汽车工程系 动力机械及工程

1 教学/科研 张松青13839099533 所学专业与招聘专业一致或相近 车辆工程

2 教学/科研 载运工具运用工程

1 教学/科研 电气工程系 高电压与绝缘技术(电缆)

1 教学/科研 常文平13569825750 所学专业与招聘专业一致或相近 电力系统及其自动化

2 教学/科研 电机与电器(电机控制)

1 教学/科研 电工理论与新技术

1 教学/科研 自动控制系 控制理论与控制工程

1 教学/科研 杜志勇13938711167 所学专业与招聘专业一致或相近 模式识别与智能系统

1 教学/科研 检测技术与自动化装置

1 教学/科研 电机与电器(智能控制)

1 教学/科研 电力电子与电力传动

1 教学/科研 机械电子工程(机器人)

1 教学/科研 电子通信 工程系 生物医学工程(数字化医疗设备、医学信号检测与处理技术)

1 教学/科研 张新成13938711638 所学专业与招聘专业一致或相近 信息与通信工程(通信与信息系统、信号与信息处理)