DOC《附件》

附件郑州市商务局2016年度公务员岗位练兵 活动实施方案 为进一步深化公务员岗位练兵活动,巩固练兵成果,持续提升公务员能力素质和服务水平,培养选拔一批政策通、业务精、能力强、素质高的公务员业务标兵和业务骨干,经研究决定,在全市商务工作部门中开展岗位练兵活动,制定方案如下:

一、练兵内容

(一)公共知识学习.

包括党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、省情市情、公务员职业道德、公共文明素养提升和机关公文写作等.

(二)岗位业务练兵.主要包括商务系统运行监测业务知识和技能操作.

二、参加范围 参加岗位练兵活动的范围为全市商务部门的工作人员. 机关各处室、局属各单位和各县(市、区)商务工作部门至少推荐1名同志参加.

三、方法步骤和时间安排 岗位练兵活动分为选项目定方案、培训练兵、决赛、总结表彰等四个阶段.

(一)选项目定方案(7月份).制定全市商务系统岗位练兵活动实施方案,选定竞赛项目,成立岗位练兵活动领导小组,召开动员会议进行安排部署,迅速启动我市商务系统岗位练兵活动.各单位需在7月29日之前将名单上报至局组织人事处.

(二)培训练兵阶段(8―10月份).以"抓学习、促工作"为切入点,紧密结合活动内容和工作实际,立足本职岗位,认真履行工作职责,采取个人自学、业务培训、理论辅导、骨干讲座、案例评析、现场示范和业务竞赛等多种形式.在全市商务系统组织运行监测基本业务知识培训,通过理论笔试、现场答题、技能操作等形式选树8名业务标兵和业务能手,参加全市岗位练兵决赛.

(三)决赛阶段(11月份).组织参加全市公共知识决赛考试,考试以闭卷形式进行,考试内容以《郑州市公务员应知应会知识(第六卷)》、《机关公文写作(上、下册)》等为主.

(四)总结表彰阶段(12月份).各单位要对岗位练兵活动进行总结,市商务局将适时召开岗位练兵活动总结表彰会,对此次活动中涌现出的先进个人进行表彰.市人社局将对年度岗位练兵优秀选手进行表彰,授予全市业务标兵或业务能手称号.其中被授予全市业务标兵称号的选手,经单位综合考核,当年年度考核确定为优秀等次的,可不占用本单位年度考核优秀人员指标.

四、组织领导 为加强对岗位练兵活动的领导,成立郑州市商务局公务员岗位练兵活动领导小组,由局党组书记、局长余遂盈任组长,党组副书记陈彦任副组长,局副县级以上领导为领导小组成员.领导小组下设办公室,负责活动的具体实施.办公室设在组织人事处,组织人事处处长于朝辉任办公室主任.

五、有关要求

(一)高度重视,加强领导.郑州市商务局公务员岗位练兵活动办公室要加强组织,精心谋划,狠抓落实;

各单位要认真开展本职业务知识的学习,以学习促工作,重在提升工作水平,确保岗位练兵活动有序开展.

(二)立足岗位,全员参与.围绕市委市政府中心工作,结合岗位实际和商务工作特点,立足岗位职责,本着"干什么,练什么"的原则,认真组织岗位练兵活动,做到人齐头并进,共同提升,在商务系统营造学业务、懂政策、促提升的浓厚氛围.

(三)加强宣传,营造氛围.要围绕工作落实,采取各项措施,认真抓好活动中的各个环节.要加强宣传工作,通过各种渠道,大力宣传先进典型,号召大家比学习、比工作、比能力、比干劲、比贡献,充分调动广大公务员参与的主动性和积极性,努力营造浓厚练兵比武氛围,全面展现我市商务系统干部队伍的精神风貌. 联系人:冯森、李宏伟 联系