DOC《附件1》

三、给予经认定的企业各类高层次人才个税奖励 市人社局 市财政局

四、给予引荐境外高层次人才的中介机构和个人奖励 市人社局 市委人才办、市财政局

五、给予新设博士后科研工作站企业和出站留榕博士后奖励 市人社局 市财政局

六、多渠道筹集酒店式人才公寓 市委人才办 市人社局、市财政局

七、允许各类园区企业自建人才公寓 各县(市)区人民政府

八、事业单位引进人才实行"三不限" 事业单位空余编制优先用于引进具有副高以上职称或博士学位的高层次人才,以及硕士研究生学历的急需型人才. 招聘具有副高以上职称或博士学位的人才采取直接面试考核方式进行,可不受所在事业单位专业技术岗位总量、结构比例和绩效工资限制. 市人社局 市委编办 福州市人力资源和社会保障局办公室 2018年5月28日印发