编辑: LinDa_学友 2019-07-16
2014年度哈尔滨工业大学(威海)管理岗位保留工资晋升申报表 姓名 性别 出生年月 照片粘贴处 政治面貌 参加工作时间 到校时间 岗位名称 领导岗位 重要岗位 普通岗位 专业技术职务 任职时间 申报晋升保 留工资级别 学习经历(从大学起填写) 开始时间 终止时间 学校、专业 所获学位 (学历) 进修经历 开始时间 终止时间 进修单位 进修内容 哈尔滨工业大学工作经历 开始时间 终止时间 单位 职务 (行政级别) 近五年荣誉称号及获奖 获得时间 名称 获得时间 名称 近五年制定的规章制度、编写的研究报告、起草的文件 题目 时间 本人工作 字数 近五年发表的管理论文 题目 期刊(会议) 级别 发表时间 排序 近五年承担的管理课题 起止时间 课题名称 课题来源 总经费/ 本人经费 排名 现岗位职责 近五年工作业绩简述 填写近五年所取得的业绩、最有特色的工作成果及表中情况的补充说明.

本人保证本表所填内容属实,如有不实,愿意承担责任. 填表人签名: 部门审核 学校岗位设置管理工作领导小组意见 经审核,该同志考核合格、符合________级保留工资晋升条件,同意参加评审. 负责人签字: (公章) 年月日经审议,同意该同志晋升________级保留工资,时间从______年__月__日算起. (公章) 年月日注:此表请以A4纸正反面打印. 填写说明 填表前请仔细阅读本说明;

本说明不用打印;

所有时间填写精确到月,格式如,1978.07;

到校时间:到哈尔滨工业大学(威海)工作的时间;

申报保留工资级别:副高一级、副高二级、中级一级;

学位:博士、硕士、学士;

学历:大专、本科、硕研、博研;

现工作岗位:职能部处及直属单位(例如:领导岗位、重要岗、普通岗等);

教学院系(例如:行政秘书、教学秘书、科研秘书等);

现职员职级:六级职员、七级职员、八级职员、九级职员、十级职员;

专业技术职务:指获得正式聘任的专业技术职务;

行政级别:处级、副处级、正科级、副科级;

现职员职级任职年限:入轨职员制后,首次晋升职员职级者,其现任职级的任职年限按照《哈尔滨工业大学管理岗位首次晋升若干补充规定(试行)》(校人发[2008]431号)中关于首次晋升的任职年限(等同年限)的规定执行;

照片:电子版申报表请复制粘贴电子版照片到"照片"位置,双击照片可进行照片大小设置.

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