DOC《2018年度鹤岗矿务局职工中专》

2018年度鹤岗矿务局职工中专 中等职业教育质量报告 二一九年一月十日 目录 目录…1

1、基本情况…3 1.

1 规模和结构…3 1.2 设施设备…3 1.3 教师队伍…4

2、学生发展…5 2.1 学生素质…5 2.2 就业质量…6

3、质量保障措施…7 3.1 专业布局…7 3.2 质量保证…7 3.3 落实教师编制,教师培养培训…7

4、校企合作…8 4.1 校企合作开展情况和效果…8 4.2 学生实习情况…8 4.3 集团化办学情况…8

5、社会贡献…8 5.1 技术技能人才培养…8 5.2 社会服务…9

6、政府履责…9 6.1 经费…9 6.2 政策措施…10

7、特色创新…10 案例一:依托鹤矿集团,为企业培养订单型人才………………10 案例二:建立健全机考试点,采用新型考试方式………………11

8、学校党建工作情况…11

9、主要问题和改进措施…12 9.1 改进措施…12 9.1 人才培养中存在的问题…12

1、基本情况 1.1规模和结构 鹤岗矿务局职工中专是一所成人学历教育的中等职业学校,企业办学.校园占地13万平方米,建筑面积4万余平方米,其中,教室12661平方米,图书馆2200平方米,实验室等实习场所12427平方米,体育馆2000平方米,学生公寓3160平方米,学生食堂1733平方米.固定资产3194万元,净资产2332万元. 校舍 面积(平方米) 教室

12661 图书馆

2200 实验室等实习场所

12427 体育馆

2000 学生食堂

1733 学生公寓

3160 1.2设施设备 几十年的建设发展,学校办公楼、教学楼、电教实验楼、实习实训工厂、图书馆等教学基础设施完备,食堂、学生公寓等生活服务设施配套.校内有模拟矿井,有采掘、通风、机电、运输等主要专业学科的仿真模拟实验室及电工、电子、电机、材力与液压、地质模型、通风安全、物理、化学等基础实验室;

有钳工、电工、机加、综机等实习实训室,井下电钳、开关等实训室设备先进,是当前生产现场在用的设备;

有高标准的微机室、多媒体教室、语音室和多功能厅,投影机等各种教学仪器设备计2000余台(套).学校教学仪器设备值为2071万元.图书馆藏书7万余册,各类报刊杂志百余种,有足球、篮球、排球及400米标准环型跑道运动场,环境优美.此外,学校与地方矿、厂(处)合作,建立了机电一体化、综合机械化采煤、通风救护、机械工程与自动化、计算机应用与维护、机加、供变电、矿物加工等多个专业(工种)的校外实习实训基地,并利用鹤岗矿史馆建立了学生德育教育基地.学校地处市中心,交通十分便利,加之绿化、美化的环境,教育资源非常好. 1.3教师队伍 学校在职教师为88人,具有大学本科以上学历的有83人,技师、高级技师9人,文化理论课教师79人,其中,高级讲师54人,讲师18人,助理讲师7人,生产实习指导教师11人,一体化教师4人.其中,专任教师情况如下表: 项目 2017年2018年 增长数 增长率 专任教师数

71 69 -2 -2% 生师比 1:4.2 专任教师本科以上学历人数

66 64 专任教师本科以上学历比例 92% 92% 专任教师高级职称人数

43 42 专任教师高级职称比例 60% 60% 实训指导教师人数

54 52 实训指导教师比例 76% 75% 2.学生发展 2.1学生素质 随着职业教育大政方针的进一步落实,职业教育已经由规模发展进入到内涵质量发展阶段,职校生必须在掌握必要的文化知识、专业理论知识的同时,具备熟练的职业技能和适应职业变化的能力,还要具有收集、处理信息的能力,语言文字表达能力以及团结协作和社会活动的能力.简而言之,就是要强化学生的综合素质培养,使职业招生、就业形成互动,办人民满意的职业教育.我校从以下几个方面提高学生综合素质和职业技能水平. ????????一是为学生实训实习提供了有利保障.投入84万元装备了10个专业(工种)的模拟操作台(采煤机、掘进机、提升机、探放水、瓦斯抽采、防突、爆破、安全检查、井下电气、安全监控监测作业)和1个实训考试系统控制台,用于实操训练与考试,现已到货并完成安装,正在组织教师实操练习.另外,投入20万元,再购置1台井下电气作业、1台煤矿安全监测监控作业模拟操作台,以及新建1个标准化安全培训档案室.投入近7万元,装备了安全技术可视化仿真培训系统教学软件和3套多媒体教学设备. 二是在企业改革脱困的艰难时期,公司党委、公司依然十分重视发展矿区职业教育,多次召开专题会议研究解决学校建设与发展问题,相继出台并下发了鹤岗矿区企业《员工培养规划及实施细则》、《2018年度教育培训工作规划》、《中等职业教育人才培养办法》等文件,给予学校大力支持. ????????三是办好学校广播站、宣传栏等,为学生提供施展才艺的平台;

另一方面在全校营造良好的文化氛围,从而达到提高学生人文素质的目的. ????????四是组织技能和知识竞赛,激发学生的学习兴趣,增加学生培养素质水平的积极性. ???????学校还根据课程特点组织不同形式的学业水平测试和技能测试,通过对2018 年度的数据进行分析汇总,学生考评合格率如下图所示: 学生在校学习,思想政治状况良好,文化课合格率、专业课合格率、均在98%以上.学生在校理论学习、专业学习、实习实训,以及对校园安全都比较满意. 2.2就业质量 2018年度由于毕业生数量减少,就业人数有所减少.但鹤岗矿务局职工中专是在职员工学历教育,毕业生百分之百就业,就业质量有所提升,毕业生对学校的满意度也有所提升. 3.质量保障措施 3.1专业布局 学校开展的学历教育包括技工教育和职工中专教育,非学历培训主要分两大块:一是煤矿三级安全培训.重点是针对煤矿特种作业人员开展的培训,专业(工种)有:井下电气作业、瓦斯检查作业、安全检查作业、采煤机操作作业、掘进机操作作业、防突作业、瓦斯抽采作业、煤矿安全监测监控作业、主提升机操作作业、煤矿爆破作业、煤矿探放水作业等11个;

二是职业技能培训.包括煤矿类特有工种95个,有采煤工、巷道掘砌工、采掘电钳工、矿井维修钳工等,通用工种39个,有地面电工、焊工等. 3.2 质量保证 鹤岗矿务局职工中专是企业办学,校企合作主要是与本企业矿、厂(处)合作,学生实习到生产现场,结合岗位要求进行训练,实习效果好.学校的人才培养方案及教学计划调整、教学内容的选择都是与企业对接,共同研究制定或选择的.每年有计划地安排专业教育到生产现场调研、实践锻炼,以及参加省级组织的培训.适时开展安全、法制教育及一些有益的文体活动. 3.3落实教师编制,教师培养培训 学校始终突出教学中心地位,重视教师素质能力的提高,不断加大教研教改力度,为教师业务能力的提高创造条件.先后选派出13人到鸡西、哈尔滨、北京等地参《全省技工院校创新创业教育》培训、《全省中等职业院校师资》培训、《煤矿安全培训规定》的培训、《煤矿安全培训教师岗位证书》培训、《全省煤矿企业主要负责人安全生产法制建设》培训.

4、校企合作 4.1校企合作开展情况和效果 为解决煤矿企业员工学历达不到上岗要求的问题,由我校起草、公司行文下发了《中等职业教育人才培养办法》的通知(龙鹤矿委办发[2018]17号).三年计划招收2557名中专生(主要针对煤矿班组长、队长和特种作业人员).今年,我们计划招收千余人,目前,教学工作正常进行中. 4.2 学生实习情况 学校严格执行上级有关部门制定的《职业学校学生实习管理规定》,制定了《实习就业管理办法》,由实习科负责.2018 年实习就业353 人,经调查,这些用人单位对我校实习生满意度达95%以上. 4.3 集团化办学情况 作为一所职业培训学校,2018 年学校为鹤岗职教事业发展做出了一定贡献.另外学校与鹤煤集团紧密联系,准确把握行业发展动态,邀请行业专家参与专业建设,改革课程体系,优化课程设置,紧密对接职业岗位需求.

5、社会........