XLS《2016》

一、省绩效考核和小康社会建设考核指标(150分) ,

5 , 依法行政 ,

30 , ①各工作部门上报市委备案审查的党内规范性文件,有漏报的,每件扣0.3分;

有迟报的,每件扣0.1分;

有违反党的路线、方针、政策和法律法规的,每件扣0.5分;

②认真贯彻落实《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《湖南省贯彻落实的实施方案》中推进依法行政、建设法治政府工作任务、建设法治政府工作任务,做好依法行政日常工作,落实重大行政决策程序、机制,落实规范性执法行为,落实执法责任,建立法律顾问制度,严格政府合同管理,依法办理行政复议应诉案件,计10分.决策程序机制不规范,每件扣0.5分;

规范性文件 三统一 制度未落实,每件扣0.5分;

政府合同管理不规范,每件扣0.5分;

机构建设、领导学法、执法人员培训和法治宣传等未按要求做好的,酌情扣0.5-1分;

③国家工作人员学法用法参考率达100%,及格率达95%,每少1个百分点扣0.5分. ,

30 , 1.本年度我局没有要上报市委备案审查的党内规范性文件.2.按要求推进依法行政、建设法治政府工作任务、建设法治政府工作任务,做好依法行政日常工作,落实重大行政决策程序、机制,局党委中心组和局务会议多次开展依法行政专题学习,进一步提高 关键少数 的法治思维.落实规范性执法行为.今年局里相继出台《关于调整工伤保险费率的通知》、《邵阳市用人单位重大劳动保障违法行为社会公布办法》、《关于将特殊药品纳入大病保险支付管理有关问题的通知等规范性文件》,均严格遵循规范性文件 三统一 原则及审查备案制度.此外,我局对2011年至2015年间由我局起草以市政府或市政府办名义公布的规范性文件进行了清理,按规范性文件要求提出了清理意见.落实执法责任.今年我局开展了农民工工资支付情况专项检查行动、清理整顿人力资源市场秩序专项行动和用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查行动.共收到工伤认定申请4023件,所受理的工伤认定案件中予以认定为因工负伤的3942件,不予以认定因工负伤的81件.受理经营劳务派遣业务许可申请10起,准予许可10起,受理外国人就业许可申请23起,准予许可23起.今年全市劳动保障监察机构共查处重大违法案件84起,立案84起,行政处罚40起,为劳动者追讨工资及经济补偿金4120.6万元.以上行政行为,均依法依规进行办理.建立法律顾问制度.2015年10月1日制定实施常年法律顾问工作规则,聘请了........