编辑: 怪只怪这光太美 | 2019-11-28 |
[email protected] 共印72份 论坛概述 巩固拓展学实活动成果 推动 两新 组织科学发展 嘉定区举办第二届 两新 组织党建论坛 5月28日下午,嘉定区第二届 两新 组织党建论坛在上海希望经济城商务大楼举行.本届论坛的主题是 巩固拓展学实活动成果,推动'
两新'
组织科学发展 ,由区委组织部、区社会工作党委主办,马陆镇党委承办.区委副书记曹一丁、市社会工作党委副书记王希俊出席论坛为10家街镇社会工作党委揭牌并讲话,市委组织部组织一处处长孙大明和区委常委、组织部部长汪紫俊为38家 两新 组织党组织揭牌. 围绕论坛主题,马陆镇党委、嘉定区司法局党委、江桥镇社会工作党委、美卓造纸机械技术(上海)有限公司党委和上海双龙集团有限公司党支部等单位党组织书记交流了做好 两新 组织党建工作的经验和体会.市委组织部组织一处副处长、市党的建设研究会副秘书长汪丹,市社会工作党委研究室主任方士雄,《上海支部生活》副主编田冰等嘉宾分别进行了现场点评. 曹一丁同志在讲话中指出,举办嘉定区第二届 两新 组织党建论坛,为全区 两新 组织总结学实活动成果提供了交流机会、搭建了展示平台,也是进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的具体举措.他在肯定全区各级党组织积极贯彻落实科学发展观、切实加强 两新 组织党建工作所取得的体制成果、机制成果和组建成果的同时,强调要用发展的眼光认识 两新 组织党建工作,避免陷入 实用论 的误区,要清醒地认识到大企业、大组织的党建工作固然是我们工作的重点和亮点,但是做好面广量大的小企业、小组织的党的工作更是我们党的事业发展的基础和保障;
要用全局的眼光谋划 两新 组织党建工作,防止陷入 摆设论 的误区,要充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用;
要用科学的方法来推进 两新 组织党建工作,避免陷入 临时论 的误区,要建立健全 两新 组织党建工作责任制度,构筑齐抓共管的大党建格局,要建立健全党政联动、党群联动工作机制,要造就一支 两新 组织党的工作的骨干力量,要建立业主支持党建工作制度,要建立党组织活动经费保障制度.他指出, 两新 组织党建工作的活力来源于创新,有新观念才有新思路、新方法,工作才会有新起色、新成果,要求各级党组织以科学发展观为指导,以高度负责的政治责任感和历史使命感,继续开拓创新,锐意进取,不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,为开创嘉定经济社会发展的新局面作出新的更大贡献. 王希俊同志在讲话中希望嘉定区继续在针对性和有效性上下功夫,充分发挥 两新 组织党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用. 为贯彻落实十七届四中全会精神,多渠道解决 两新 组织党组织活动经费问题,根据中组发〔2000〕14号文件规定,经区委同意,论坛还宣布自今年起,按照 先缴纳后返还 的原则对我区 两新 党组织上缴的党费实行全额返还制度,并举行了向全区 两新 组织党组织全额返还2008~2009年度党费仪式.本届论坛作为进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的具体举措,集中展示了我区各级党组织积极贯彻落实科学发展、切实加强 两新 组织党建工作所取得的体制成果、机制成果和工作成果. 论坛由区委组织部副部长、区社会工作党委书记沙建秋主持,马陆镇党委书记赵明致欢迎辞.各街镇和有关委局党委(党工委)副书记、组织委员、组工干部,各街镇社会工作党委书记、副书记,各私营经济城党组织书记,部分 两新 组织党组织负责人共计150余人出席了论坛.论坛结束后,与会者纷纷表示,本届论坛较上届论坛内容更丰富,受到的教益更多,领导讲话立意深远、内涵深刻、要求明确,为我们今后深入推进 两新 组织党建工作指明了方向,论坛交流和专家点评启发了思维,开阔了思路,使我们进一步分享了智慧,解放了思想,收获了激情,回去后将认真加以学习贯彻,学人之长补己之短,积极推动党建工作上新台阶. (区委组织部 区社会工作党委) 论坛发言 强化服务意识,巩固学实成果,开创 两新 组织党建工作新局面 嘉定区马陆镇党委 嘉定区马陆镇位于上海市西北郊,地处嘉定中心板块,全镇总面积57.15平方公里,户籍人口5.07万人,外来人口13.4万余人,现有党员4186名,其中, 两新 组织党员1120名.目前,全镇非公有制企业已建立总支、支部和联合支部共273家,其中规模以上非公有制企业党组织129家,我镇的主要做法是:
一、加强领导,形成合力,提高 两新 组织党建工作影响力
1、整合资源,形成格局.镇、村两级分别成立由党政班子成员、机关干部、工商、税务专管员和社区民警等组成的非公企业党建工作协调指导小组,形成党委主要领导亲自抓、职能部门齐心抓、组织部门具体抓的良好工作格局.
2、网格管理,明确主体.实行网格化管理,在全镇范围内形成37个网格管理区域,确保党建工作在非公企业全覆盖;
建立以镇党委和村、公司、经济城、工业园区等党总支为主体的两级责任分工负责制,明确 谁引进谁组建,谁兴办谁管理 的党建责任制,确保工作落实、责任明确.非公企业集聚的两个私营经济城由两位镇党委领导直接分管,积极探索形成了希望经济城 九个一 党建工作法,加强了民营企业的党建工作力度.
3、规范做法,加强指导.镇党委把 两新 组织党建工作纳入了全镇党建工作的总体布局,先后下发了《马陆镇 两新 组织党建工作制度》和《关于加强 两新 组织党建工作的意见》等文件,就加强 两新 组织党建工作的领导、抓好党组织组建工作、探索党建工作方法和活动方式等方面予以明确规定和要求,推动了全镇 两新 组织党建工作逐步走向制度化、规范化和常态化.
二、分类指导,推进组建,提高 两新 组织党建工作感召力
1、优化设置,建立组织.结合我镇实际,优化组织的设置,对16个村党总支均下设了非公企业党支部,同时,实行属地管理的原则,达到建立条件的企业单独成立党组织,隶属村总支管理.对于工业园区的非公企业采取联合挂靠的办法建立党组织,以企业服务中心为龙头,建立联合支部,并安排1名专职人员从事党务工作.针对发展迅速的企业及时调整组织设置,近三年我们先后组建了新马建设党总支等共41家 两新 党组织,加强了非公企业的组建力度.
2、开展培训,提高素质.强化党务工作者队伍建设,村、公司、私营经济城的党组织书记、支部委员全部作为党建工作指导员,挂钩非公企业,对非公企业党建工作加强指导跟踪服务,及时了解企业发展状况、职工情况、党组织建设情况及党建活动和党建工作进展情况.在此基础上,开展了业务培训,切实加强党员党性意识,提高班子成员的党务工作水平.同时,我们通过签订党建工作责任书,定期开展工作督查.
3、分类指导,多措并举.按照分类指导、由易到难、切实有效的原则,积极主动开展工作.对条件成熟的非公企业,积极引导其开展党建工作;
对条件尚不成熟的非公企业,采取先建组织后发展党员、区域内挂靠、委派党建工作指导员、举办入党积极分子培训班等手段,灵活掌握党建工作开展模式.三年来,在 两新 组织中共培养入党积极分子109名,发展党员82名.
三、搭建平台,突出服务,提高 两新 组织党建工作凝聚力
1、成立马陆镇社会工作党委.为了切实加强对 两新 组织党建工作的领导,优化组织设置,今年年初,我镇成立了中共嘉定区马陆镇社会工作委员会,重新梳理了 两新 党组织,拟定了职责、任务及工作要求,进一步完善基层党组织工作机制和党员教育管理服务体系,更好地促进 两新 组织健康、有序、持续发展.
2、建立党员服务中心(站点).为切实解决非公企业中开展党建工作无活动场所、时间及教育管理难、服务难等问题,提高非公企业党建工作的有效性,分别在镇党委和希望城党委设立党员服务中心,下辖37个党员活动服务站点,为 两新 组织开展党的各项日常活动提供了方便.
3、成立非公企业业主联谊会.成立上海希望城企业家联谊会,首批吸纳了68位会员,涉及房地产、广告、IT、酒店等行业.联谊会在为民营企业家提供一个互相沟通、互相交流的平台的同时,积极争取非公企业业主对党建工作的理解和支持.
4、成立 新马陆人 社区党支部.依托 新马陆人 集中居住家园,相应着手组建成立 新马陆........