DOC《附件 2018年度机电类特种设备生产单位“双随机”抽查结果...》

维保人员不熟悉相关的法律法规;

部分人员无社保记录. 韶关市博洋电梯有限公司 文件发放、回收记录无法识别是发放还是回收;

高级工程师已超70周岁;

未在管理周期内进行内审;

仪器超期未检. 中山市诺安机电工程有限公司 抽查的技术负责人及技术人员均未提供社保记录;

该企业取得资格证以来未进行内审、管理评审. 西奥电梯(中国)有限公司 缺维保施工方案、缺自检记录;

缺2017年度内审、管理评审计划. 蒂森电梯有限公司中山分公司 文件发放采用电子化管理,但是不能实现受控文件发放回收受控功能,以确保受控;

检验责任人没有相适应的职称;

作业人员无续聘记录;

未在管理周期内进行内审;

部分检测仪器超期未进行检定;

部分人员无社保证明材料;

年度培训计划培训内容和计划不一致. 中山市广日电梯工程有限公司 缺少2名高工、2名工程师;

部分作业人员操作证聘用过期,无续聘记录;

技术负责人职称为助理工程师,不满足技术负责人的任职要求;

部分仪器未进行检定. 中山市中南电梯工程有限公司 缺少1名技术人员;

部分作业人员操作证聘用过期,无续聘记录;

质量检验人员不足;

未按TSG Z0004-2007的要求任命质量体系责任人员;

2018年内审记录不完整. 中山市富士电梯有限公司 缺少1名高工、1名工程师、缺少2名技术人员;

部分作业人员操作证聘用过期,无续聘记录;

缺少2018年内审计划. 中山市润达电梯有限公司 缺少1名高工和1名工程师;

质量体系文件已于2018年4月改版,缺少旧版文件的回收记录. 中山市一爽电梯有限公司 未按TSG Z0004-2007的要求任命质量体系责任人员;

2018年度培训计划没有分解到月份. 中山市卓越电梯安装工程有限公司 部分检验仪器上粘贴的校准证与校准报告的有效日期不一致;

2018年内审记录与报告不一致. 广东博世电梯有限公司 部分作业人员操作证无续聘记录;

未提供检验仪器校准报告;

2018年度培训计划缺少外培内容. 广东广都电扶梯部件有限公司 技术人员与操........