DOC《中国江西人才市场人力资源需求信息调查手册》

25、贵单位是否同意与本市场共建的高校毕业生就业见习基地: 同意 不同意 人力资源管理方式调查内容

26、贵单位是否有人力资源(人事)部门或专职从事人力资源(人事)方面工作的员工? 有 没有

27、贵单位人力资源管理方式: 总部统一管理 各地分支自行管理 委托中介机构管理

28、贵单位所聘用人员的人事档案在何处保管? 政府人才流动机构 政府劳动部门 单位保管 不保管

29、贵单位是否了解所聘用的专业技术、管理人员和大中专毕业生的人事档案应送政府人才交流机构保管? 知道 不知道

30、贵单位如何解决人力资源管理中存在的问题(可多选)? 借助人才中介机构,实行人事代理、人才派遣等人力资源外包 增加人力资源管理人员 增强人力资源管理人员的素质和能力 其他途径:

31、贵单位知道人事代理、人才派遣的好处有哪些(可多选)?: 降低管理成本 化解用人风险 弹性用人机制 稳定员工队伍 专业化的服务 提升竞争力

32、贵单位认为南昌地区较知名的人事代理、人才派遣服务机构有哪些?(1)2)3)

33、贵单位看中人事代理、人才派遣中介服务机构的标准是(可多选): 服务质量 声誉 服务项目 服务价格

34、贵单位对江西省人才中心人事代理、人才派遣业务是否了解? 了解 一般了解 不了解

35、贵单位是否会对员工实行人事代理制: 已实行 计划实行 不实行

36、贵单位是否实行人才派遣的人力资源外包方式: 已实行 计划实行 不实行

37、你所了解的人事代理服务内容有哪些(可多选)? 挂靠集体户口 人事档案保管、查阅、利用 保留原身份(干部、工人) 档案工资晋升、转正定级、工龄计算 出具以档案为依据的各类证明 人事档案调动(转递) 党组织关系接转、挂靠

38、贵单位对在江西省人才流动中心实行人事代理人员的申报专业技术职称情况有哪些了解(可多选)? 初级职称每月一次申报 中、高级职称每年一次申报 初级职称有直接评审(认定)权限 中、高级职称有直接评审权限 初、中、高级职称都有直接评审权限 初、中、高级都没有

39、贵单位知道落户人才中心集体户口可解决哪些户籍相关问题(可多选)? 在南昌市任一区办理出入境审批手续 子女可一并挂靠人才中心集体户口 在户口所属地民政部门办理结婚登记手续 在户口所属地办理准生证 人事人才政策信息调查内容及其它

40、贵单位对国家及省、市有关的人事、人才工作等政策一般是从何种途径了解? 新闻媒体 政策文件 到相关机构咨询 听说

41、贵单位是否了解人才引进、人事调动等人才流动相关政策及手续: 了解 不了解

42、贵单位想了解以下哪些人事方面的政策(可多选)? 公务员考核录用及管理 事业单位人员的录用及管理 专业技术职称考试及评审相关政策 机关事业单位工资福利相关政策 军转安置相关政策 留学回国人员相关政策 人事争议仲裁相关政策 其它

43、贵单位认为中国江西人才市场在工作中应重点完善的地方: 提高服务质量 改进工作态度 扩充服务手段 其它:

44、贵单位认为中国江西人才市场工作人员应在哪方面加以提高: 服务态度 业务素能 敬业精神 其它:

45、贵单位是否还有其它的意见、建议以及想了解的其它的人事人才相关政策及信息: 再一次感谢您的参与! 地址:南昌市二七北路266号中国江西人才市场318室公共服务联络部