DOC《青岛李沧路小学2017年学校工作总结》

青岛李沧路小学2017年学校工作总结 2017年是学校五年发展规划的攻坚之年,基于孩子成长的需要和家长对办优质学校的期盼;

基于从国家到地方提出的办高品质现代化学校的要求的落实;

基于对李沧路小学发展现状的反思评估性分析.

学校领导班子团结带领全校师生、家长凝心聚力,致力于让学校发展成为具有新时期元素特征的现代化优质学校,高标准达成年度目标,有力提升了学校的办学品质. 2017年,学校被评为全国社会体育工作先进单位、全国啦啦操示范学校、全国创客奥林匹克示范学校、青岛市首批文明校园、青岛市精神文明单位标兵、青岛市卫生先进单位、青岛市中小学生科技创新教育联盟校、青岛市全员育人导师制试点校、区教学质量先进单位、区教育工作绩效考核优秀等级.获得全国啦啦操大赛第一名、全国趣味田径比赛第一名、市级器乐比赛二等奖、市羽毛球比赛第二名、区艺术节器乐、合唱比赛一等奖、区法制竞赛第一名;

2017年10月迎接了区人大主任委员会学生体质专项调研,对我校 敏健 课程实施为载体的体育工作给予高度评价.

一、坚守蒙养教育理念,规划引领发展. 基于学校的发展历史、文化积淀、学生核心素养的提升,通过教师、家委会、社区、专家等多个调研、论证,提炼确立了 启蒙心性,养正德行 的核心理念、培养 善思、明辨、敏健、博雅的多彩少年 的育人目标和 童蒙养正 德育品牌,2017年学校先后完成了育人目标的制定、办学理念的完善、学校文化的构建.组织全体教师进行了 在工作中发挥好文化引领作用 的专题培训和大讨论,对学校文化进行了再解读、再回顾,让文化认同和工作自觉根植于校园文化中,为师生的幸福成长及学校的内涵发展提供强有力的保障.东北师大专家两次入校围绕 学校文化建设、五年规划年度目标解析、3.0版课程建设 等进行了深度交流指导,为学校的内涵发展起到了高端引领作用.我校丰富多彩的 童蒙养正 系列活动也获得了全国各级媒体青睐,人民网、人民论坛、光明网、中国教育报、山东省少先队公众号、齐鲁电视台等均报道过我校 童蒙养正 系列活动.

二、德能并举,打造具有李沧路小学特质的干部教师队伍. 1.让干部队伍的作风去影响带动教师群体,建设一支具有李沧路小学特质的教师队伍.自从实行区内教师交流以来,学校共有包括中层干部、副校长在内的20余人进行了区内交流,但工作作风,团队氛围一直没变――老师们团结务实,工作自觉主动,勇挑重担,为学校的发展打下了坚实的基础.也形成了 团结、包容、实干、创新 的学校干部队伍特质.学校从工作作风入手,用干部的作风带动整个教师队伍的作风. 质朴有爱心,团结善协作,自律追完美,扎实求创新 ,这就是我们教师工作的真实写照,也是我们追求目标.我们有这样一直干部和教师队伍,有力地保障教学质量的高位稳定.教师队伍整体的氛围和风气也得到了局领导的肯定.今年4月份,在首届李沧区校长论坛中,毕校长围绕教师队伍建设进行了典型发言. 2.多措并举,提升教师专业素养. (1)依托名师工作室,加强教师梯队建设.学校建立以市学科带头人、区教学能手、骨干教师、青年教师的四级教师梯队,通过名师工作室各项活动的开展,建立以学习为主导、以研究为主体、以工作为主线、以课堂为主阵地、以骨干教师为纽带的教师专业发展机制,促进了教师,特别是青年教师、新教师的专业成长.比如周辰老师,是一名工作两年的新教师,刚参加工作的时候也是不得法,学校接连接到家长的投诉,教学成绩不理想,与家长沟通也存在障碍.在宫雪丽老师班主任工作室的交流指导下,迅速成长起来.第二年教学成绩已经名列前茅,学校组织的各项活动不论是孩子和家长都积极地参与,班主任考核也被评为优秀等次;