DOC《临沭县人力资源和社会保障局平时考核管理系统采购项目》

1、内设机构管理 系统可以维护所有使用本系统的用户所在单位、部门、岗位,以及各个部门的工作内容,各个岗位的岗位职责.这些工作内容和岗位职责需在制定计划时展示给相应的个人和单位负责人查看,方便其书写计划和总结. 10.

2、人员管理 系统可对用户在本系统的角色、密码,可用状态进行设置. 10.

3、系统角色管理 系统可对所有模块进行管理,给角色分配可访问模块. 10.

4、字典管理 系统可动态配置字典项,主要包括系统所用到的下拉列表选择项. 10.

5、各考核模块得分情况设置 系统可动态配置个考核项目得分标准. 例如激励项目可配置:工作创新、受奖、业务目标考核、宣传考核和招商引资激励五项.设置对应的分值.这五项可以分别设置对应的字典考核项并设置相应的分值.

11、考核评分设计补充 每个评分栏目设计通用的评分模块. 右侧为人员列表,根据组织机构列出. 中间为考核打分具体内容. 右侧为评分选项.

二、系统安全性 系统部署在linux平台,使用mysql数据库,服务器采用RAID 5阵列. RAID5数据以块为单位分布到各个硬盘上.RAID 5不对数据进行备份,而是把数据和与其相对应的奇偶校验信息存储到组成RAID5的各个磁盘上,并且奇偶校验信息和相对应的数据分别存储于不同的磁盘上.当RAID5的一个磁盘数据损坏后,利用剩下的数据和相应的奇偶校验信息去恢复被损坏的数据. 数据库采用增量备份和每周一次的全备份. 供货期限及地点

1、供货时间:签订合同后采购人指定的工期内完成调试及安装.

2、供货地点:采购人指定的地点.

四、报价文件的编制

(一)报价文件的组成 报价单位应按采购文件的要求编写报价文件,提交证明其有资格进行报价和有能力履行合同的文件.报价文件包括以下内容:

1、法人授权委托书(见附件).

2、营业执照副本、税务登记证、组织机构代码证副本的复印件.

3、报价一览表.

4、报价产品详细技术指标性能说明.

5、供货周期承诺及售后服务承诺.

6、质保期限、优惠条件和其它承诺.

7、采购文件中所要求的其他内容.

8、报价单位认为适宜的其它资料.

(二)报价文件的编写方式 报价文件正本和副本用A4幅面的纸张打印.

(三)报价文件的签署及份数 报价人代表必须按采购文件的规定签署报价文件(正本一份、副本四份),并在报价文件封面上加盖报价人单位公章.

(四)报价语言及计量单位

1、报价单位和代理采购人就采购、报价交换的文件和来往信函,使用中文.

2、除采购文件的技术规格中另有规定外,报价文件中所使用的计量单位应使用中华人民共和国法定计量单位.

(五)报价要求

1、报价人应根据本采购文件的要求、结合自身的实际情况,对供货范围内的产品详列清单,说明产品的名称、品牌、产地、厂家、规格、单价、数量、合计等内容.采购代理机构不接受有选择的报价.

2、报价人在报价表中所报总价包括产品、包装、税费、运费、售后服务、质保期内等的全部费用.如果报价中有缺项,应视为漏报项价格已分摊在其它项目中.报价人免费提供的项目,应先填写该项目的实际价格,并注明免费,此项不计入总价或合计价.

3、 报价一览表 不允许涂抹、修改,表中相应内容的报价必须计算正确,为方便唱标,请投标人另外准备一式三份《报价一览表》.