DOC《滨州市沾化区市场监督管理局文件》

滨州市沾化区市场监督管理局文件 沾市监字〔2018〕87号 关于印发全区市场监管系统深入开展特种设备作业人员不匹配问题专项整治工作方案 的通知 各科室、直属局(直属单位)、各市场监管所: 根据山东省质监局《关于印发〈深入开展特种设备作业人员不匹配问题专项整治工作方案〉的通知》(鲁质监特便字(2018)253号)等通知要求,我局制定了《全区市场监管系统深入开展特种设备作业人员不匹配问题专项整治工作方案》,现印发给你们,请认真抓好贯彻落实.

滨州市沾化区市场监督管理局 2018年9月27日 全区市场监管系统 深入开展特种设备作业人员不匹配问题 专项整治工作方案 根据市质监局《关于印发全市质监系统深入开展特种设备作业人员不匹配问题专项整治工作方案的通知》和《特种设备作业人员配备标准》(DB 37/T 3080―2017)(以下简称《人员配备标准》)要求,决定在全区深入开展特种设备作业人员不匹配问题专项整治行动.现制定工作方案如下:

一、工作目标 牢固树立安全生产发展理念,通过标准宣贯、落实标准、依法取证、示范引领、督查检查等措施,落实特种设备使用单位安全主体责任,促使其严格按照相关安全技术规范、标准要求配齐特种设备作业人员,确保特种设备作业人员持证上岗,着力解决全区特种设备作业人员不匹配问题,提升特种设备安全使用管理水平.

二、主要内容

(一)开展《人员配备标准》宣贯培训.《人员配备标准》量化了各类特种设备作业人员配备要求,规定了使用单位在特种设备安全管理人员与作业人员配备方面的主体责任,明确了人员聘用、管理、培训、考核等具体内容,为规范特种设备使用单位作业人员配备提供了重要管理依据.我局将按照市局文件要求,采取集中培训与分散培训相结合的方式对辖区内特种设备使用单位负责人开展《人员配备标准》的宣贯培训,为开展自查自纠及问题整改打好基础.

(二)推动特种设备使用单位主体责任落实.特种设备使用单位要根据相关法律法规及安全技术规范要求,认真落实使用管理、安全教育、技能培训、持证上岗等方面主体责任,严格按照文件要求,认真开展自查自纠,理清本单位特种设备与相应作业人员配备情况,根据标准配备要求确定特种设备作业岗位人选,组织报考取证工作.要进一步完善本单位作业人员持证上岗管理制度,组织或者委托有关培训机构落实安全教育与技能培训制度,加强特种设备作业人员持证上岗管理,确保上岗作业人员持证符合标准要求.

(三)开展特种设备作业人员配备监督检查.各市场监管所要督促特种设备使用单位制定安全教育和技能培训计划,并严格落实计划要求.将特种设备作业人员不匹配问题列为日常检查和专项检查重点内容,加大执法检查力度,对检查发现的未配备持证作业人员、非持证人员上岗作业等问题隐患,坚决督促落实整改,严肃依法依规进行处理.

(四)开展作业人员不匹配问题专项整治工作督导检查.区局将根据工作开展情况,对作业人员不匹配问题专项整治工作开展督导检查.

三、时间安排

(一)工作部署和标准宣贯阶段(文件下发之日至10月上旬).具体工作任务:制定专项治理实施方案,下发至各市场监管所,并将方案和相关标准通过区局公共邮箱传达至辖区内的所有特种设备使用单位.