DOC《专业技术人员职称》

专业技术人员职称 工作领导小组办公室 宜职办〔2016〕11号2016年宜兴市职称工作要点 各有关部门: 为深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习总书记系列重要讲话精神,落实 关于深化人才发展体制机制改革的意见 , 坚持以业绩和能力为导向,立足科学考评,不断改革创新,现根据上级职称工作要求结合宜兴实际,制定本年度职称工作要点.

一、深化职称制度改革,健全评价机制

1、进一步实施中小学教师职称改革工作.按照教育领域综合改革的要求,完善中小学教师职称制度改革,推进教师队伍建设.根据中小学教师职称评审在核定岗位结构比例和岗位数额内进行的要求,今年我市中小学教师职称政策仍按照2014年无锡市人社局、无锡市教育局联合下发的《无锡市中小学教师职称工作有关事项的说明》文件要求执行.

2、进一步完善陶瓷艺术专业考评工作.我市申报陶瓷艺术专业按《无锡市陶瓷艺术专业技术资格技艺考核办法》(锡人社职〔2016〕24号)文件执行.对 景舟杯 大赛获奖者申报职称参加相应级别技艺考核从其比赛公告.现场技艺考核的评委由相应的职称部门从评委库中随机抽取.在报送纸质材料时,需附上3件作品的照片及相关说明,作为材料评审时专家评价其设计水平、创作能力的参考.为进一步做好职称规范管理工作,促进陶瓷艺术专业职称工作健康发展,对原陶瓷专业地方职称继续开展过渡工作,原中、初级地方职称人员在申报同级别国家职称时,其技艺考核排名适度放宽到实际参加技艺考核人员总人数的前90%(初级放宽到95%).2016年起,宜兴人才网 职称查询 及《宜兴陶艺专业技术资格人物录》不再刊登地方职称人员.

3、进一步做好职称分类评价.一是按照《无锡市药学专业(药品)初、中级资格考评办法(试行)》(锡职办〔2010〕6号)文件要求,我市申报药学专业(药品)初、中级资格继续采用考试与评审相结合的办法进行.二是对于申报新闻、出版、律师(公证)、卫生、会计等实行行业准入或上岗资格的专业,申报人员须提交相应的从业、职业资格证或上岗证书.各类学校教师中符合初定或申报评审教师专业技术资格的人员,申报时均须提供相应的教师资格证书.三在建设(筑)工程系列中,对长期在一线从事专业技术工作的人员申报初级职称继续实行考评结合的评审(价)方式,侧重一线实践对其进行评价.四是做好企业高层次管理人才职称认定工作,继续面向企业高层次优秀经营管理人才,实施高级经济师、高级国际商务师的认定工作.要通过多种评价(审)方式,逐步建立符合各系列(专业)特点,充分体现重能力、重业绩、重贡献的较为科学的专业技术人才评价(审)制度.

4、畅通高层次人才申报渠道.对引进的海内外优秀人才、突出贡献中青年专家、国家千人计划人选等高层次人才,根据其贡献和业绩,可不受目前报评专业技术资格入门条件的限制,符合相应资格条件规定的业绩成果要求的,可直接报评相应的专业技术资格.

二、完善评价体系建设,严格组织评审

1、夯实评委队伍.根据江苏省职称工作领导小组《江苏省专业技术资格评审办法(试行)的通知》(苏职称(2001)2号)规定,今年我市将要依照科学化、专业化、社会化的要求,采取行业或系统推荐的方式,对相应专业评委会专家库成员作适当补充更新.适时组织新入库成员对省评审工作规范、评审工作纪律、相应系列专业技术资格申报评审条件等方面进行培训,进一步提升评审水准.