PDF《管  理  程  序 》

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(三)C 级:作为备份或冗余配置的设备,失效后仍不会造成备 份或冗余手段的完全缺失,其运行正常率标准不低于 99.0%. 第十九条 运行保障单位应根据设备运行安全的考核标准,结 合设备性能、运行条件和运行需求,通过风险分析和安全评估,确定 各相关设备运行正常率的等级要求,形成设备运行质量的考核标准. 第二十条 所有设备完好率应不低于 90%. 第二十一条 设备运行正常率和设备完好率可按月、季、年度统 计,一般以年度数据为质量考核参考. 相关指导性材料见附录二.

第三章 设备的运行保障

第一节 值班管理 第二十二条 运行保障单位应按照系统化运行保障需求合理设置 岗位类型和层级,分解落实安全主体责任,实现有效的协调联动和运 行监督,提高运行保障效能. 第二十三条 运行保障值班岗位主要工作职责和任务如下:

(一)实时监视、定期巡视检查设备运行状态,定期进行设备维 护,分析设备运行态势,及时发现并处理设备异常情况;

(二)实时监视、定期巡视检查设备运行环境状况,及时协调解 决影响运行环境的外部因素;

(三)在突发设备故障或运行环境变化等危及运行保障的情况 下,及时启动应急响应,确保运行保障保持连续有效、业务信息及时

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(四)及时为保障对象和业务协作岗位提供技术支持,确保运行 保障协调联动;

(五)负责值班信息的收集记录、归纳整理和总结讲评,做好值 班交接,确保运行值班工作的连续、有序;

(六)按照特定要求和程序完成专机、灾救等特殊或重大任务的 运行保障;

(七)进行在岗业务技能学习和演练,接受安全管理和风险意识 教育培训. 第二十四条 运行管理值班岗位应负责组织协调各个运行保障值 班岗位工作的开展,做好监督检查、资源调配、技术支持、信息通报 等工作. 第二十五条 运行保障单位应制定岗位值班相关管理要求,内容 至少应包含如下方面:

(一)各值班岗位的业务范围和协调关系;

(二)在岗执勤时间、周期以及轮次安排的规定;

(三)值班人员在执勤期间行为和纪律的规定;

(四)值班人员身体状况条件的要求. 第二十六条 值班人员应做好值班工作记录,对本岗位设备运行 保障基本情况进行记录和及时总结, 值班工作记录保存期限应不少于 两年,内容应至少包括:

(一)岗位人员值班与交接班情况;

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(二)设备运行基本情况;

(三)设备维护执行情况;

(四)设备故障、维修情况;

(五)运行环境状况;

(六)应急处置情况;

(七)相关业务和运行信息通告;

(八)岗位间业务协作和协同事项;

(九)存在的风险隐患、遗留问题和安全运行建议. 第二十七条 值班交接

(一)值班人员应按规定时间在工作岗位进行交接,完成交接任 务后方可离开工作岗位,未完成交接任务时,原值班人员应继续履行 职责;

(二)条件具备时,值班领导应负责组织各岗位值班人员进行讲 评,总结运行保障情况,布置后续工作任务,提醒注意事项;

(三)各岗位的值班交接工作由交班人主持,值班交接双方应对 交接检查内容进行沟通并签字确认,交接检查内容应包括: 1. 设备运行保障任务完成........